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⒈及时化解──善于发现矛盾的症结，形成化解矛盾的共识，选准化解矛盾的入口，总结化解矛盾的方法。
⒉融通调解──坚持求同存异的原则，掌握融通调解的时机，领导要敢于承担责任。
⒊迂回缓缓──巧造正义舆论，组织双方至亲密友疏通，会唱红白脸，现身说法让人信服。
⒋乘机快解──待机而行，遇机而知，当机立断，随机而变，创造时机。
⒌因机巧解──原则性问题靠行政手段，其他问题靠思想工作。
⒍适当冷解──巧妙运用沉默，灵活进行推托，机智假装糊涂。
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《2024一把手化解班子内部矛盾“解”字诀.docx》
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