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合作类型合同范本 第1篇
甲方：_________________
乙方：_________________
合作办学项目：_________
甲乙双方经友好协商，本着平等互利、共同发展的原则，就双方合作办学事宜达成以下协议：
甲方权利义务：
1、负责提供培训教材，并负责为合格学员办理相关证书，认证手续费、证书工本费由乙方负责。
2、负责对联合办学单位的招生、教学负责人及师资进行指导。
3、负责审核乙方的办学资格、条件、管理、考试等事项，如发现乙方有严重违反有关规定、违反双方约定、提供不实资料等行为之一或不适应合作项目办学条件的，甲方有权单方面提前终止合作协议，后果由乙方承担。
4、对乙方的考试进行监督。
5、根据行业发展的要求，提供相关的技术指导。
6、甲方负责学员的就业安排工作。
乙方权利义务：
1、负责在当地教育主管部门办理办学项目的报批手续，做到依法办学。
2、负责承担办学活动中发生的全部税金并负责向当地税务部门交纳。
3、负责办学所需的设备、场地、人员、师资、资金等，实行自主办学、独立核算，自负盈亏。
4、负责在当地聘请教学人员，将教师资料按要求提交甲方审核，确认其授课资格。
5、负责当地的招生、教学、日常管理等培训班全部事务。
6、乙方应按甲方规定的收费标准进行收费，如因特殊原因须调整收费的，应提前与甲方协商，并获得甲方批准后方能执行。
7、乙方所有广告、信息、招生简章的文本，须经甲方确认后方可发布。
8、合作期限内，联合办学方不得与其他办学机构再签订类似或专业相近的协议、合同。
9、甲乙双方各自独立承担民事及法律责任，相互之间无产权关系。
费用及结算方法：
1、协议签署当日，乙方应向甲方交纳培训指导费_________元整。乙方向甲方交纳_________%管理费及_________%的就业安置费。
2、培训班开班前两天内，乙方应将学员报名表装订成册报甲方注册，并按甲方相关要求开展教学工作。
3、甲方到乙方开展工作或办理相关事务，所发生的差旅费、住宿费、生活费等由甲方承担。
4、甲方负责为乙方考试合格的学员办理有关单位的证书，相应的认证手续费和证书工本费由乙方负责向甲方支付，该费用乙方可向学员另行收取。
5、乙方如在开班前向甲方提前申领教材，应按规定价格支付教材资料费。
协议书的生效
1、本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
2、本协议有效期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。期满自行作废。
乙方如需继续合作须在期满前三个月内提出书面续约申请，经甲方核准后双方另立协议。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_______ 代表人（签字）：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_____________ 签订地点：_____________
合作类型合同范本 第2篇
项目名：
合伙人数：____
甲方姓名________，性别____，年龄___，身份证号码_________住址________________； 乙方姓名________，性别____，年龄___，身份证号码_________住址________________； 丙方姓名________，性别____，年龄___，身份证号码_________住址________________； 以上各方共同投资人(以下简称“共同投资人”)经友好协商，根据^v^法律、法规的规定，双方本着互惠互利的原则，就甲乙丙三方合作投资项目事宜达成如下协议，以共同遵守。
第一条合伙宗旨服务至优，顾客至上！快速，安全，满意！
第二条合伙经营项目和范围
鲜花全国速递等电子商务
第三条合伙期限以及工商登记
每次合伙企业经营期限为_____年。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。 本次合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年________日止。 本合伙依法组成合伙企业，由甲乙双方共同负责办理工商登记。因甲方大学生创业可以减免2年内部分的费用，为方便办理减免手续，甲方的工商登记名字写在前面。
第四条出资额、方式、期限
1. 合伙人甲____________(姓名)以__方式出资，计人民币____________元，占______；
合伙人乙____________(姓名)以__ 方式出资，计人民币____________元，占______； 合伙人丙____________(姓名)以__方式出资，计人民币____________元，占______。
2. 合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。
第五条经营方式，盈余分配与债务承担
1. 甲乙丙直接参与日常工作，开三份合理工资。每份工资不低于__________元/人
2. 盈余分配，以个人占有合伙股份为依据，按比例分配。
3. 债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的__________为据，按比例承担。
4. 如出现亏损时，也按照占有合伙股份比例承担风险。
第六条入伙、退伙，出资的转让
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