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领导秘书岗位特殊，责任重大，主要体现在三方面：一是体现在参谋上。既是领导作出决策和部署工作的参与者，又是推动者、落实者，是领导最直接的参谋和助手，必须“参”到点子上，“谋”在关键处。二是体现在服务上。“一对一”地服务领导，要对领导的工作作风、工作特点、生活习惯等方面了如指掌，与领导保持同频共振，达成默契。三是体现在形象上。既是领导对外工作的“窗口”，也是形象代言人，秘书工作的好坏，直接影响到领导形象。因此，当好领导秘书实属不易，相对而言要求更高、更严、更全面。笔者认为，做一名合格的领导秘书至少要做到以下五点：
政治要强
政治合格是对领导秘书的首要要求。领导秘书接受领导交办重要工作多，接触国家机密多，对外交往多，受到各种诱惑多，其政治觉悟的高低、立场坚定与否，直接影响到领导的决策部署，影响到工作开展。如果领导秘书政治不坚定不清醒，就会浑浑噩噩、良莠不分，把握不住是非界限，经不起风浪冲击，在利益面前迷失方向，甚至造成严重后果。据报道，某国家部委一位领导秘书主动出卖国家情报谋取金钱，某国家局一位领导秘书用手机信息的方式向朋友泄露国家统计数字，这些案例教训都十分深刻。作为领导秘书，必须始终做到政治上坚定，有高度的鉴别力和敏锐性，在大是大非面前时刻保持清醒头脑。必须始终做到对党忠诚，对人民忠诚，对事业忠诚，对领导忠诚。必须始终做到严守保密纪律，不得泄露国家机密，不传播、泄漏领导的个人意见和尚未决定的有关事项等。
人品要好
《易经》讲“君子以厚德载物”，常言道“做老实人，说老实话，办老实事”。人品良好、忠厚老实也是领导秘书必须具备的重要素质。毛泽东同志对秘书要求很全面、很独特，其中重要一点就是人品良好，忠厚老实。事实证明，在领导身边工作，人品好、忠厚老实的人，就能对领导负责，对他人负责，干实事，做好事；人品不好、心术不正的人，能力越大，危害就会越大，甚至搞邪门歪道，害人害己。这样的案例很多，影响也极坏。因此，领导秘书要切实做到公道正派、表里如一，谦虚谨慎、戒骄戒躁，绝不能狐假虎威、颐指气使，更不能胡乱表态、越权行事。要切实做到向领导反映情况客观真实，不能掺杂个人感情因素，弄虚作假，阳奉阴违；不能见风使舵，添油加醋，投领导所好，看脸色行事。要切实做到传达领导指示原汁原味，不能假传“圣旨”、擅作主张、私自改变领导决定等。
业务要精
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