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2022年以来，**镇领导班子以全县“一三四六”工作思路为总遵循，全面落实坚持稳中求进总基调，在把握大势、抢抓机遇中开拓进取，在应对挑战、抵御风险中担当作为，抢抓“一轴一带一河”的发展新机遇，锚定“打造商河东部区域发展中心镇”的总目标定位，推动全镇经济社会发展再上新水平。
一、坚持理论学习，健全工作机制，形成齐抓共管新局面
**镇领导班子坚持把“团结、务实、高效、廉洁”作为领导班子建设的总要求，不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、讲究团结协作。2022年以来，领导班子和干部队伍建设取得了较好成效。
（一）重视理论武装，提高政治素养。坚持理论学习与深入实践相结合，调查研究与解决实际问题相促进，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深入开展理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等活动。重视对领导科学、市场经济理论、科技知识以及相关法律法规的学习，把握经济社会发展脉搏，紧紧围绕县委县政府的中心工作谋划思路、制定措施，开展工作。
（二）发挥党建引领，聚力发展任务。通过党委统筹、支部协同，围绕品质蔬菜及周边产业集群、拉长产业链条，加快成立覆盖*个市场管理委员会、**个蔬菜主产村党组织及新型农村经营主体的品质蔬菜党建联合体，充分整合镇域蔬菜种植核心区**个产业村和**、**、**等一批种植基地蔬菜资源，逐步撬动、拉动镇内**.*万吨蔬菜产能及周边镇农产品资源向展家农贸交易市场流动，形成产业集聚的“虹吸效应”。
（三）讲究团结协作，形成工作合力。充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性，既各司其责、独当一面，又积极沟通、团结协作，做到大事讲原则，小事讲风格，在合作共事中加深了解，在相互支持中增进团结，促进班子成员在思想上统一、言论上一致、工作上合力。
（四）狠抓作风建设，强化责任担当。抓好党风廉政建设，强化廉政制度学习、理想信念教育、党风党性党纪教育和廉洁从政教育，注重教育监督，开展各种形式批评教育、诫免谈话**人，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。
（五）突出制度建设，推动工作落实。一是完善党委议事规则和决策程序，建立书记办公会、党委扩大会议研究安排工作机制；二是实行周例会工作制度，周末分析总结本周工作，周一安排部署工作任务，形成常抓常新、严抓不懈的工作运行机制；三是制定出台《2022年管区、村级考核工作目标管理绩效考核办法》，狠抓村级干部队伍管理，全面压实村级责任。
二、凝心聚力，共克时艰，推动经济社会发展再上新台阶
（一）经济运行稳中有进，主要经济指标位居全县前列。今年以来面对严峻复杂经济形势和疫情冲击，**镇在县委县政府的坚强领导下，按照“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求，多措并举，实现经济指数稳中有进。1-10月，全镇固定资产投资完成4.35亿元，增长率达***.*%；引进市外投资到位资金*.**亿元，完成全年任务的***.*%；认定高新技术企业*家（**公司、**科技发展有限公司），纳入统计范围R&D经费支出****万元，技术合同成交额*.**亿元，均已完成全年目标任务；外贸进出口完成*.**亿元，完成全年任务的***%；地方一般公共预算收入完成****万元，完成全年任务**.*%；限上单位零售额、销售额分别增长**.**%，净增限上批零住餐企业*家（**超市），均已提前完成全年目标任务。
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