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一、2022年工作总结
今年以来，全市上下紧紧围绕安全生产责任目标，狠抓安全生产责任落实，深入开展安全生产大排查大整治及重点行业领域安全专项整治，扎实做好防汛减灾各项工作。截止目前，未发生自然灾害和较大以上安全生产事故。
（一）突出统筹协调，综合监管更加强化。结合我市实际，不断优化综合监管顶层结构，重新调整了市安委会、市安委会办公室及各专业委员会成员名单和*市安全生产总指挥部组织领导体系。充分发挥*安全专业委员会和*指挥部组织责任体系综合协调和统筹督办作用，围绕海上渔业、海上风电、道路交通、燃气安全等*个行业，高危作业、有限空间等*个领域发布通报、提醒函*余条，组织全市*名县处级干部和*万余名机关干部参加《*省安全生产条例》等安全生产应知应会知识测试，进一步增强了综合监管效能。
（二）突出制度完善，责任体系更加健全。制发《*》，明确了安全生产重点任务目标，坚持将安全生产、干部作风、廉政建设一体推进。同时，通过分级分类抓监管，进一步压实了各层级安全生产责任。党政领导干部层面，制定了市政府领导班子成员安全生产重点工作清单，将近年来我市安全生产工作中的有效举措予以固化、细化，为领导干部照单尽职履责提供了工作“明白纸”。行业主管部门和属地层面，印发《*市政府安委会**年工作要点》，围绕工作总目标，安排部署*项重点工作，对每项具体任务逐一明确了责任单位，进一步完善和落实责任链条；制定《*市安全生产考评实施办法》，对镇区街道的安全生产工作实行“红、黄、蓝”三色管理，每月一评比，每季度一通报，通过“红红脸、出出汗”充分调动镇区街道安全生产工作的积极性和主动性。企业层面，下发《全市安全生产大检查工作方案》，明确了对全市生产经营单位的督查清单，对企业主要负责人履职、风险管控及隐患排查治理等*大方面逐一细化，倒逼企业进一步压实压紧安全生产主体责任。
（三）突出创新运用，监管机制更加完善。创新实施服务企业专员制度。选派市镇两级*名应急干部发扬“乡镇吹哨、部门报到”店小二精神，组建服务企业专员队伍，通过聚焦企业安全生产需求，提供全方位、全周期、全流程服务，将*家危化、工贸等重点企业纳入“服务包”管理，重点落实“六个一”。截至目前，各专员已完成一轮安全生产授课和一线工人体验，开展安全生产座谈会*家次，举办观摩学习活动*家次，排查各类问题**处。建立健全有奖举报机制。印发《关于强化安全生产有奖举报工作严肃违法企业责任追究的意见》，创新安全生产有奖举报“顶格处罚”制度，在各类媒体平台公布了各行业领域举报电话，对举报查实违法企业重拳出击；督促企业建立隐患排查举报奖励制度并严格执行，通过晨会、班前会等进行宣传，动员企业职工参与隐患排查，充分发挥一线职工“吹哨人”监督作用。今年以来，共有**余家企业兑现了隐患举报奖励，奖励人数**人，奖励金额*余万元。探索重点领域机制创新。**鑫泰黄金矿业有限公司创造性提出“两班制”生产组织方法，实现减员*%-*%，最大程度减少夜班作业人数，减少超时作业、疲劳作业，获*矿山指挥部高度认可并大力推广。超前实施工贸企业分级分类监管，编制安全生产风险“红、橙、黄、蓝”四色分布图，实施不同级别企业差异化监管，大大提升监管效率。
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