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2022年，分公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固确立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，在市、集团公司党委、纪委的坚强领导下，坚持实事求是、守正创新、聚焦监督，各项工作稳妥有序推进，为分公司“十四五”的高质量发展提供了坚强保证。
一、2022年重点工作开展情况
（一）强化政治监督，上级各项决策部署落地见效。
把学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,分公司领导班子保持政治定力领学促学，落实支委会“第一议题”学习制度，下发重点学习任务清单，采取讲党课、党员学习会、岗位实践等方式加强学习研讨，党支部全年集体学习9次、支委主题研讨党风廉政工作2次，领导班子成员组织学习宣讲党课4次。围绕安全生产、提质增效等重点工作，推进监督工作与生产经营协同推进。利用周例会、月度例会机制，各部门建立协调联动、督办催办监督工作机制，助推分公司圆满完成年度生产经营目标。保持战略定力，强化疫情防控，针对分包单位施工人员流动性强的特点，紧盯一线员工、工程施工等关键人员，动态管理，常态监督，牢牢守住“零感染”底线，推动抗疫情、稳经营、保生产、促发展各项工作协同推进。
（二）强化体系建设，党员干部一岗双责持续加强。
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《某企业2023年度党支部履行全面从严治党监督责任情况报告.docx》
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