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2016年10月，习近平总书记在全国国有企业党建工作会议发表重要讲话，对国有企业定位、发展、党的建设提出系列新论断新观点新部署新要求。国有企业的党建工作不仅是重大的经济问题，也是重大的政治问题。国有企业党建的衍生逻辑来自于政党领导的逻辑、社会整合的趋势、企业发展的内需和制度构建的形式。它伴随着国有企业的诞生而产生，两者之间相互依存，国有企业的发展离不开党建，党建工作更是国有企业发展的重中之重。
一、新形势下加强XX国有企业党建工作的重要性
新形势下，国有企业党组织不仅应发挥政治核心作用，还应发挥先进性作用。
（一）国有企业党建工作肩负新使命，应切实成为政治使命的具体践行者
国有企业是经济性、政治性、社会性、文化性的统一体，承担着重要的经济、政治、文化、社会责任。2004年，中央办公厅下发《中央组织部、国务院国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作的意见》，提出了加强和改进国有企业党建工作的基本思路。2011年，中宣部和国务院国资委下发了《关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》，党的十八大提出“全面推进各领域基层党建工作”的新要求，进一步明确了新形势下国企思想政治工作的总体要求、主要任务、责任体系和保障机制。2016年全国国有企业党的建设工作会议召开，习近平总书记提出要“坚持党对国企的领导不动摇，开创国有企业党的建设新局面”，对国有企业党建工作进行了专题研究部署，为全面从严加强中央企业党的建设指明了方向，对于深化国有企业改革、做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要意义，为国企思想政治工作适应新形势、迈上新台阶指明了方向。党的十八届六中全会针对全面从严治党作出了一系列重要决策部署，对加强党的建设提出了新的更高要求。学习贯彻习总书记重要讲话精神，是当前国有企业的一项重要政治任务，要深入学习领会、全面贯彻落实，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。
（二）XX国有企业应发挥区位优势，践行党的路线、方针、政策
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