四川医疗设备搬运合同范本(推荐12篇)

合同范本 时间:2024-04-06 收藏 WORD下载

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四川医疗设备搬运合同范本 第1篇

合同编号:131336

甲方(搬运方):___________

联系人:___________________

地址:_____________________

电话:_____________________

乙方(搬运公司):_________

联系人:___________________

地址:_____________________

电话:_____________________

经甲乙双方友好协商,特订立本合同,供双方共同遵守。

一、货物名称:_______________________________________。

(双方可在货物清单中标明货物数量和价值,作为本合同附件,与本合同具有同等法律效力)

二、货物搬出地点:___________________________________。

三、货物搬到地点:___________________________________。

四、预定货物搬运日期:________年____月____日。

五、车型:___________________________________________。

六、包装要求:甲方应按乙方要求进行标准包装。也可由乙方进行包装,但包装前应检查物品,保证安全运输。

七、乙方职责

乙方保证在合同规定期限内将货物安全运抵指定地点。对承运的货物要负责安全,保证货物无短缺、无损坏、无人为变质。在装卸、运输途中一旦出现货物丢失、短少、变质、损坏等状况,原则上按到达地的市场价格进行赔偿。另有约定的,按约定限额赔偿。但如果货物的缺失和损坏是由不可抗力、货物自身属性决定的合理损耗或是甲方过错造成,则乙方不承担赔偿职责。

、一般货物保险由乙方负责,贵重货物保险由甲方负责。甲方应及时对送达货物进行检验,逾期未收货,应向甲方支付保管费用

九、包装运输总费用:_________________________________。

十、结算方式:甲方已付定金_________。余下金额_________于货物到达并验收完好后一次性付清。

十一、甲方违约职责:乙方按要求将货物送达后,甲方如不足额支付运输费和保管费,乙方对货物享有留置权。

十二、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第_________种方式解决:

1.提交_________仲裁委员会仲裁;

2.依法向人民法院起诉。

十三、本合同在双方履约后即行终止。未尽事宜由双方协商解决。

甲方(签字):_________

________年____月____日

签订地点:_____________

乙方(盖章):_________

负责人(签字):_______

________年____月____日

签订地点

四川医疗设备搬运合同范本 第2篇

甲方: 四川一邦物流股份有限公司

乙方:

根据《^v^合同法》和国家有关法律法规,甲乙双方经协商一致订立本合同:

第一条 服务内容

1、乙方同意按甲方工作需要,在 岗位工作,

第二条 服务期限

服务期自 年 月 日至 年 月

第三条 服务标准

1、乙方保证为甲方提供全天候劳务服务,根据甲方计划、调度安排,及时、准确的保证作业

2、乙方应做到装、卸、码产品整齐、整洁,不能给产品的外观造成任何污染;如出现上述情

3、乙方应保证装、卸、码产品的完整,保证在搬运过程中不破袋(由于包装袋自身质量的问题;如果出现破袋,乙方按甲方实际损失赔偿。

4、乙方在装卸液体货物时严禁倒置;在装卸货物时严禁货物混号。

5、乙方在装卸货物时必须小心操作,不可将货物乱扔,乱丢,乱堆,必须干湿分区。如有损坏

6、如有违反,一经发现扣款10元一次。

第四条 服务报酬

1、乙方每月工资为:元。

2、结算方式:每月号领取工资。

第五条 甲方权利义务:

1、甲方根据货物情况向乙方下达任务,并监督乙方人员工作。

2、甲方对乙方提供的劳务服务不符合甲方要求的,甲方有权制止;有权要求乙方限期整改;

3、甲方应严格按合同规定的时间和金额,向乙方支付劳务报酬。

1 完成该岗位所承担的各项工作任 日。经双方书面协商一致,可变务。更或提前终止本合同。区畅通。况,乙方要按甲方的实际损失赔偿。除外)照价赔偿。对不听劝阻的乙方人员甲方有权予以更换。

第六条 乙方权利义务:

1、乙方应严格按照甲方要求完成交付的工作,包括日常工作和临时工作。

2、乙方在工作过程中应保证不损害甲方及其人员、第三人的人身、财产权利。如因乙方原因给甲方或第三人造成人身伤害或财产损失的,乙方应予赔偿。

3、乙方在甲方工作的人员应胜任本合同涉及的工作。乙方应提供人员的基本情况,设专人负责人员管理。

4、乙方保证进入甲方工作的人员身体健康,无影响正常工作疾病。

5、乙方应接受甲方现场人员监督管理。

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