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  • 20240323:如何看待员工直接给单位领导汇报工作

    2024-10-04

    ​如何看待员工直接给单位领导汇报工作在日常的工作交往中,许多员工对直接给单位领导汇报工作有认识的误区,认为越着部门领导汇报工作,是越级行为,其实这是一个认识的误区。  一、领导与员工交流是正常的工作交往  一个

  • 20240323:干部想提拔,务必架稳这一条高线

    2024-10-04

    干部想提拔,务必架稳这一条高线欲戴王冠,必受其重。身在体制内,须遵铁规,须受苦累,须有配得上体制的样子和形象。  体制内的干部想提拔,组织的培养、领导的关怀、个人的努力、环境的推动、机遇的垂青……因素非常多!  但首

  • 20240323:干部提拔别拿所谓“群众舆论”压领导

    2024-10-04

    干部提拔别拿所谓“群众舆论”压领导在机关里,每到要提拔干部的时候,总会有一些人跑到领导那里去“谈心”“汇报思想”,这些人在“汇报思想”的时候,经常会说出这样一类所谓“群众舆论”的话来,就是“他们都说”“我表现如

  • 20240323:文稿“提炼六法”之四:精炼篇

    2024-10-04

    文稿“提炼六法”之四:精炼篇写好总结汇报类文稿,关键在于出亮点、出经验,而亮点经验贵在“提炼”。应有关同志的要求,我们进行了总结,形成了文稿“提炼六法”,即提高、提取、提纯、精炼、简炼、凝炼,下来,我们推出系列文章,逐

  • 20240323:这样与领导相处,你会更受欢迎!

    2024-10-03

    这样与领导相处,你会更受欢迎!处处体现对领导的考虑,才会更受领导的欢迎。  下面这些与领导相处的错误方式,都是只考虑自己、不考虑领导的体现,如果你有类似的表现,还是加强注意并尽早改善比较好,毕竟没有领导不喜欢更会处

  • 20240323:领导干部司机的“隐形特权”

    2024-10-03

    领导干部司机的“隐形特权”领导干部司机是一种特殊的职业,他们不仅要负责开车,还要贴身服务领导,甚至充当领导的秘书和情报员,能够了解到领导的行踪、喜好、隐私及秘密。在党政机关中,他们是领导身边最亲近的工作人员之一

  • 20240324:“成熟”的干部会提拔,“成熟”到底指的啥?

    2024-10-03

    “成熟”的干部会提拔,“成熟”到底指的啥?组织人事工作中,有个提法叫做“成熟一个、提拔一个”。  这个干部“成熟了”,组织上就会考虑启动提拔晋升程序,安排到更高的岗位上去,或者选派到急难险重的岗位接受更多的锻炼,做

  • 20240324:体制内只有6种人不巴结不讨好领导,是否有你的身影呢?

    2024-10-03

    体制内只有6种人不巴结不讨好领导,是否有你的身影呢?体制内,一个人的仕途前程、福利待遇等决定权很大程度都在领导手中,意味着,领导一句话可能成就你,一句话也可能埋没你。基于这种情况,很多人都千方百计扒门缝、找机会跟领

  • 20240324:体制内提拔无望,但单位又总给你派活,想做边缘人怎么办?

    2024-10-03

    体制内提拔无望,但单位又总给你派活,想做边缘人怎么办?体制内提拔无望,但单位又总给你派活,想做边缘人怎么办?这是大部分中年人,甚至少部分年轻人内心的独白。  说实话,这种心态原则上不值得提倡,你工作了才给你薪水是天经地

  • 20240324:体制内老油条偷懒推责的六大惯用方法,方法厚黑且有用!早知早预防!

    2024-10-03

    体制内老油条偷懒推责的六大惯用方法,方法厚黑且有用!早知早预防!有人的地方就有江湖,有江湖就有纷争,领导与下属之间永远有一个不可调和的矛盾,那就是干活与被干活的关系,管理与被管理的关系,如果你是领导,你总想让下属不断地

  • 20240324:体制内,想做沟通交流的好手,请牢记这几点

    2024-10-03

    体制内,想做沟通交流的好手,请牢记这几点打交道,是一门终身的学问。  人是社会性动物,没有任何人可以脱离社会,脱离与人的交往,独自生活。  那么做好与他人的沟通交流,尤其是努力让自己做一个优秀的交往对象,就成了一个非常

  • 20240324:办公室主任讲稿:办公室主任应该如何提升自我

    2024-10-03

    办公室主任讲稿:办公室主任应该如何提升自我各位主任,朋友们,同志们:一位国学大师曾说:“成为一个成功管理者,要花50%以上精力管理好自己。当你不能管理自己的时候,你便失去了所有领导别人的资格和能力。”作为兵头将尾的办

  • 20240324:如何赢得上级对你的信任

    2024-10-03

    ​如何赢得上级对你的信任在职场中,赢得上级的信任,是自己成长进步最重要的先决条件,因此如何赢得上级的信任是对每个步入职场人的考验。  一、做事要踏实  任何一个领导,都希望自己的下属能够勤业敬勉,能够坚守好自己的

  • 20240324:年轻干部要忍住“怀才不遇”的焦躁

    2024-10-03

    年轻干部要忍住“怀才不遇”的焦躁很多干部特别是刚刚步入机关的年轻干部,特别容易出现一种心态,那就是怀才不遇,觉得自己读了那么多书,都硕士了,还这么不受重视。尤其是看到机关里一些几乎“躺平”混日子的“机关油子”,论

  • 20240324:有这5个迹象,你快被提拔了!

    2024-10-03

    有这5个迹象,你快被提拔了!职场上,职务越高,责任越大,越高的职务对公司的贡献和损害也越大。所以,一个单位的领导需要承担提拔晋升员工的风险。若领导慧眼识人,各方面都是好消息;若用人不当,不仅仅业绩下滑,而且还会引起其他员

  • 20240324:机构改革后,越优秀的干部,越要争取提拔

    2024-10-03

    机构改革后,越优秀的干部,越要争取提拔机构改革正在紧锣密鼓地推进之中。  根据上级的有关文件,这次机构改革是面向新时代新征程提出的新任务。  近来,我感到在新形势下,年轻干部面对的发展任务更为艰巨,但同时又将迎来干

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