干部
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年轻干部“四个面对”
2023-02-201.面对强敌对手敢于亮剑，不畏惧、不退缩；2.面对风险挑战敢于迎击，不犹豫、不躲闪；3.面对棘手问题敢于担责，不推诿、不逃避；4.面对转型考验敢于攻坚，不懈怠、不观望。
年轻干部“五个敬畏”
2023-02-201.敬畏组织，才会忠于组织；2.敬畏权力，才会审慎用权；3.敬畏纪法，才会廉洁自律；4.敬畏责任，才会尽责履职；5.敬畏人民，才会竭诚服务。
年轻干部提升“五度”
2023-02-201.提升掌握理论的深度；2.提升政治敏感的程度；3.提升思维视野的广度；4.提升思想境界的高度；5.提升干事创业的力度。
年轻干部“四个不等于”
2023-02-201.有理想不等于有思想；2.有潜力不等于有能力；3.有知识不等于有见识；4.有干劲不等于有韧劲。
干部工作“五个导向”
2023-02-201.褒奖实干成功者；2.支持积极改革者；3.鼓励勇于探索者；4.淘汰怠政失职者；5.惩办违法乱纪者。
领导干部要有“六平之心”
2023-02-201.为人处世讲平等之心2.谋事干事重平实之心；3.发展进步需平稳之心；4.名利得失要平衡之心；5.精神境界求平和之心；6.百姓面前有平民之心。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
年轻干部修炼“十气”
2023-02-201.不断修炼志气；2.不断修炼朝气；3.不断修炼大气；4.不断修炼静气；5.不断修炼勇气；6.不断修炼豪气；7.不断修炼才气；8.不断修炼正气；9.不断修炼和气；10.不断修炼骨气。
干部队伍建设“五个强化”
2023-02-201.强化政治引领，永葆忠诚之心；2.强化理论武装，筑牢信仰之基；3.强化基层基础，涵养力量之源；4.强化队伍支撑，锻造实干之师；5.强化清廉建设，绷紧纪律之弦。
领导干部算好“七笔账”
2023-02-20一算“政治账”，自毁前程梦一场；二算“经济账”，倾家荡产悔难当；三算“名誉账”，身败名裂苦酒尝；四算“家庭账”，妻离子散泣断肠；五算“亲情账”，众叛亲离两茫茫；六算“自由账”，身陷囹圄盼阳光；七算“健康账”，身心憔悴恨夜长。
年轻干部“五新”要求
2023-02-201.坚持绝对忠诚，干出对标对表新境界；2.坚持以学促干，干出术业专攻新作为；3.坚持敢抓敢管，干出攻坚克难新局面；4.坚持塑造变革，干出勇立潮头新气势；5.坚持从严从实，干出风清气正新面貌。
年轻干部成长“四个递进”
2023-02-201.播撒一种思想收获一种行为；2.播撒一种行为收获一种习惯；3.播撒一种习惯收获一种性格；4.播撒一种性格收获一种命运。
干部培养增强“五力”
2023-02-201.在学以致用中增强领悟力；2.在攻坚克难中增强战斗力；3.在开拓进取中增强创造力；4.在狠抓落实中增强执行力；5.在团结奋斗中增强凝聚力。
办公室干部当好“六种人”
2023-02-201.既要是“笔杆子”，又要是“活动家”；2.既要做“诸葛亮”，又要当“实干家”；3.既要当“政工师”，又要当“经济师”。
领导干部修炼“五心”
2023-02-201.以虔诚之心强化思想淬炼；2.以忠诚之心强化政治历练；3.以敬畏之心强化廉洁自律；4.以为民之心强化宗旨意识；5.以尽责之心强化实践锻炼。
基层干部“五怕”
2023-02-20一怕不接地气的政策；二怕心血来潮的活动；三怕走马观花的调研；四怕无穷无尽的材料；五怕不讲道理的问责。
解析“三种干部”
2023-02-20一是栽树型，这类干部爱做“前人栽树，后人乘凉”的长远事；二是种菜型，这类干部眼睛只盯着自己的“一亩三分地”，种一茬收一茬，满足于短期效益；三是插花型，这类干部重“表面文章”，善“花拳绣腿”，只顾栽盆景而荒了田地。
年轻干部锤炼“五气”
2023-02-201.永葆攀登高峰的豪气；2.厚植惟楚有材的底气；3.激发自主创新的志气；4.提振敢闯敢干的胆气；5.保持奋勇争先的锐气。
年轻干部做“四个新一代”
2023-02-201.践行“请党放心、强国有我”的铮铮誓言，做忠诚可靠的新一代；2.秉持“弱鸟先飞、滴水穿石”的闽东精神，做奋发有为的新一代；3.增强“一物不知、深以为耻”的求知欲望，做本领高强的新一代；4.保持“崇德向善、严守纪律”的良
机关干部办事“五不”
2023-02-201.对原则问题不马虎。2.对棘手问题不退缩。3.对敏感问题不越轨。4.对紧迫问题不拖延。5.对交办问题不草率。
年轻干部“六聚焦”
2023-02-201.聚焦强使命勇担当；2.聚焦思进取争一流；3.聚焦常反思找差距；4.聚焦学标杆明举措；5.聚焦抓机遇善拼抢；6.聚焦重实干敢攻坚。
干部素质“六个关系”
2023-02-201.把握好“德与才”的关系；2.把握好“说与干”的关系；3.把握好“定与变”的关系；4.把握好“快与慢”的关系；5.把握好“苦与乐”的关系；6.把握好“亲与清”的关系。
年轻干部“五要五不要”
2023-02-201.要坚持学习，不要吃老本；2.要脚踏实地，不要抖机灵；3.要敢挑重担，不要绕着走；4.要注重细节，不要无所谓；5.要顺其自然，不要想当然。
新任职干部“六有”
2023-02-201.对党忠诚有信仰；2.业务过硬有能力；3.开拓进取有创新；4.攻坚克难有担当；5.眼界开阔有大局；6.严于律己有品行。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
年轻干部“五种味道”
2023-02-201.学习为基，做腹有“书香味”的青年干部；2.勤勉为先，做身有“汗水味”的青年干部；3.实干为要，做脚有“泥土味”的青年干部；4.人民为本，做脑有“民情味”的青年干部；5.清廉为重，做心有“清香味”的青年干部。
领导干部争当“五种人”
2023-02-201.政治上的“明白人”；2.工作上的“内行人”；3.作风上的“务实人”；4.经济上的“清白人”；5.发展上的“带头人”。
领导干部忌“九眼”
2023-02-20⒈见问题闭眼。⒉见困难斜眼。⒊见表扬眯眼。⒋见批评瞪眼。⒌见钞票红眼。⒍见礼物花眼。⒎见同行翻眼。⒏见群众白眼。⒐见选举傻眼。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
干部大会九个“问一问”
2023-02-201.立足岗位看胜任适不适？2.履职尽责看成效好不好？3.思想解放看程度深不深？4.改革创新看本领强不强？5.深调细研看底气足不足？6.争先进位看决心大不大？7.激情干事看精神振不振？8.高效服务看作风实不实？9.纪律规矩看意识牢不牢？
不作为干部“五种像”
2023-02-201.脑中“空荡荡”；2.工作“滑溜溜”；3.落实“轻飘飘”；4.执行“软绵绵”；5.状态“松垮垮”。
领导干部“六项基本功”
2023-02-201.变为先，善于谋划；2.能为基，善于干事；3.民为本，善于服务；4.公为上，善于用人；5.和为贵，善于团结；6.德为重，善于自律。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
党员干部“四个对待”
2023-02-201.对待目标，要有“咬定青山不放松”的韧劲；2.对待任务，要有“不破楼兰终不还”的决心；3.对待群众，要有“俯首甘为孺子牛”的情怀；4.对待自己，要有“静我凡心立功名”的淡定。
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