铁路货运人员劳动合同范本(10篇)

合同范本 时间:2024-06-10 收藏 WORD下载

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铁路货运人员劳动合同范本 第1篇

工程公司劳动合同

甲方:_________________(通常为用工单位)

乙方:_________________(姓名、性别、年龄、住址)

用工形式:_________________

鉴证编号:_________________

甲方因生产经营需要,经考核,录用乙方_____________(姓名)为_____________(工程名称)工人,遵照国家有关劳动法律法规,经双方协商,签订本合同。

第一条甲方录用乙方从事_____________(工作名称)

第二条劳动合同期限从_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日时止。其中试用期限为_____________个月,至_____________年_____________月_____________日止。

第三条甲方的基本权利义务是:_________________

一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

二、保护乙方的合法权益,按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。

三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。

四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。

第四条乙方的基本权利义务是:_________________

一、享受_____________待遇(写明待遇的内容)

二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。

第五条工资待遇:_________________(要写明确具体)

第六条工作时间:_________________(每周不超过_____________小时)。

甲方(盖章) ___________

法定代表人(签章) ___________

乙方(签章) ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

铁路货运人员劳动合同范本 第2篇

^v^组织机构?· 办公厅(政治部办公室)

· 政策法规司

· 发展计划司

· 财务司

· 科学技术司

^v^司局

· 公安局(^v^十局)· 政治部宣传部

· 部纪律检查委员会(^v^驻^v^监察局)· 全国铁道团委

· 直属机关党委

· 铁路总工会

· 离退休干部局

· 人事司(政治部组织部)

· 劳动和卫生司

· 建设管理司

· 国际合作司(港澳台办公室)

· 安全监察司

· 运输局(运输指挥中心)

运 输 局(运输指挥中心)

1.提出国家铁路固定和移动运输设备发展规划意见。

2.拟定铁路运输行业政策、法规。技术管理规程(行车组织和信号显示部分)和国家铁路运输规章、办法及设备维修技术标准,承担拟定铁路运输主要技术政策、技术标准的有关工作。

3.拟定国家铁路客货营销战略,指导部属运输企业客货营销工作。组织实施和管理客货运价。组织编制、月度运输计划和全路性的列车运行图、列车编组计划,并监督执行。负责客货服务质量监督。4.集中统一管理全国铁路运输调度指挥,负责国家铁路军事运输、专项运输、特种运输工作。指导运输安全工作。

5.负责国家铁路运输保价管理工作。指导企业自备车的运用和检修工作。6.提出国家铁路运输生产布局调整方案并指导实施。

7.提出货车购置计划意见,负责货车管理。提出机车、客车配属的指导意见,拟定报废标准。

8.拟定机车、车辆、工务、电务等主要运输设备及配件的造、修质量验收标准和运用标准,并监督执行。9.承担运输设备新技术、新产品试制、审定和国外先进技术引进以及大中型建设、改造项目的设计鉴定和验收的有关工作。

10.代部承担国家铁路防洪、绿化、土地、无线电和抗震等管理工作。11.协调、指导合资铁路、地方铁路运输管理工作。

12.为部属运输企业完成经营目标提供必要条件,做好服务工作。13.承担部领导交办的其他工作。

直 属 企

直属企业

中铁集装箱运输有限责任公司

中铁特货运输有限责任公司

铁路货运人员劳动合同范本 第3篇

甲方(单位名称):_________

企业法人代表:_________

委托代理人:_________

乙方姓名:_________

原身份:_________

性别:_________

文化程度:_________

出生年月:_________年_________月_________日

家庭住址:_________

根据《^v^劳动法》和^v^、劳动部《国家铁路实施的若干规定》,经甲方双方协商同意,签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为_________年_________个月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试工期为_________个月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要,担任_________岗位(工种)工作。

2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

1.甲方必须按照岗位(工种)要求,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

2.乙方在甲方工作时间、方式,按^v^及甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在甲方工作期间,甲方应遵循按劳分配、同工同酬的原则,按国家和^v^有关规定,按时支付乙方应得的劳动报酬。

2.甲方支付乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

五、保险、福利待遇

1.乙方在甲方工作期间,享受符合国家、^v^及甲方规定范围内的各种保险、福利性补贴、假期。

2.乙方患病或非因工负伤,医疗期按国家规定执行。

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