政治

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  • 在全市讲政治、树新风学习交流动员会上的发言汇编

    2023-08-03

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  • 公司2024年度政治生态分析研判报告

    2023-08-03

    XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告 为贯彻落实中央和市委关于全面加强党对国有企业的领导要求,准确把握X公司政治生态情况,按照集团纪委要求,我单位通过查阅资料等方式进行了调研。调研围绕公司政治生

  • 2024公司政治生态分析研判报告

    2023-08-03

    XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告 今年以来,xx公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党对国有企业的领导,紧紧围绕盘活国有资产存量、实现国有资本合理流动和保值增值目标任务

  • 2024领导班子政治素质考察正面负面清单

    2023-08-03

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  • 2024年某国有企业政治生态分析报告

    2023-08-03

    XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告 XX党委: 按照XX党委关于下属单位做好年度政治生态分析研判的工作要求,XX公司党委对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,从深化全面从严治党、坚持正确选

  • “坚持政治建警全面从严治警”教育整顿先进故事汇编

    2023-08-03

    公文写作门户网站,请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn

  • 政治素质“七种表现”

    2023-08-03

    1.守根铸魂、清醒坚定的信仰信念;2.善观大势、胸怀全局的战略洞见;3.走在前列、勇争一流的使命担当;4.为官一任、造福一方的价值立场;5.统筹兼顾、综合平衡的系统思维;6.调研开局、调研开路的务实作风;7.严以律己、率先垂范

  • 政治素质“五个聚焦、五个是否”

    2023-08-04

    1.聚焦政治忠诚,看是否做到“两个维护”;2.聚焦政治定力,看是否坚定理想信念;3.聚焦政治担当,看是否坚持原则、敢于斗争;4.聚焦政治能力,看是否善于从政治上看问题;5.聚焦政治自律,看是否严守政治纪律。

  • 政治生态“四清”目标

    2023-08-04

    1.以党的政治建设促进“政治清明”;2.以规范权力运行促进“政府清廉”;3.以强化从严治吏促进“干部清正”;4.以建设清廉单元促进“社会清朗”。

  • 政治建设“六要素”

    2023-08-04

    1.政治理想、 政治信仰是“压舱石”;2.政治领导、政治能力是“定盘星”;3.政治立场、政治方向是“指南针”;4.政治意识、政治文化是“主心骨”;5.政治生活、政治生态是“晴雨表”;6.政治纪律、政治规矩是“防护服”。

  • 政治生态“六种导向”

    2023-08-04

    1.团结协作、形成合力的共事导向;2.真抓实干、埋头苦干的工作导向;3.说了算、定了干、按时完的落实导向;4.唯旗是夺、争先创优的标准导向;5.“严真细实快”的作风导向;6.用站位用实绩用口碑用廉洁的用人导向。

  • 2024政治督查材料:“党建+”品牌赋动能履职增效谱新篇

    2023-08-05

    *县政协全面贯彻新时代党的建设总要求,深入学习贯彻党的二十大精神和中央、自治区党委、*市委政协工作会议精神,坚持以党的建设为统领,激活“*党建+”*品牌引擎,推动履职提质增效。 一、打造“*党建+专委+联络站+委员”*

  • 2024经验材料:政治生态复澄碧风清气正好扬帆

    2023-08-05

    近年来,*县各级党组织始终坚持以党的政治建设为统领,切实担负起管党治党政治责任,破釜沉舟去藩篱、治顽疾、立规矩、正风气,修复净化政治生态成果,得到了省州委的一致好评,开启了全面从严管党治党新篇章,为推动*经济社会高质

  • 2024经验材料:涵养清明政治生态营造崇廉尚廉风气

    2023-08-05

    今年以来,*市人民检察院以党的政治建设为统领,坚持严的主基调不动摇,立足“发展是硬道理,业绩是新担当,交账是军令状”,着力构建清廉机关创建体系,扎实推进清廉机关创建工作,取得良好成效。 一、涵养清明健康的政治生态 该

  • 政治生态“七抓”

    2023-08-05

    1.抓自身建设,当好“领头雁”;2.抓思想教育,拧紧“总开关”;3.抓约谈提醒,常打“预防针”;4.抓纪律规矩,铺设“高压线”;5.抓载体创新,凝聚“正能量”;6.抓选人用人,明确“风向标”;7.抓深度融合,实现“双促进”。

  • 2024感悟:全面学习贯彻习近平青年观加强和改进新时代大学生思想政治教育工作

    2023-08-05

    习近平总书记高度重视青年工作,亲切关怀青年的成长成才,在不同时间、不同场合对青年发展提出了希望和要求,对青年工作作出了重要指示和批示,深刻回答了“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”等新时代重大问题。习近平青

  • 政治能力“四个重点”

    2023-08-05

    1.把“两个确立”坚定融入血脉;2.把“国之大者”始终装在心里;3.把“首要任务”牢牢扛在肩上;4.把“团结奋斗”自觉付诸行动。

  • 2024党课:习近平关于加强党的政治建设战略思想

    2023-08-05

    习近平指出:“以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中。”“党的十九大把党的政治

  • 2024忠诚履行派驻职责做深做实政治监督

    2023-08-06

    派驻监督本质上是政治监督。党的二十届中央纪委二次全会对政治监督进行了强调和部署,为派驻机构开展政治监督提供了遵循和指南。派驻机构要立足自身职能职责,切实发挥“派”的权威和“驻”的优势,认真履职尽责,推进政治监

  • 2024党课讲稿:学习关于思想政治工作的重要论述

    2023-08-06

    党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视思想政治工作,根据新时代的总体要求,针对我国发展面临的新变化,采取了一系列重大举措,切实加以推进,使我国思想政治工作领域发生了重大变化。对此,党的二十大报告在新时代

  • 2024关于青年党员思想政治工作面临的问题及对策研究(集团公司)

    2023-08-06

    青年党员是青年职工的先进代表,是优秀青年人才的典范,是引领全体青年职工奋发向上的“领头雁”。培养具有坚定理想信念和创新活力的青年党员,是时代赋予国有企业的一项重要职责。*集团第*医院坚持以习近平新时代中国特色

  • 政治素质“四道关口”

    2023-08-06

    1.严格政治标准,拧紧选拔任用“总开关”;2.突出政治忠诚,守好干部培养“生命线”;3.考准政治表现,画好干部德才“精准像”;4.压实政治规矩,拉紧干部监督“高压线”。

  • 政治建设“六个定位”

    2023-08-06

    1.政治理想、政治信仰是“压舱石”;2.政治领导、政治能力是“定盘星”;3.政治立场、政治方向是“指南针”;4.政治意识、政治文化是“主心骨”;5.政治生活、政治生态是“晴雨表”;6.政治纪律、政治规矩是“防护服”。

  • 政治生态“五个体系”

    2023-08-06

    1.党建统领、协调贯通的责任落实体系;2.系统集成、协同高效的权力监督体系;3.数字赋能、闭环联动的腐败风险防范体系;4.科学系统、有效管用的法治规范体系;5.约束激励、严管厚爱的干部队伍管理体系。

  • 政治能力“五种表现”

    2023-08-06

    1.遇事多想政治上的要求;2.谋事多想政治上的影响;3.做事多想政治上的后果;4.认识问题自觉从政治上分析;5.处理问题主动从政治上考量。

  • 高校2024年教职工政治理论学习安排计划

    2023-08-06

    根据校党委2023年总体工作部署,结合《**学院2023年教职工政治理论学习安排意见》,我院2023年教职工政治理论学习作以下安排。 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大精神和

  • 政治生态“四个增强”

    2023-08-07

    1.增强讲党性讲正气、抵制歪风邪气的自觉性坚定性;2.增强严守纪律规矩、不逾纪法底线的自觉性坚定性;3.增强崇尚艰苦奋斗、反对铺张浪费的自觉性坚定性;4.增强规范同志关系、净化政商关系的自觉性坚定性。

  • 2024专题党课:关于强化农村基层党组织政治功能和组织功能的思考与对策

    2023-08-07

    一、为什么要强化农村基层党组织“两个功能” 《中共中央国务院关于做好2023年全面推进乡村振兴重点工作的意见》(以下简称2023年中央一号文件),包含九个部分,共33条,首次提出“要立足国情农情,体现中国特色,建设供给保障强

  • 政治生态“六破除六树立”

    2023-08-07

    1.坚决破除信仰迷茫、牢固树立忠诚文化,2.坚决破除官场术、牢固树立清正文化,3.坚决破除“潜规则”、牢固树立法纪文化,4.坚决破除权钱交易,牢固树立亲清政商文化,5.坚决破除亦官亦商、牢固树立公仆文化,6.坚决破除奢靡享乐

  • 2024镇领导班子政治建设及运行情况自查报告

    2023-08-07

    一、班子基本情况 *镇现有班子成员*人,其中女同志*人;平均年龄39岁,35岁以下*人、其中30岁以下*人,35岁至40岁*人,40岁至50岁*人;研究生学历*人,本科学历*人;有2年以上乡镇(街道)工作经历*人、其中有5年以上乡镇(街道

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