被单位签字解聘合同范本(推荐31篇)

合同范本 时间:2024-11-20 收藏 WORD下载

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被单位签字解聘合同范本 第一篇

甲方:

乙方:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿、诚实信用的原则,达成本协议:

第一条: 甲乙双方以甲方聘用乙方出任甲方指定企业顾问的方式进行合作。

第二条: 合作期限:甲方聘用乙方的期限为 壹年,从20__年7月20日至20__年7月20日止。

第三条: 合同款及支付方式的约定:

1、 本合同款计算以合同期限为依据按年计算,费用为人民币 8000 元/年,大写: 仟元整/年(税后)。

2、 双方协商本合同金额为人民币 8000 元,大写: 捌仟 元整(税后)。

3、 付款方式: (1)甲方于合同签定当日支付乙方顾问服务费人民币3000 元,大写: 叁仟 元整。 (2)顾问服务费用余款人民币 5000元,大写:伍仟 元整于广东省建设执业资格注册中心成功注册当日一次支付(税后),并电汇到乙方提供的银行卡中。

卡号:

乙方签字确认:

第四条: 甲方责任

1、甲方应为国家相关部门批准的合法企业。

2、甲方须为乙方提供甲方营业执照、法人身份证复印件资料。

被单位签字解聘合同范本 第二篇

甲方名称:

乙方名称:

丙方姓名:

身份证号码:

______年___月___日甲方同丙方签订了劳动合同,丙方作为劳务派遣工被派遣到乙方处工作,由于______。根据甲、丙双方签订的《劳动合同》相关条款,经甲、乙、丙三方协商一致达成如下协议:

一、甲、乙、丙三方协商一致同意,自___年___月___日起,解除甲方与丙方之间存在的劳动合同;

二、甲、乙方同意支付丙方工资薪酬和社会保险费用至___年___月___日止,相关费用由乙方承担;

三、甲、乙方同意支付丙方自___年___月___日至___年___月___日,丙方同甲方存续劳动关系期间的经济补偿金、待通知金等共计:___元,相关费用由乙方承担;

四、甲、乙、丙三方确认在签订本协议书后,终止劳动合同所约定的一切权利义务。丙方自愿放弃因上述劳动合同履行及解除所产生的其他一切权利,并确认甲、乙、丙三方之间已不存在任何劳动争议或纠纷(包括劳动合同履行期间及解除后,三方应履行的所有义务等);

五、丙方承诺与甲、乙方劳动合同履行及解除等事宜就此终结,丙方不向甲、乙方提出其它任何异议或要求。丙方不得以劳动合同的履行及解除为由,采用仲裁、起诉等方式主张权利;

六、本协议经甲、乙、丙三方签字(盖章)后生效。本协议生效后,三方均不得反悔,违者将承担因违约而产生的全部经济责任;

七、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。

甲方(盖章):

丙方(盖章):

乙方签字:

______年___月___日

被单位签字解聘合同范本 第三篇

甲方:

乙方:

甲乙双方于_______年___月___日签订为期二年的劳动合同,现合同已经早已到期,须签订终止合同协议。经双方协商一致,签订本协议如下:

1、自______年___月___日起,终止双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

2、甲方在乙方妥善办理所有档案交接手续后支付乙经济补偿金人民币______元,保险补偿金______元(医疗、养老)。

3、甲方代收乙方缴纳的养老保险金、押金等,可以凭收款收据,到甲方财务室办理退款手续。

4、本协议签订后,乙方可以到人社部门办理社会灵活就业养老、医疗等保险;如果本单位下一步有新岗位需要招聘员工,同等条件下,凭此协议可优先录用;乙方离职后不得作出有损本单位名誉或利益之行为。

甲方:(盖章)______年___月___日

乙方:(签字或盖章)______年___月___日

注:此协议书一式两份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份。

被单位签字解聘合同范本 第四篇

甲方:

法定代表人:

经营地址:

乙方:

性别:

身份证号码:

家庭地址:

甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。

一、乙方于______年______月______日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现经双方友好协商,双方同意不再续订劳动合同,并于______年______月______日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。

二、根据《劳动合同书》及双方合意约定,乙方不享受甲方年终奖金分配,甲方给予乙方月的经济补偿金共计______元整。

三、《劳动合同书》终止后,乙方应于______年______月______日前将一切业务工作交接手续,包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚;同时,报销公司账目、结清欠款;交接经手过的工作事项。

四、具体程序:乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。

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