20211027：明明是单位老笔杆，怎么材料还越写越差了呢？
2024-11-20在日常工作生活中，我们常能听到一类“老”字开头的敬称，如老笔杆子、老主任、老师傅、老前辈等。 这类称呼，是对一个人公信力、行业技能、经验、资历的认可与肯定，常用来称呼行业标杆、业界泰斗。 作为当事人，面
20211028：体制内出身普通的女性，如何打造高质量人脉？
2024-11-20出身普通意味着先天资源不足，高质量代表了精多广，两者看似冲突，好像有不可逾越的鸿沟。 实际上，无论什么样的出身，只要善于经营，方法得当，发展有效人脉，并非难事。 女性发展人脉，不一定要烟酒茶，不一定请客吃饭，从女性
20211104：副处级女干部自述！
2024-11-20写在最前面 我在沿海某城机关工作，一个副处级小干部。我说副处级是小公务员，不知道会不会被人说是作秀？可说句心里话，我真感觉自己就是个为工作为前途纠结烦恼的苦逼小公务员，各种烦恼各种心累有木有啊！以前看过一份《
20211104：单位里难缠的6种人：怎样做，才能不因为他们抓狂？
2024-11-20在职场中，我们要与不同身份、不同年龄、不同岗位、不同性别、不同性格的人打交道。在平时的接触中，善于与不同人打交道，根据不同的情况，用不同的态度和方式，来对待他们，是一种智慧。 每个单位往往都会有以下六种难缠之
20211104：在体制内单位被边缘化该怎么办？
2024-11-20在体制内，任何人都可能会被边缘化的。即使是到了部级领导，到了一定年限领导力号召力会大幅下降，更别提人走茶凉了。甚至现在有的年轻人会主动拒绝提拔，主动边缘化，领导都在抱怨找干活的太难了。不用太纠结，我们细细说来。&#
20211104：领导调走前，都有哪些征兆？值得留意！
2024-11-20在单位，我们除了低头认真工作，更要眼观六路耳听八方，通过一些迹象，去了解单位、领导动态，再调整自己的行为。 比如在服务领导这件事上，如果看不透、掌握不到任何信息，领导要调走了都不知道，还把宝全押在领导身上。 
20211115：领导让你开会时发言，牢记4原则，不得罪人还揽功
2024-11-20身在职场，除了工作，我们大部分时间都在开会。对于普通人来说，平常都听领导说，没有多少机会表达自己的想法。在会议中，领导要求发言，这给了你一个展示自己和突出自己能力的重要机会。 因此，在会议上如何说话，该说什么，不该
20211120：大秘感悟：文字工作的“三苦”与“三乐”
2024-11-20曾有人把从事文字工作的人，形象地称为“笔杆子”，称他们所从事的工作是“爬格子”。仔细想来，何尝不是这样呢？“爬格子”难，在机关“爬格子”更难。一个“爬”字，将文字工作的“酸、甜、苦、辣”描绘得淋漓尽致。“三更伴孤
20211123：与领导相处10年的3点心得
2024-11-20一、领导不是自己人 领导就是领导，如果觉得自己和领导相处的很融洽，关系特别铁，有时候不免会有些得意忘形，一些话、一些表情、一些动作都会过度。 殊不知，这些过度的行为可能给我们造成巨大伤害。领导不是自己人
20211230：办公室工作人员要做到“八知八不”
2024-11-20文秘家园（www.wenmijiayuan.com）收集整理，每天更新海量优质范文，让写材料变得简单！
20211230：办公室工作的“十种辩证关系”
2024-11-20一是大与小的关系 大与小总是相伴而生的，有大必有小，有小才有大，大中就有小，小中也有大。工作中，处理好大与小的关系，我们要做到大处着眼，小处着手。大处着眼，就是要从整体的角度来考虑问题，大事不糊涂；小处着手，就是要在具
20211230：办公室是什么
2024-11-20办公室到底是什么？作为在多个办公室工作三十多年的我，一度也是迷迷糊糊，直至有次领导提醒，才感悟到办公室的定位和职能。那年领导看到统计局向常委会汇报的资料后对我说：“统计局的报表少了两个最重要的指标，一个是利用外资
20211230：年轻干部的“说话经”
2024-11-20年轻干部的“说话经”因为工作岗位原因，笔者与年轻干部接触较多，时间长了就发现，工作一段时间后，有的年轻干部经常得到领导表扬，有的却无声无息，为什么呢？细想之下，与年轻人会不会说话不无关系。结合工作感悟，笔者说道说道年轻
20211230：年轻干部要加强公文“三基”训练
2024-11-19我是学医出身的。在各级医院，普遍以基础理论、基础知识、基本技能为主要内容，建立有一套医务人员临床“三基”训练和考核制度，这是加强医院分级管理和医务人员继续教育、保证医疗质量的重要手段。据我所知，有的“三甲”医
20211230：年轻时，请不要选择安逸！
2024-11-19年轻时，请不要选择安逸！2018-11-21 23:40 | 阅读 : 417 0   格木在体制内工作已经第7个年头，先后在南昌铁路局、云南省发改委、河南某省直单位工作，目前为某省正厅级领导秘书。这一路来，面临着许多选
20211230：年轻秘书要着重提高五个能力
2024-11-19由于年轻秘书缺少具体工作经验，难有工作能力积累，有时难以高效率完成相关工作任务，因此就需要年轻秘书成员加强学习能力，做到学思用贯通，知信行统一，坚持全面系统学，深入思考学，联系实际学。只有知行合一，才会逐渐提高自身能力
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