1.突出政治素质，坚持教育培养“主旋律”；突出考准考实，提高察人识人“精准度”；突出事业为上，把准选人用人“风向标”； 突出日常经常，念好从严管理“紧箍咒”； 突出正向激励，提振干事创业“精气神”。2.突出实干实绩，树立选人用人“风向标”；
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