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令人生厌的5类领导，敬而远之！
2023-07-31令人生厌的5类领导，敬而远之！老师喜欢学习好的学生，领导喜欢工作好的职工。这世上，只要是人，都会有喜欢的人和不喜欢甚至是讨厌的人。特别是在职场，对领导的喜恶也就变得很重要了。因为，工作中，我们要与领导朝夕相处，遇到令人烦的领导，烦恼几多？遇
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看破不说破的4条职场规则，受益无穷！
2023-07-31看破不说破的4条职场规则，受益无穷！年复一年，大量的公务员进入官场，犹如鲤跃龙门，春风得意；工作以后才发现，升迁之道，绝非易事；如果你不懂得为官之道，那也不要紧；在这里，你只需要知道这四条“看破不说破”的潜规则。第一句话：不懂为官之道不要紧
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平级同事总“命令”你，怎么破？
2023-07-31平级同事总“命令”你，怎么破？职场中总会遇到一些难题，解决的好，会助事业顺风顺水；解决不好，则会让自己处于被动。今天，我们讨论“当平级同事命令你时，该怎么办”。其实，这要具体问题具体分析，具体事情具体对待，至于怎么应对关键还要看同事是出于什
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临退休老领导挂在嘴边的三句话
2023-07-31第一句话，批评你的人是对你抱有希望的人领导批评下属的时候，最多用两到三分钟时间，但是为了这两、三分钟时间，可能会花上几个小时去思考。可能他会想，对于这样的人，我用什么方式批评他，他才能明白我的意图呢？如果我批评得重了，他肯定会丧失信心，所以
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透过疫情，如何看待公文写作的本质
2023-07-31透过疫情，如何看待公文写作的本质公文，因工作而行的文字。在日常的行文过程中，不论是工作汇报，还是经验交流等等，我们在把工作说明白，事实讲清楚的同时总“需要”在小标题、逻辑结构、用文辞藻上进行“打磨”，提高文章的档次，增加材料的看点，这点无可
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职场新人如何快速度过迷茫期？
2023-07-31职场新人如何快速度过迷茫期？离开大学参加工作至今，不知不觉已经16年了。以往本单位年年有新人来，但是都没有太多的在意。今年不一样了，不知道什么原因，看着这些90后，总要多看几眼，站下思索一会。不禁回味起16年来自己磕磕碰碰的心路历程。大学时
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机关干部为人处事十大秘籍，抓紧收好！
2023-07-31机关干部为人处事10大秘籍，抓紧收好！朋友老A，是某市政府办公室主任，年纪不大，是一名80后；能力不小，会说会写会办事会协调，深受领导喜欢，深得同事喜爱。虽然身处要职，但老A为人热情，从无半点官架子，从来都是把自己当成一名普通职工。这天，下
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文秘新手：小心这三点细节，出卖你的工作态度
2023-07-31刚刚从事文秘工作的新人，都希望能够尽快适应工作角色，得到领导的认可。但我们知道，写作水平的提高，是一个循序渐进的过程，不可能一蹴而就，相比之下，工作态度更容易被直观感受到。因此，作为文秘新手，要想尽快得到领导的认可，首先要注意自己的工作态度
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典型材料怎么写？
2023-07-31领导机关在运用典型指导工作中，一个很重要的职责是撰写典型材料，上报下发，广泛宣传，使之在更大的范围内推广普及，开花结果。如何才能写出高水平的典型材料呢？一、把握四条原则，慎重选择典型选准典型，是搞好典型材料写作的基础，也是典型得以推广的前提
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材料到底怎么“抄”？
2023-07-31材料到底怎么“抄”？说到“抄”材料，有句话叫“天下文章一大抄，就看会抄不会抄。”怎么理解这句话？就是现在经手的材料很多都是在别人的材料基础上进行修改升华，有的人喜欢“新瓶装旧酒”，抄写材料的逻辑结构、论证方式，甚至是相似的内容；有的人喜欢“
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“老机关”的16条职场心经，参悟多年！
2023-07-30“老机关”的16条职场心经，参悟多年！机关工作无小事，事事连着党委和政治。机关事情不好办，时时围着领导转。机关关系不好处，弄不好就要背包袱。可以说，党机关干部难，当一个优秀的机关干部真是难上加难。“老机关”的成长经历就是从“菜鸟”到“达人”
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职场影响人缘的8大原因，抓紧修正！
2023-07-30职场影响人缘的8大原因，抓紧修正！人与人之间的交往，关系很微妙。有的人，无论到哪里都讨人喜欢，而有的人无论做什么大家都避而远之、不想跟他打交道。讨人喜欢、人缘好的，做事顺风顺水；而那些不讨人喜欢的，工作生活总会举步维艰，和别人相处总感觉很别
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领导和你聊天，只是闲聊吗？
2023-07-30领导和你聊天，只是闲聊吗？在机关单位，我们发现领导总是能时不时的找到你聊一下，办公室汇报工作时聊一聊，出差的车上聊一聊，下楼吃饭的路上也能聊一聊。什么时间、什么地方倒不是重点，关键是聊什么，怎么聊。一次小管下午上班迟到了，巧不巧的正好在大门
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借调只是无偿出苦力吗？
2023-07-30借调只是无偿出苦力吗？机关里对于借调并不陌生，每个人都可能被借调，但也并不是所有人都会被借调。现在很多人对借调这件事都有一定的无奈，“只借不调”是大家一贯认同的调调，但是也有例外，各种滋味只有当事人知道。按照正规的人事管理程序，借调必须通过
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“老实人”提拔慢，怎么破？
2023-07-30“老实人”提拔慢，怎么破？在职场，有很多老实人，干工作兢兢业业、任劳任怨，但就是提拔得比较慢，为什么会这样？如果从“老实人”自身找问题的话，大体有以下几个原因：一是做事死板。老实人一般是被动的接受领导安排的工作，如果领导没有安排，自己很少主
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同事问你工资多少，怎样回答才圆满？
2023-07-30茶余饭后，大家在一起聊天的时候，总免不了会谈到工资。但是，对每个行业来说，工资都是保密的。如果同事问工资，该如何回答？也许你会说，这个话题就有点小题大做了，同事问工资情况，直接回答就是了，毕竟都是同事，没必要藏着掖着。其实，职场，有的事，还
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