年轻干部
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年轻干部做“五种人”
2023-08-081.改革路上披荆斩棘的“先行者”；2.攻坚战场担当破难的“排头兵”；3.服务企业用心用情的“店小二”；4.扎根基层振兴乡村的“领头雁”； 5.勇立潮头创业创新的“弄潮儿” 。
年轻干部要做“五种人”
2023-08-081.对党绝对忠诚，做红色基因的传承人；2.坚定理想信念，做志存高远的追梦人；3.加强学习锻炼，做本领高强的弄潮人；4.勇于担当负责，做甘于奉献的平凡人；5.强健身心体魄，做蓬勃向上的接班人。
年轻干部“五条寄语”
2023-08-081.坚定理想信念之“塔”；2.走好素质提升之“路”；3.筑牢成长成才之“基”；4.高扬干事创业之“帆”；5.塑造清正廉洁之“本”。
年轻干部锤炼“五功”
2023-08-081.静下来能想，练好“脑功”；2.站起来能讲，练好“口功”；3.走出去能研，练好“腿功”；4.坐下来能写，练好“手功”；5.对自己要严，练好“身功”。
年轻干部要“五到”
2023-08-081.“身到”就是要亲力亲为、一线指挥；2.“心到”就是要刻苦用心、深入剖析；3.“眼到”就是要认真观察，发现问题；4.“手到”就是要勤于动手，笔耕不辍；5.“口到”就是要诲人不倦、反复叮嘱。
年轻干部当牢记“五不”
2023-08-081.不良之友不交；2.不义之财不取；3.不法之事不干；4.不净之地不去；5.不正之风不染。
年轻干部“四谋”
2023-08-081.“审时度势”谋长远之策，2.“实事求是”谋务实之举，3.“纲举目张”谋管用之招，4.“以上率下”谋落实之功。
年轻干部培养“六个一批”工程
2023-08-081.平时考核储备一批；2.教育培训关注一批；3.基层一线磨砺一批；4.关键岗位历练一批；5.急难险重考察一批；6.谈心谈话关爱一批。
年轻干部“四个面对”
2023-08-081.面对强敌对手敢于亮剑，不畏惧、不退缩；2.面对风险挑战敢于迎击，不犹豫、不躲闪；3.面对棘手问题敢于担责，不推诿、不逃避；4.面对转型考验敢于攻坚，不懈怠、不观望。
年轻干部“八缺八不缺”
2023-08-081.不缺学历缺阅历；2.不缺思想缺感情；3.不缺干劲缺韧劲；4.不缺知识缺文化；5.不缺想法缺办法；6.不缺能力缺魅力；7.不缺活力缺定力；8.不缺情感缺情怀。
年轻干部成长谨防“五种低级错误”
2023-08-081.给点阳光就灿烂——赏识面前不能忘乎所以。2.为什么受到伤害的总是我——挫折面前不能怨天尤人。3.不撞南墙不回头——选择面前不能一意孤行。4.人在江湖身不由己——诱惑面前不能见利忘义。5.为啥总是让我堵枪眼—
年轻干部“七字箴言”
2023-08-081.突出一个“忠”字，在坚定信念上常修常炼、常悟常进；2.体现一个“严”字，在拒腐防变上层层设防、处处设防；3.落实一个“正”字，在政绩观念上守牢初心、不出偏差；4.彰显一个“真”字，在干事创业上真出业绩、出真业绩；5.聚焦一
年轻干部提升“五度”
2023-08-081.提升掌握理论的深度；2.提升政治敏感的程度；3.提升思维视野的广度；4.提升思想境界的高度；5.提升干事创业的力度。
年轻干部保持“六心”
2023-08-081.始终保持对党的“忠心”；2.始终饱含对群众“真心”；3.始终恪守对权力“公心”；4.始终追求对事业“专心”；5.始终常怀对纪律“戒心”；6.始终严守对自己“清心”。
年轻干部“五个认识五个看清”
2023-08-081.正确认识自己，把成长看清一些；2.正确认识权力，把地位看低一些；3.正确认识名利，把欲望看淡一些；4.正确认识监督，把标准看高一些；5.正确认识责任，把事业看重一些。
年轻干部要“怀六心破六心”
2023-08-081.守初心、强信仰，破除迷茫心态；2.有恒心、增本领，破除恐慌心态；3.铸匠心、敢担当，破除畏难心态；4.树决心、勇攀高，破除自满心态；5.强信心、善创新，破除保守心态；6.养静心、重团结，破除浮躁心态。
年轻干部“五新”要求
2023-08-081.坚持绝对忠诚，干出对标对表新境界；2.坚持以学促干，干出术业专攻新作为；3.坚持敢抓敢管，干出攻坚克难新局面；4.坚持塑造变革，干出勇立潮头新气势；5.坚持从严从实，干出风清气正新面貌。
年轻干部“田间管理”五步法
2023-08-081.精心“选种”，活源头；2.悉心“育秧”，知全面；3.苦心“墩苗”，强本领；4.用心“打药”，治未病；5.及时“施肥”，保成长。
2024在年轻干部座谈会上的发言材料
2023-08-08不知不觉，参加工作已经四年多的时间了。四年的时间说长不长，说短不短，相当于上了个社会大学，又面临一个需要总结、反思的阶段。 一、关于心态 主要经历了三个阶段的变化。 第一阶段，新鲜、知足、幸运。新鲜，在于角色的转
年轻干部修炼“十气”
2023-08-081.不断修炼志气；2.不断修炼朝气；3.不断修炼大气；4.不断修炼静气；5.不断修炼勇气；6.不断修炼豪气；7.不断修炼才气；8.不断修炼正气；9.不断修炼和气；10.不断修炼骨气。
年轻干部“六不”
2023-08-081.进步再快调门不要高；2.职务再高本色不能变；3.权力再大责任不可丢；4.能力再强步子不乱套；5.经验再多学习不停顿；6.诱惑再多信念不动摇。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
2024组织部部长在新录用公务员初任培训班暨年轻干部强基训练营结业式上的讲话
2023-08-08同志们： 历经**天时间紧凑、内容丰富、特点突出的培训学习，2022年随县新录用公务员初任培训班暨年轻干部强基训练营（第三期）圆满完成了各项任务，即将顺利结业。此次培训，县委组织部和县委党校都高度重视，特意为大家开小灶、
年轻干部“五个第一”
2023-08-081.坚持把“讲政治”作为第一要求；2.坚持把“抓发展”作为第一要务；3.坚持把“惠民生”作为第一追求；4.坚持把“重法治”作为第一标准；5.坚持把“严自律”作为第一信条。公文写作门户网站，请认准好笔杆子www.haobiganzi.cn
2024年轻干部队伍建设工作汇报
2023-08-09年轻干部队伍建设工作汇报 近年来，我县把培养选拔优秀年轻干部作为加强领导班子和干部队伍建设的基础性工程，通过集中授课、外出学习、线上培训、挂职锻炼、定岗压担等方式，构建年轻干部“选、育、管、用”全链条培
2024年轻干部队伍建设经验交流材料
2023-08-09年轻干部队伍建设经验交流材料 近年来，我区坚持把重大斗争一线作为锤炼年轻优秀干部的重要平台，围绕夯实人才储备、突出实战锻炼、坚持一线考察，及早发现、及时培养、源源不断选拔培养优秀年轻干部，着力锻造可堪大用
2024年轻干部队伍建设经验交流材料
2023-08-09年轻干部队伍建设经验交流材料 近年来，我县坚持把“抓好后继有人这个根本大计”摆在突出位置，着力打造年轻干部选、育、用、管培养链，努力培养可堪大用、能担重任的“后继能人”。一、坚持战略性吸纳储备，扩大年轻干
2024年轻干部培养选拔工作汇报
2023-08-09年轻干部培养选拔工作汇报 近年来，**经开区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦新时代干部队伍建设总要求，把年轻干部选拔培育作为一项重要工作，积极健全年轻干部工作常态化机制，不断提高年轻干部“选
2024开发区年轻干部选拔培育工作汇报
2023-08-10开发区年轻干部选拔培育工作汇报 近年来，**经开区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦新时代干部队伍建设总要求，把年轻干部选拔培育作为一项重要工作，积极健全年轻干部工作常态化机制，不断提高年
2024在优秀年轻干部参与疫情防控工作座谈会上的发言
2023-08-10有幸作为代表发言，现将感悟分享如下： 一、青春有梦，不负韶华 按照组织安排，我有幸成为**南疫情防控服务站的一员，说到有幸是因为自己一直都想奋战一线成为大白，就像当了士兵就想上战场报效国家一样。为了规范查验、精准识
2024年轻干部代表在青年干部座谈会上的发言
2023-08-122021年*月，我有幸成为了**局的一员。借此机会，也将入职以来的工作感悟与大家做一下交流，不足之处请大家批评指正。 第一点感悟是永远不要停下学习的脚步。时代在发展，知识在不断更新，不学习就会落后。知识需要沉淀，这也要
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