首页 老秘支招 职场高手 列表
老秘支招：
不限
 

  • 让自己强大，必须放下十样东西！

    2024-04-24

    1、面子 有时候我们低头，是为了看准自己走的路。很多人认为，自己已经过得还可以，不愿意去尝试新鲜的事物，很多东西都放不下，拉不下这个脸，最终死在面子上。 2、放下压力 累与不累，取决于自己的心。心灵的房间，不打扫就会落满

  • 在“基本功”上下笨功夫

    2024-04-24

    听木工老师傅们说，木匠在上手干大活重活之前，常常得先花上一定时间打下手，从最简单的拉锯做起，而且这拉锯活至少得干上三年。这看似简单枯燥的拉锯活就是一项不可或缺的基本功。同样，练书法的也有一个说法，书法得从“临帖”

  • 领导最讨厌这两类”有能力“的下属

    2024-04-24

    昨天收到读者留言：“工作能力和业绩都很好，但是总是不被领导重用，想问问领导到底喜欢哪类员工？” 其实有不少人都遇到过这样的情况，工作能力强，但未必能获得领导喜欢，今天就来和大家聊聊：领导最讨厌的两类员工，即使能力很强，也

  • 18个为人处世的“心机”，做个有城府、高情商的人

    2024-04-24

    一、说话永远只说七分，剩下的三分既是神秘感，又是保护自己的最好手段。 二、真正靠谱的人：件件有着落，事事有回音。让人清楚你的进度，踏实；让人知道事情的结果，安心；哪怕是事情办不成，也要回馈原因，避免后面的人重蹈覆辙。 三、

  • 组工干部10个“强迫症”，你中招了吗？

    2024-04-24

    岁月不居，时节如流。在组织部门的两年半时光，让我对组工干部这一群体有了更深入的了解，也充分见识了组工干部的“强迫症”。下面，我们不妨细细盘点一下。 “强迫症”之一：调整行文格式。“左28，右26，上37，下35”“行距28.8”

  • 给领导“办事”的艺术

    2024-04-24

    办公室是办文、办事、办会的行家里手，到底如何办事？如何给领导办事？在小编看来“会不会办事”是重要的工作能力——会办事，就是把好事办好，把难事办成，把不放心的事办放心；不会办事，就是把好事办砸，把简单事办复杂，把放心的事办

  • 开会时领导让你发言该咋办？

    2024-04-24

    开会时，被领导点名就某一议题发表看法和意见，是经常会遇到的事。那么，看法该咋说、意见该咋提？其中大有玄机。 1、会议召开前，尽可能通过多种途径摸清领导的真实意图。因为能提交会议讨论，基本都是领导同意的。即使不确定自

  • 没想到，写材料竟然与摄影一样样的

    2024-04-24

    最近，聆听了一次摄影讲座，深受启发，猛然觉得写材料竟然和摄影有着异曲同工之妙。 一、对焦——确定主题 摄影首先要对焦，也就是找准要凸显的主体、表现的对象。拿到文稿写作中来，就是要在行文之前确定主题，明确要表达什么观

  • 起草讲话稿要“心中有数”

    2024-04-24

    领导讲话稿既要高屋建瓴，也要简洁明了；既要文采斐然，也要数据详实。我们在起草领导讲话稿时，要心底有数，拿数据说话，以数字锤炼文章。 妙用数字，能凝练文字、好记易诵。比如“四个全面”“四个意识”“四个自信”“两个维护

  • 机关个性定律：可以很牛逼，但绝不能高调

    2024-04-24

    在机关有一个规律：人的个性与他的办事能力成正比。一个人的办事能力越强，个性也就越强；一个人的办事能力越差，就越没有个性。但是个性越强的，能力越强的，往往职位就越低，前景也非常不妙。 知道中庸的本质是什么吗？在机关里，中

  • 年轻干部必须清楚，领导为何要提拔你？

    2024-04-24

    选人用人，忠诚老实为先 01.德是首要、方向，“德”的第一位就是忠诚老实 德才兼备、以德为先，是我们党选拔任用干部的一贯方针和根本原则。“若无德，则虽体魄智力发达，适足助其为恶。”习近平总书记引用蔡元培的话来说明“

  • 座谈汇报的7条讲究

    2024-04-24

    一、会寒暄 寒暄是座谈汇报的特殊需要。座谈主持者与参与者双方，有的比较熟悉，有的则是头一次接触，发言前免不了过渡几句，来个自我介绍。这种过渡尽管是三言两语，但不能小视。寒暄得体，能拉近距离，勾通感情，引起领导关注，引发

  • 自我提升的三把钥匙：自省、自律、自愈

    2024-04-24

    第一把钥匙：自省 孟子说：“行有不得，反求诸己。” 意思是事情做不成的时候，要多多自我反省。 夏朝时候，一个背叛朝廷的诸侯有扈氏率兵入侵夏的都城，夏禹派他的儿子伯启抵抗，结果伯启被打败了。 伯启的部下很不服气，就对伯启说

  • “柔性写作”的策略问题

    2024-04-24

    我在之前的文章已经说过，公文写作有明显相对性，没有绝对的方法，没有一层不变、“放诸四海而皆准”的准则。正所谓“文无定法”，关键是看什么时间、什么场合、什么人，因为什么事情，用什么文种。愚以为，高明的公文写作者懂得因

  • “数论”文章的修改

    2024-04-24

    修改文章不能凭感觉“任性”而为。笔者感受，一篇文章摆在面前，改什么、从哪里切入、怎么改？过程中应把握什么节律？围绕哪些要素来改？如何转换角色和思维？最后改到什么程度算好？这些问题，都“有术有门”，有诸多“门道”在里头，没

  • 笔杆子的10个心法

    2024-04-24

    任何事情都是这样：懂得了，才会去热爱。 一个人对工作本质、价值和规律的认知，直接影响对工作的态度，是否选择该工作，关键看能否读懂工作。一个人要靠近文字工作、拥抱文字工作，首先得读懂文字工作，深刻洞见文字工作的本质、

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