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老秘支招:
不限
 
  • 公文写作中切忌把材料搞成“肥料”

    2023-05-31

    儿子小时,我鲜有空陪他,几乎每晚都在单位搞材料。一夜,几岁的儿子接到同事找我的电话,随口回答:“我爸爸不在家,到办公室搞肥料去了!”儿子的天真回想起来仍让人忍俊不禁。这看似和文字工作不搭边的一句话,令我又生出不少感慨。 大凡通知、请示、讲话

  • 真正厉害的人,遇到大事时都这样处理!

    2023-05-31

    真正的高手往往先处理心情,再处理事情;先分析心态,再分析事态。 1、沉默 有时候,你被人误解,你不想争辩,所以选择沉默。本来就不需要所有的人都会了解你,因此你也没必要对全世界解释。做真实的自己就好。 2、平静 在你跌入人生谷底的时候,你身边

  • 从选材和文字推敲谈谈怎样写文章

    2023-05-31

    写文章既是科学又是艺术。科学,是指文章要符合文字表达规律、视觉阅读规律,特别是内容要符合客观实际。艺术,则体现在如何构建框架、如何遣词造句、如何用生动语言表达,从而让人们喜爱阅读。写文章要想兼顾科学性与艺术性,必然要从许多方面发力,这里先简

  • 在单位,如何立威?

    2023-05-31

    俗话说得好,新官上任三把火,立威、立功、立德。这三件事缺一不可。做好了不但能够管住下属,而且领导自己的位置也能做的稳。但是如何立威,却没有人告诉我们。 很多人,都觉得,所谓立威,就是找一个不听话的来杀鸡儆猴。这么说,显然是把立威这件事看得太

  • 谈谈职场新人的禁忌

    2023-05-31

    对于初入职场的新人,以下三点禁忌最好是牢记,尽快转变自己的角色,学会利益交换,为自己的职场开个好头,打个好的基础。1.利益交换是职场的核心 无论你走到哪里,利益交换都是社会运行的永恒原则,在职场中更是。 你向公司付出劳动,公司为你支付薪酬,

  • 机关功课:会写领导讲话

    2023-05-31

    领导讲话就其文字形式来讲,是领导机关常用的文体之一,属于文件范畴。近些年来,领导机关通过领导讲话这种形式来指导工作,在机关全部文件中所占的比重有了明显的增加。 这里所说的领导讲话,不是泛指领导的讲话,而是指领导作为一级机关的代表者,就一些重

  • 领导的心腹,都有哪些特点?

    2023-05-31

    在单位里面要想让自己的晋升变得顺理成章,你必须想办法成为领导的心腹。 虽然领导的心腹是极个别的人才能够达成的,我们还是要成为这些极个别的人,不是不可能,而是没有找到有效的办法。 大家记住,领导的心腹都具有下面5个明显的特点。 这些特点就会转

  • 公文办理须“三问”

    2023-05-31

    办理公文时,办件人员需要针对待办公文提三个问题并找出答案,公文自然就能办理好。这“三问”是:是什么?从哪里来?到哪里去?每个大问又包含了三个小问。 第一问:是什么? 这是从事公文办理工作应有的第一反应,重在初步浏览公文并根据三个小问题作出判

  • 公文标题怎样“画龙点睛”?

    2023-05-31

    常言道:题好一半文。公文标题好比公文的眼睛。在公文标题拟制上下功夫,能起到“画龙点睛”的作用。 要素的完整性 常见问题:公文标题要素残缺,省略行文机关名称,乱用文种,甚至直接将文种作为公文标题等。 《党政机关公文处理工作条例》第三章第九条第

  • 在单位不懂这九大规则,能力再强也没用!

    2023-05-31

    在职场上,有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流,这取决于你对规则的理解和敬意。 “规则一:学会尊敬和服从上级 职场之所以会有上下级,是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力,考虑问题是从团队角度考虑的,是难以兼顾到个体的。尊敬和服从

  • “秘书”俩字竟藏着做好秘书工作的要义

    2023-05-31

    “秘书”一词,最初是指带有神秘色彩的图书,后演化为指人。尧舜时期,就设百揆、秩宗、纳言等官职兼秘书工作。汉代以降,秘书工作固定为掌管奏章、辅助管理的一种职业。历代的秘书工作者,被称为史官、御史大夫、长史、主簿等。在《现代汉语词典》中,秘书的

  • 古代秘书:唐代名相房玄龄的秘书之道

    2023-05-31

    在中国历史上,能够辅佐君王,实现天下大治与君臣互相成就的,除了传说中殷商时期的伊尹、傅说之外,当数唐朝初年的房玄龄。 房谋杜断,良相典范 “房谋杜断”的主人公房玄龄和杜如晦在唐朝历史上享有盛誉。虽然二人并称,但房玄龄的角色更重要。他跟随李世

  • 请领导吃饭,不要同时邀请两个以上领导,原因很现实

    2023-05-30

    在职场生活中,邀请领导进行一次饭局,有时候效果比干活还要好。需要注意的是,如果不注意邀请领导的细节问题,结果往往会适得其反,很有可能会让领导感觉不美气。领导心里不舒服,不会在嘴上表达出来,各种奇怪的不满情绪会体现到工作互动过程中,甚至影响你

  • 积累•运作•创新 ——公文写作的三个维度

    2023-05-30

    在机关,写公文就是写思路、写思想、写工作。要把公文写作当作职业、当作事业、当作生命,乐此不疲。如何写好公文呢?我的体会有三: 一、将“积累”进行到底 “汝果欲学诗,功夫在诗外”。写公文离不开平时的沉淀和积累。积累是成长的锁钥,世界上本无知识

  • 体制内做人第一,做事不重要?

    2023-05-30

    有人说,体制内三分做事,七分做人,甚至有人说,体制内九分靠做人,一分靠做事。 体制内做事重要吗? 当然重要。 体制内选人用人的时候有一个标准,德、能、勤、绩、廉,一共五个方面。 这五个标准中,能、勤、绩三个方面,都跟做事有密切的关系。 能—

  • 谋事自升官三级,落实自降职一等

    2023-05-30

    一般说来,要做好一件事情,完成好一项工作,打好一场战役,可以简单分为两大环节,一个环节是做好谋划,另一个环节就是抓好落实。可领导干部身在局中,该如何做好谋划、抓好落实呢? 不妨做谋划,自升官三级;抓落实,自降职一等。 对于一名领导干部来说,

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