文稿写作中金句的三重美感鉴析
2024-12-01在文稿写作中，金句通常以简明扼要、短促有力、生动鲜活的形式呈现，可以是点睛之笔，也可以是闲来之笔，可以语出惊人，也可以平语近人，起到说明问题、支撑观点、揭示本质的作用，是思想和形式俱佳的句子。《习近平著作选读》第一
汇报工作如何因人而异?
2024-11-30在日常工作和生活中,我们通常对不同的人说不同的话。向领导汇报工作，更应该根据不同领导的秉性、风格来调整汇报形式和内容，做到有的放矢。一、性格外向、善于沟通的领导。这类领导思维敏捷、反应迅速，善于从对话中捕捉
个人述职报告写“出彩”要把握好“三个维度”
2024-11-30昨天，有一位网友问：个人述职报告怎么写？今天呢，给大家介绍一个撰写个人述职报告“出彩”思路，即把握好“三个维度”：学的维度、做的维度和廉的维度。1.把握好“学”的维度。个人述职报告，第一大部分往往主要围绕“学”来写，通
工作总结想写“出彩”，要做到“三要三不要”
2024-11-30近期，很多小伙伴发私信让讲一讲工作总结的写法。今天呢，给小伙伴们继续补充一下这方面知识，即工作总结要写“出彩”，需要做到“三要三不要”。1.从选材上来说，不能挂一漏万，而要面面俱到。挂一漏万，简单来说就是列举不周，选了
表态发言如何写出彩？
2024-11-30表态发言往往都是在比较重要的场合举行，要么是动员会、要么是推进会，或是巡察反馈会，这种场合作表态发言要“出彩”才能展现领导水平，给领导加分。那么，表态发言如何才能写“出彩”呢，这里给大家分享三字诀：“准、短、实”。
岁末年终“述责述廉”怎么写
2024-11-302016年11月，十八届六中全会修订的《中国共产党党内监督条例》，将述职述廉改为述责述廉。虽是一字之差，但体现的是对所述内容的清晰界定。这类报告是每年的规定动作，但由于领导干部个人的认识不到位，在很大程度上是“形式大
坚持“字上磨” 多到“事上练”——浅谈机关文稿写作的一条重要经验
2024-11-30我在省市两级机关多家单位工作过，好几家单位都存在这样的现象——如果有谁擅长写材料，就那么一直写，一写就是十年八年，甚至十几二十年，从基层单位写进了党政机关，从“小年轻”写成了“老笔头”，从股长、科长写成了副处长、处
文稿起草要重点把握“四对”关系
2024-11-30文稿主要用于机关部门分析说明情况和部署指导工作，意义重大。文稿起草是以文辅政的主要形式，任务艰巨、工作辛苦。“驰骋未暇食，日昃不知晏”，十分形象地描写了文稿起草者长期加班加点、伏案工作的状态。现结合工作实践，就
单位里的人际关系，强者敢于独来独往，弱者寄托于抱团取暖
2024-11-30有一位朋友问笔者，在单位里，是不是必须要加入一个小小的集体，选择独来独往，可不可以？ 对此，笔者的看法是： 抱团可取，但不是唯一，强者敢于独来独往，弱者寄托希望于抱团取暖。 人是社会性动物，不管是在任何一个群体中，都不可避免地
酒局之外，如何拓展人脉?
2024-11-30一提起拓展人脉，很多朋友都会想吃吃饭喝喝酒，通过酒局去认识人。 办法没错，只不过，思路有点窄。 如果说把人脉全部归结于靠酒局，就算是一桌十个人，九个新朋友，也架不住这么个喝法。 关键是，酒这东西，喝多了真忘事，谈的好好的，喝
基层理论宣讲工作感悟：推动基层理论宣讲“有高度”“接地气”让党的创新理论“飞入寻常百姓家”
2024-11-30基层宣讲是打通党的创新理论传播“最后一公里”的重要渠道。努力让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，需要我们积极创新方式方法，让群众坐得下、听得进、弄得懂、记得牢，把基层宣讲阵地建设成为团结教育引导基层群众的精神
做“六有”型基层理论宣讲者
2024-11-30一个优秀的基层理论宣讲者，应该做到眼中有光、腹中有材、胸中有数、心中有情、口中有术、脑中有弦，这样才能把党的创新理论讲深、讲透、讲活。 眼中有光，源自对理论宣讲的认知，眼光高，就能看得远，越过功利和个人利益的藩
你那么厉害，提拔肯定“没你份儿”
2024-11-30有位朋友和笔者说，自己工作能力突出，也干了很多工作，出了很多成绩。 可为什么到了提拔晋升的时候就没有自己的份儿。 虽然身在基层单位，但是在比武大练兵中拿到过好几次市里的第一，还有过市里的先进表彰。 其中还有一项工
主题教育“四下基层”研讨发言材料怎么写
2024-11-30写材料的三部曲，我们一般会缩减到两部分即：是什么+怎么干，就是我常说的3+3模式，感悟+怎么干。 所以对于四下基层我们可以这么来写。先搞清楚四下基层是什么： 一、“四下基层”是路径，是群众工作的方向标。 内容：背景+
领导交代的事儿，要不要提前干完，早交差？
2024-11-30盲目回答，要，还是不要，这就是不客观。 解决问题，得辩证的看，发展的看，结合时局大势看。 比如，碰到那种鸡蛋里挑骨头，爱找茬挑刺的领导，你早一分钟给他交差，他都能够让你回去重写。 一个四百字的小稿子，能够让你改上十几遍，结构要
工作能力加送礼，也解决不了个人向上的问题
2024-11-30有位朋友和笔者聊起干部提拔的事情。 其中就谈到了不少明明符合条件，但是没有提拔的例子。 有的工作能力很强，有的成绩很突出，有的单位评价很好，有的领导也表示肯定…… 奈何，就是在最后的关键一步上，被卡住了。 人在职场，不
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