优化人才环境“三字诀”
2023-05-201.念好“敬字诀”,为人才抛出诚意十足的“橄榄枝”;2.念好“留字诀”,给人才竭力搭建理想的“栖息地”;3.念好“升字诀”,让人才能在事业上书写“新篇章”。
文明城市创建“六个进一步”
2023-05-201.进一步提振精神,切实解决思想彷徨、斗志不强的问题;2.进一步完善组织架构,切实解决体制不顺、机制不活的问题;3.进一步充实创建力量,切实解决力量不足、调度不够的问题;4.进一步破解“疑难杂症”,切实解决推不动、啃不动的
抓工作防止“五种倾向”
2023-05-201.坚决防止空喊口号、纸上谈兵的倾向;2.坚决防止不切实际、头脑发热的倾向;3.坚决防止朝令夕改、决策摇摆的倾向;4.坚决防止等待观望、无所作为的倾向;5.坚决防止投机取巧、一夜暴富的倾向。
做“四有”新青年
2023-05-201.以理想照亮航程,做“眼中有光”的新青年;2.以奋斗书写答卷,做“脚下有路”的新青年;3.以担当彰显力量,做“肩上有责”的新青年;4.以品行展示风采,做“心中有德”的新青年。
领导讲话“除四话”
2023-05-201.戒虚务实,有的放矢,除空话;2.开门见山,一针见血,除套话;3.挤干水分,提炼精华,除废话;4.贴近实践,广接地气,除大话。
正确认识“拿得起、放得下”
2023-05-201.“拿得起”是能力,“放得下”是智慧;2.“拿得起”是担当,“放得下”是信任;3.“拿得起”是勇敢,“放得下”是坦荡。
优化营商环境“五个一批”
2023-05-201.一轮思想政治“大督查”;2.一轮政策落实“大检查”;3.一次非公企业“大走访”;4.一次问题线索“大起底”;5.一批典型案例“大曝光”。
落马干部“八种心态”
2023-05-201.表面信仰坚定实则理想丧失的“虚无心”;2.既想当官又想发财的“贪婪心”;3.顺境进取逆境颓废的“玻璃心”;4.台上道貌岸然台下放纵欲望的“享乐心”;5.一人得道鸡犬升天的“宠溺心”;6.口号震天响行动轻飘飘的“作秀心”
组工干部争做“四种人”
2023-05-201.敏于把握大局,争做忠诚卫士;2.勇于守正创新,争做先锋舵手;3.精于知人善任,争做当代伯乐;4.善于运用政策,争做行家里手。
担当作为“六靠”
2023-05-201.靠境界担当,解决想不想干事的问题;2.靠制度担当,解决敢不敢干事的问题。3.靠能力担当,解决能不能干事的问题。4.靠智慧担当,解决会不会干事的问题。5.靠用心担当,解决细不细干事的问题。6.靠作风担当,解决实不实干事的问题
如何开展调研工作
2023-05-20调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。习近平总书记反复强调,“调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查,就没有发言权,更没有决策权。”研究、思考、确定铁路各项重要工作的思路和举措,必须进行全面深入的调
动员讲话“四要点”
2023-05-201.肯定成绩、振奋精神,保持加压奋进的高度自觉;2.担当作为、勇挑大梁,当好引领发展的开路先锋;3.拼抢实干、再创佳绩,鼓足攀高比强的激昂斗志;4.考核督导、压实责任,凝聚争创一流的强大合力。
政治生态“四个增强”
2023-05-201.增强讲党性讲正气、抵制歪风邪气的自觉性坚定性;2.增强严守纪律规矩、不逾纪法底线的自觉性坚定性;3.增强崇尚艰苦奋斗、反对铺张浪费的自觉性坚定性;4.增强规范同志关系、净化政商关系的自觉性坚定性。
年轻干部涵养“六力”
2023-05-201.要把牢定力;2.要培养能力;3.要增强魄力;4.要锤炼毅力;5.要善聚合力;6.要提升魅力。
担当作为“四比四看”
2023-05-201.比攻坚成效,看一看谁承担的改革任务推进快、成效大;2.比争先创优,看一看谁的工作在国家和省层面被认可的程度高,受到肯定表扬的分量重;3.比典型培育,看一看谁推出的改革典型示范引领性强、复制推广范围广;4.比工作创新,看一
“一把手”做到“五善”
2023-05-201.善“谋”,即要有谋划全局的能力。2.善“预”,即遇事未雨绸缪。3.善“察”,即见微知著。4.善“决”,即要善于决断。5.善“变”,即善于应变。