规则
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8条让人细思恐惧的社会潜规则！
2023-02-0901可以争取自己的利益，但是却永远不能动上层的利益，否则必被针对或打压。俗话说得好，不与上级争锋。何为争锋，就是跟上级争出头、争利益。上级本就拥有几乎绝对的信息权和裁定权，跟上级相争，通常结果只有一个，那就是下级的你
体制内的用人规则，你根本不知道！
2023-02-0901今天，跟领导闲聊，领导说他有点不开心。 虽然已跨入处级干部的行列，妥妥的中层领导干部，但是领导一直在基层工作，都20多年了，早已没了曾经的激情，也厌倦了基层工作碎、责任大的境况，想进入机关部门工作。 但是，上级领导却以另
这些“潜规则”，在体制内一定要知道！
2023-02-09在体制内，谁说干得越多就越好，这简直就是谬论。 进入社会和职场，最怕的就是什么都不知道，一个人苦苦摸索。如果能够借鉴前人的经验，补足自己的经历，岂不是少走很多弯路，少栽很多跟头。 01 见人下菜，才能有效保护自己。 在体制
10条职场潜规则，满满的干货！
2023-02-0901谁办事靠谱，领导就更倾向于把工作安排给谁，不管在哪里，都是这个逻辑。为什么会出现“能者多劳”这个情况，因为不管能者多不多得，起码领导轻松省事。要知道，没有领导希望工作出问题，也没有领导会想跟那些不好好干活的刺头扯
5条办公室“潜规则”，收好不谢！
2023-02-09写在明面上的规则，叫规章制度；没有明说，但大家都默认遵守的规则，叫“潜规则”。 01不要轻易把同事当朋友 什么叫同事？简单来说，就是共同做事的人。既然只是共同做事的人，又怎能轻易当成朋友呢。要知道，任何未经考验的关系，都不
体制内的6个潜规则，管用好用！
2023-02-09干工作一定要掌握方法和技巧。下面这6个在体制内工作的潜规则，都是干好工作的必备思路和技巧，不然再有激情再有努力，也很容易陷入被动的境地，要么费力不讨好，要么处处得罪人。 规则一：干工作不要那么快 一个非常残酷的现实
体制生存“潜规则”，拿走不谢！（干货）
2023-02-0901影响一个人发展进步的因素，主要有二个方面，一是机遇，二是能力。你工作一般，但刚好有位置空缺，而只有你符合条件，这是机遇；你水平不高，但恰巧顶头上司与其秉性相合，就是喜欢你，这也是机遇。反过来，你能力水平再强再有思想，若是没
这些“潜规则”，越早看透越是受益！
2023-02-09俗话说得好，自古真情留不住，唯有套路得人心。 所谓“潜规则”，无非就是一些不可明言但实际很管用的思维、方法和套路，如果知道并深谙其中含义，必能更好为人处世以及谋事，不仅会少走弯路，还会让工作和生活更加通透豁达。 01
混迹职场，你不可不知的6条“潜规则”！
2023-02-0901要慎重对待职场上的关系 在职场上，人和人之间的关系首先是工作关系，只有在工作关系和谐的情况下，才会衍生出其他关系。 这就决定了很多人在处事时，并不会太在乎所谓的感情，而是以利害为主。 所以，不要看到别人笑脸相迎，就
让人醍醐灌顶的10条官场“潜规则”！
2023-02-091.当领导说“考虑考虑”或“研究研究”的时候，就说明这事有戏，至于有多大的戏，则要看你的行动和表现了。有的人总是习惯于坐等领导的关心、提携和照顾，殊不知领导也在想，为什么要给这家伙关心和照顾，总要有个理由吧。 2.领
这5条体制生存“潜规则”，早读懂早受益！
2023-02-091.能力强和晋升快没有必然联系。 越是能力强的人，领导越是会把艰难的工作和任务交给他，因为这样领导才会省心省力。 而遇有提拔晋升机会的时候，领导则会优先考虑那些听招呼守规矩，以及能够有效延伸他权力边界的人，而不会太
体制内必须要知道的7条潜规则
2023-02-09明白人不说但都知道的7条体制内的潜规则，初入官场最怕一个人苦苦摸索，工作不是你干得越多越好，人缘也不是一味忍让就好，不要只低头拉车，还要注意抬头看路，有些规则知道越早越好。 一是要见人下菜碟，不要对谁都客气，体制内没有
体制内有哪些看似精妙实则很蠢的规则
2023-02-09俗话说，无规矩不成方圆。在任何地方，都有自己的规章制度。体制内单位，条条框框、规矩规则更是随处可见。 有的规则，看起来很蠢，实则精妙无比。比如，上班穿正装、开会念稿子、提拔晋升一刀切、逐级审阅签字、会议记录等。 相
6条行走江湖的“潜规则”，超深刻！
2023-02-091.人脉的本质是给予价值、相互交换。所谓的人脉和关系，并不是吃吃饭喝喝酒，或者相互留个电话，而是用价值吸引价值。也就是说，你能给予多大的价值，你就能结交多大能量的人。你只有70分的价值，那你只能结交60~80分价值的人，价
5条超“干”职场潜规则
2023-02-091.当面不该说的话，背后也不要说。 不管在哪里，都没有不透风的墙，很多话你只要说出来，就一定会传到当事人的耳朵里。电视剧《大明王朝1566》中，有一句很经典的台词：“任何一句话，你不说出来，便是那句话的主人，你说了出来，便是那
体制生存，一定要懂得的6个“潜规则”！
2023-02-091.要认可你自己的付出和价值。别人有事找你帮忙，哪怕是非常简单顺带的小事，也不要表现得满不在乎。因为你越是不在乎，别人就越是心安理得，反而你表现得有些在乎，他们才会认为耽搁了你，也才会认可你的付出，以及帮助的价值。要
在体制内，都有哪些非常深刻的“潜规则”？
2023-02-091.工作是体制生存的一个重要维度，但绝不是唯一标尺。 工作干得很漂亮，肯定有成绩，也会得到尊重和荣誉，但未必能够提拔晋升，因为提拔晋升的关键并不仅仅只在于工作。从本质上来说，提拔晋升主要在于两个方面：一方面，在于你能否
通透！行走职场的十一条“显规则”
2023-02-101.任情恣性是行走职场的“致命伤”花有千态，人有百性，是为天地造化、自然之道。倘若进了职场、走上仕途，自应静心敛性、抱雄守雌。贵和尚中、善解能容，方能聚人团脉；头上长角、身上生刺，只会伤人害己。喜则眉飞色舞，乐则忘形
和同事处关系，要明白这5个潜规则，学会了定有好人缘！
2023-02-10在职场和生活中，往往都需要团队合作，很少有单枪匹马一个人就能做好一份工作的。那么在团队里怎样才能让同事依赖你，领导重用你呢？这五个潜规则你必须得知道了，不仅让你人缘爆棚，还会让你的工作更上一层楼。1、和同事保持适
老领导离任：这十条潜规则，务必记住！
2023-02-10职场如江湖，江湖不是打打杀杀，而是人情世故。人走茶凉，还算是客气的，有时候，在领导离任前就人未走茶已凉，也属于常态。老领导即将离任，作为下属，要想继续在单位好好混，必须记住以下十条潜规则。第一条：任何领导上任，都会重用自己
职场潜规则，权力跟头衔无关。
2023-02-10我们将权力视为成功的表征，拥有权力等同有影响力，进而实现人生目标。不过，你从来不知道，这只是权力的一种面向。 在单位里，一位跟领导关系密切的基层员工，掌握的实权，远比职位高于自己，年资较久的同事多。 换句话说，我们必须让
女性靠潜规则上位，是不是体制内的捷径
2023-02-10问：如何看待体制内有的女性靠潜规则上位的现象？这种现象好像还比较普遍，对于女性来讲，这是不是职场提升的最快途径？ 答：职场环境跟学校的环境不一样。职场上是八仙过海，各显神通，多元评价。 职场有黑色的部分，也有白色的部分，更
体制内必知的五条潜规则
2023-02-10社会是一个大染缸，职场是一个大熔炉，如果你是选择了在体制内工作，那么将会有更多潜规则，这些潜规则不可言明，都是用深刻惨痛的教训换来的经验总结，不得不读懂，早学会早受益，明哲保身少受罪。 1.和领导相处的时候，一定要摆清位
办公室主任的“办规则”
2023-02-11办公室是机关的枢纽，是领导的“左右手”和“参谋部”，办公室工作事无巨细、繁杂多乱。办公室主任要处理好繁杂的具体事务，必须遵循应有的办事规则。 一是繁中把握规律。 办公室工作千头万绪、任务繁多，但对办公室主任来说
懂得这些规则，让你在职场顺风顺水行稳致远
2023-02-11经历得多了，人就会逐渐成熟起来，便会对一些事看得更透彻、悟得更明白。行走职场，除了把本职工作做好以外，还得心明眼亮、懂得规则，这样才能顺风顺水，飞得高，走得远。 1.种好自己的田，做好分内的事。把本职工作做得精心精到、
公文拟办的规则是什么？
2023-02-11“拟办”是公文办理的关键环节。简短的拟办意见背后往往体现出拟办人员的境界、智慧和担当，也蕴含着现代国家治理的规律和要求。要顺应人民群众的期待，既脚踏实地又志存高远，既立足宏观又注重细节，既立足眼下又着眼长远，确
在单位不懂这九大规则，能力再强也没用！
2023-02-11在职场上，有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流，这取决于你对规则的理解和敬意。 “规则一：学会尊敬和服从上级 职场之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度考虑的，是难
办公室22条潜规则，没有点道行，还真看不懂
2023-02-11口号、内刊不是办公室文化，真正的办公室文化是潜规则。潜规则是小聪明而不是大智慧——你学会的结果是内耗生产力，扼杀创造力；你学不会的结果是小人得志，人才流泪。 第一条必须有一个圈子。 无论如何做都是画地为牢：不加入
官场20条黄金规则
2023-02-1101职位：先升值，再升职 工作主要的是体现自身的价值，价值从你的能力体现，先让自己值钱了才能赚钱，这样你才会有更大的空间升职。 02开会：先求同，再求异 在开会的时候，我们先集中问题去探讨，征求相同的意见，再去分析另外的原因和
混单位的40条规则
2023-02-111.不论你住得多么远，每天早上最少提前10分钟到办公室，如果是统一班车，也应提前5分钟赶到候车点。上班不迟到，少请假。 2.在任何地方，碰到同事、熟人都要主动打招呼，态度要诚恳。 3.在车上，要主动给年长者、领导、女同事
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