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  • 2024干部监督管理工作经验材料

    2023-04-12

    近年来，**市坚持党管干部原则，不断完善干部监督管理工作运行机制，突出重点、突破难点、突显着力点，聚焦“重要岗位、重要事项、重要时间”的监督管理，精准发力，为**发展提供了坚强的组织保障。 一是在“重要岗位”的监督管理上坚持“关口前移

  • 2024纪检监察干部队伍建设经验材料

    2023-04-11

    纪检监察干部队伍建设经验材料 今年以来，**市纪委市监委探索实施“揭榜挂帅、赛场选马”机制，变“伯乐相马”为“赛场选马”，变“要我干”为“我要干”，变“单个发展”为“全面提升”，让“想为”者“有位”，建立选贤举能新机制，进

  • 2024干部作风建设工作经验材料

    2023-04-10

    自“干部作风建设年”活动开展以来，**市从小吃小喝等“小事”着眼、从会风会纪等“小节”入手，从股长村长等“小鬼”抓起，重拳整治“慵懒散奢”等顽瘴痼疾，竭尽全力终结干部作风不严不实、政治生态不好不优问题。 一、狠抓会风会纪，着力治“散”

  • 2025经验材料：发挥“老党员之家”在基层治理中的引领作用

    2023-04-09

    以下是好笔杆子网小编精心整理的2025经验材料：发挥“老党员之家”在基层治理中的引领作用，希望大家在工作生活中有所帮助。

  • 2024经验材料：“四心”助“有错”干部变“有为”

    2023-04-09

    近年来，**县高度重视受处理处分干部的管理使用，以强化教育引导，促进担当作为为出发点，着力健全受处理处分干部的管用机制，帮助受处理处分干部放下“包袱”，重新投身干事创业“舞台”，变“有错”为“有为”。 一、精心研判，厘清不同情形。按照

  • 2024经验材料：“六抓”筑牢干部监督防火墙

    2023-04-08

    **县充分发挥干部监督在营造良好政治生态中的重要推动作用，主动把握大局，明确责任，规范管理，持续拧紧干部监督螺丝，以更高站位、更实举措、更严要求不断开创新时代干部监督工作新局面。 抓细抓常，选任与监督同行。一是认真贯彻落实《干部选拔任

  • 2024经验材料：“三个创新”抓实党员学习教育

    2023-04-07

    **县从创新党员学习教育上下功夫，综合运用形式创新、渠道创新、载体创新等手段，着力提高党员学习积极性、主动性，让党员教育“有意思”又“有意义”。 创新形式，增强党员教育吸引力。推行组织生活“现场化”，坚持“开放共享”理念，整合县内红色

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