现象
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如何看待体制内“借调”现象
2023-02-09体制内的朋友大都知道“借调”现象，所谓借调，就是上级单位从下级单位借人干活，本人在上级单位上班工作，但是人事关系仍然在下级单位，工资当然也由下级单位来发。 一般借调比较多的都是相对有权势的部门，例如“两办”、政法
公文写作中的不规范现象汇总归纳
2023-02-09党政机关公文是政府各部门间以及政府与企事业单位间进行沟通交流的一种重要工具。然而，在日常工作中，公文写作的不规范现象依然时有发生，不仅会损害公文的效力，还给公文制发机关的公文管理工作带来麻烦，甚至造成恶劣影响。
机关文稿写作中的“退步原来是向前”现象
2023-02-10近日读书，看到一首湖南民歌，歌中描述的是农民朋友插秧的生动景象——赤脚双双来插田，低头看见水中天。行行插得齐齐整，退步原来是向前。这首歌，点睛之笔在最后一句，引起我注意的也是这一句。“退步原来是向前”，刻画的是农民
如何看待职场上“教会徒弟饿死师傅”的现象？
2023-02-11职场道理看多了，今天小编来给大家讲个故事吧： 很久很久以前，老虎其实并没有像现在这么厉害的本领，它的动作非常迟缓，也不擅长捕猎。 有一天，老虎看见猫，发现猫竟然会那么多本领，很是羡慕，于是便向猫拜师学艺。 善良的猫禁不住
身上有这4个现象的要小心！领导可能不会提拔你了
2023-02-12其实，官场中很多事情只要你仔细观察都是有迹可循的。 比如领导提拔一个人之前，他会对你进行简单的测试。而当领导讨厌一个人的时候，也一样。 如果你不知道还在那傻傻地拼命干，别说提拔了，能不能待下去还是两说。 今天我们
机关办事常见的粗疏错漏现象，谨记别犯！
2023-02-13机关办事常见的粗疏错漏现象，谨记别犯！领导机关是党委的办事机关，是各项工作的指挥机关,这一职能要求机关干部要具备严谨细致高效的工作作风。但与之相反的是，我们在日常办文、办会、办事等方面存在着诸多的“粗疏错漏”
机关办事常见的粗疏错漏现象，谨记别犯！
2023-02-15机关办事常见的粗疏错漏现象，谨记别犯！领导机关是党委的办事机关，是各项工作的指挥机关,这一职能要求机关干部要具备严谨细致高效的工作作风。但与之相反的是，我们在日常办文、办会、办事等方面存在着诸多的“粗疏错漏”
公文写作中的不规范现象汇总归纳
2023-02-16党政机关公文是政府各部门间以及政府与企事业单位间进行沟通交流的一种重要工具。然而，在日常工作中，公文写作的不规范现象依然时有发生，不仅会损害公文的效力，还给公文制发机关的公文管理工作带来麻烦，甚至造成恶劣影响。
选人用人辩证分析“四种现象”
2023-02-191.攻坚克难、化解矛盾，有时难免受到挫折、遭到冷遇；2.坚持原则、无私无畏，有时难免遇到误解、丢掉选票；3.见义勇为、不计得失，有时难免陷入困境、委屈无助；4.恪尽职守、任劳任怨，有时难免出现失误、挂一漏万。
团结干事注意“三种现象”
2023-02-201.不通气就会有怨气；2.有怨气就会生闲气；3.生闲气就会泄气。
干部队伍作风建设“两无三不四先”现象
2023-02-20“两无”：工作无精打采、平时无心履职；“三不”：领导不问不催不办、群众反映不强烈不办、问题不全面暴露不办；“四先”：工作先讲困难、办法先问领导、责任先往外推、落实先放一放。
“塔吊现象”大讨论专题研讨发言提纲
2023-05-03按照市委关于在全市范围内开展“塔吊现象”大讨论的安排部署和区委有关要求，动员全区上下进一步解放思想、更新理念、凝心聚力、奋发进取，用新的行动和业绩推动*高质量转型、全方位振兴。按照会议安排，围绕本次学习主题，
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