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  • 2024“四型”社区建设试点工作汇报

    2023-04-16

    “四型”社区建设试点工作汇报 今年以来,我区坚持把“四型”社区建设试点作为“一把手”工程来抓,区委高度重视,成立工作专班,在全区5个街道全面试点,实行市级试点社区全要素全类型全面建设,区级试点社区分型抓类特色化建设。工作专

  • 2024廉洁文化建设工作汇报

    2023-04-16

    为深入贯彻落实中央办公厅《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》,**纪委监委利用本土特色文化资源,深入挖掘优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化中的廉洁文化元素,创新形式载体,以“四个依托”着力打造“**廉韵”廉洁文化品牌,坚持以文化人、以

  • 2024全面深化改革工作汇报(市委书记)

    2023-04-16

    滕州改革“攥指成拳” 近年来,我市深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的重要指示精神和中央、省、市委决策部署,紧紧盯住“最后一公里”这个落实中的关键一环,建立健全上中下联动、点线面发力的改革力量集成体系,久久为功,真

  • 2024驻村工作队建设工作汇报

    2023-04-16

    抓实驻村帮扶助推乡村振兴 近年来,**县把持续巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接作为重要政治任务,以“三个坚持”为抓手,着力打造一支政治素质过硬、工作作风优良的乡村振兴工作队,为巩固拓展脱贫成果、全面推进乡村振兴奠定坚实组

  • 2024乡村便民服务工作汇报

    2023-04-16

    探索“红色代办”机制助力乡村全面振兴 去年以来,**县探索“红色代办”服务机制,大力推行定点、定员、定项、定时、定标“红色代办”服务,由党员为群众无偿代办事务,不断提升党员为群众办实事的质量水平,推动乡村治理有效,助力乡村

  • 2024抓党建引领推进网格化基层治理工作汇报

    2023-04-16

    **区认真落实市委有关指示精神,坚持党建引领、数智赋能,全力构建网格化、网络化、智能化、现代化一体协同的社会治理体系,为高水平打造“创新智城·品质**”开局破题。 一、强化党建引领,夯实网格化基础。突出基层党建引领这一核心,以网格为基础,

  • 2024干部能力提升工作汇报

    2023-04-16

    持续提升干部“能力指数” 促进推动高质量“发展指数” 今年以来,**市瞄准干部能力短板、积极探索干部能力素质提升方式,引导全市党员干部进一步锤炼政治忠诚品质、拓展调查研究深度、强化担当作为力度,在实干中有效推进干部能力提升

  • 2024产业培育服务体系建设工作汇报

    2023-04-16

    今年以来,**认真贯彻落实省委、市委经济工作会议精神,围绕政策支持、企业培育、运行监测、科技创新、项目建设等五个方面构建全链条产业培育服务体系,促进经济高质量发展。 一、先行一步,构建完备有效的政策支持体系。一是加快政策制定。年初,制定印

  • 2024组织部门自身建设工作汇报

    2023-04-16

    全国、全省组织工作会议对新时代组织工作、组工干部提出了更高标准、更高要求。立足**,对标对表,组工干部要在政治站位、理念思路、能力水平、状态作风上来一次全面提升,更加主动贯彻落实新时代党的组织路线,弘扬伟大建党精神,保持“闯创干”的定力和韧

  • 2024干部选拔任用工作汇报

    2023-04-16

    干部选拔任用工作汇报 今年,**市在已建立领导班子配备结构模型基础上,结合新时代干部工作新要求,对结构模型进行优化提升,并运用到领导班子换届、日常干部选配工作中,实现用指标和数据来分析干部、研判班子,让模型成为选干部、配班

  • 2024统计工作服务中心工作汇报

    2023-04-16

    今年以来,市统计局坚持把落实第十三次党代会精神与“能力作风建设年”活动紧密结合,紧扣全市经济社会发展需要,聚焦主责主业、重点领域和中心工作,统筹推进统计现代化改革,全面提升统计服务效能,为推动**高质量发展提供坚实统计保障。 一、聚焦主责

  • 2024社区区域党建共同体工作汇报

    2023-04-16

    “四联四新”打造区域党建共同体 激活乡村振兴“红色引擎” 今年以来,**街道按照“党建引领、地域相邻、产业相联、治理相融”的原则,打破村庄壁垒,以“一体两翼三基多元”推动组织、产业、治理、服务“四融合”,打造区域党建共同体

  • 2024年轻干部队伍建设工作汇报

    2023-04-16

    着力锻造高素质专业化年轻干部队伍 今年以来,**区坚持以习近平总书记关于培养选拔优秀年轻干部的重要指示精神为指导,以推动事业发展的“需求侧”为导向,从精选优育严管的“供给侧”发力,将培养选拔高素质专业化年轻干部作为全区战略

  • 2024基层党建责任落实工作汇报

    2023-04-16

    建立“三责”工作机制 全面推进基层党建强基提质 今年以来,**县从落实基层党建责任入手,探索建立“三责”闭环工作机制,通过明确责任清单、强化履职尽责、定期调度督促等措施,进一步推动基层党建工作提质增效。 一、清单化明责,

  • 2024干部政治素质考察工作汇报

    2023-04-16

    今年以来,**市把政治素质作为选人用人首要标准,从提高干部思想认知、明确考察重点、完善考察体系、强化结果运用等方面着力,持续深化干部政治素质考察,提升干部选任工作质量。 一、提高政治站位营造舆论氛围。把提高党员干部对政治素质考察的认知摆在

  • 2024疫情防控基层治理工作汇报

    2023-04-16

    创新“五级联动” 赋能基层治理 疫情防控以来,**县针对基层人员力量不足、服务不精准、不精细等问题,创新推行县委领导、基层党委(乡镇党委、县直机关党委)落实、党支部组织、党小组联户、户管人的“五级联动”工作机制,充分发挥“

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