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20240810：公文写作怎么修改？
2024-11-19好文章都是改出来的，今天说说修改稿子的事儿。 一般来说，应从4个方面进行修改。 1、修订观点 即要检查在思想内容方面是否符合党和国家的方针政策以及上级机关的指示精神，所要说明和解决的问题是否清楚明确，是否切合本
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20240810：公文写作易犯的8种错误
2024-11-19不管您是经常写材料的，还是偶尔写一下材料，下面8种错误要尽量避免和克服：定位不准。这是事先对材料的背景、需求、重点，以及场合、对象、身份没有搞清楚的缘故。凡有此毛病的，下的功夫越大，有可能离主题就会越远，最后的结果无疑是推倒重来。框架失调。
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20240810：我身边几位领导的成长经验
2024-11-19所谓“三人行必有我师”，职场上，总有那么些高人，为人、处事走在前列，总能给我们启发、教会我们成长进步。 浸润职场十多年，有幸也遇到了这么几位领导、同事，从他们身上学到了不少成长经验。 01耐得烦的上级 老李是上
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20240810：聪明的领导都是如何给下属派活的？
2024-11-191、下属看中什么，就用什么激励他 领导最常见的派活手法是什么？也许很多人都没有仔细思考过。 举个例子。现在有个宣传视频的拍摄任务，领导找到你，并没有直接向你派活，而是先对你夸赞了一番，尤其提到了你在宣传工作上的研究和见地
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20240815：5条超“干”职场潜规则
2024-11-181.当面不该说的话，背后也不要说。 不管在哪里，都没有不透风的墙，很多话你只要说出来，就一定会传到当事人的耳朵里。电视剧《大明王朝1566》中，有一句很经典的台词：“任何一句话，你不说出来，便是那句话的主人，你说了出来，便是那句话
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20240815：做到下面这5点，领导不喜欢你都难！
2024-11-181.件件有着落，事事有回音。 领导交待的事情，不管大事小事，不管公事私事，都要有反馈和回音。 任何一件事情，只要领导安排出去，他就失去了直接掌控，难免产生担心和忧虑的情绪。这个时候，如果下属能够给予及时有效的反馈和汇报，
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20240815：党员干部怎样说话有水平
2024-11-18党员干部面对群众和媒体，要做到敢说话、能说话、善说话，就要正视说话、重视说话，把提高说话能力当作一项重要的工作。那么如何提高说话水平？现在就来一起来看看！将文件语言转化为群众语言理论联系实际是学习马克思主义的根本方法。习近平同志多次强调，落
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20240815：在体制内，如何赢得领导的赏识？
2024-11-18要想赢得领导的赏识和重用，那作为下属的你，之于领导一定要有价值。 换位思考，当领导意识到下属做人靠谱做事放心，能够为他分担压力、排忧解难，甚至是创造额外价值的时候，肯定会为了自己的得到和发展，而赏识、重用甚至提携这个下属。
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20240815：官场上，要成为让领导放心的人，不会汇报，再能干也白搭
2024-11-18小张和小王毕业后同时进入我们单位，两人专业都不错，也很勤奋，业绩也不错。可一年之后，小张成了科长，小王依然原地不动。为此，有人就私下议论，甚至有人说小张和老板是亲戚。有人问老板，他只说了句：“只是有的人更让我放心而已！” 原来，小
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20240815：掌握了这个方法，你写的材料绝对不会被领导全盘否定！
2024-11-18领会领导意图要坚持辩证统一的观点 第一，既不怕打击讽刺，又虚心接受批评。写材料要去掉顾虑,不能片面地认为这是吹牛皮、拍马屁、摇鹅毛扇、讨好卖乖、投其所好、阿臾逢迎、看领导眼色行事。要正确对待文字材料工作。这项工作永远不会废除，总是
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20240815：这5条体制生存“潜规则”，早读懂早受益！
2024-11-181.能力强和晋升快没有必然联系。 越是能力强的人，领导越是会把艰难的工作和任务交给他，因为这样领导才会省心省力。 而遇有提拔晋升机会的时候，领导则会优先考虑那些听招呼守规矩，以及能够有效延伸他权力边界的人，而不会太过考虑
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20240822：关注这三点，把工作汇报讲“出彩”
2024-11-18不少党办工作人员遇到过这样的场景：精心准备后去向领导汇报工作，结果领导听到一半就表现得不耐烦，强调少讲细节、多说重点。这时候汇报者会很沮丧慌乱，明明是一场认真又细致的汇报，为什么被说抓不住重点？ 笔者认为，把工作汇报讲“出彩”，需
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20240822：在体制内工作，都有哪些实用的好习惯？
2024-11-181.接收文件，及时分类归档。 养成分类归档文件的习惯，主要有两大好处： 一是可以防止文件堆积如山，造成工作上的错乱。一份文件处理完了，就及时归档，能够清楚地辨明哪些事项处理了，而哪些事项还有待处理，有利于理清头绪，提高工
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20240822：官场“二把手”，像这样干，才能既让领导放心，又不被下属孤立
2024-11-18官场中的“二把手”，也就是我们经常所说的副职领导，通常他们分管某方面的具体工作，既有权力，又有责任，在具体负责的工作与人际关系层面起着承上启下的作用。 那“二把手”怎样做才能既让“一把手”赏识，又不会被下属孤立？ 第一，
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20240822：官场上如何与领导相处
2024-11-18如何处理与上级领导、特别是直接领导的关系，是每个官场人的必修课。网上也是充斥着各种“铁律”、各种“禁忌”、各种“原则”，小编认为，与领导相处，关键是要规避四种关系、抓住五个重点，核心是不要做作、不要伪装，以诚相待、本色做人。 第一
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20240822：把握四对关系抓好机关党建
2024-11-18提高机关党的建设质量，必须深入分析和准确把握其规律和特点。实践中需掌握辩证法，具体来说，就是把握好四个关系。党建工作与业务工作的关系 有的部门存在轻党建重业务、脱离党建搞业务、脱离业务抓党建等问题，把业务工作当硬任务，把党建工作当
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