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不限
 
  • 唉……单位一个公务员辞职了

    2023-02-13

    今天早上,在食堂吃饭的时候,听到几个女同事聚在一块,你一句、我一句地……听了一会,我才知道:原来楼下一个部门一个人辞职了。从此,他纵身江湖,相见已成陌路人……这个人,去年3月份,我们一起被抽调到上级部门,一起帮助工作一段时间;期间,我们经常

  • 机关高手教你如何通过外表洞悉他人

    2023-02-13

    在机关与人相处时,一个善于看透别人心理的人,在沟通中往往懂得用心来观察别人的一举一动,有时候仅仅是从对方的一个表情、一个眼神、一句话或一个动作上就能够快速地看懂对方的心理,从而掌握主动权,在沟通中做到游刃有余。一、相由心生,从表情观察他人表

  • 与“二把手”相处,还有这么多规则?

    2023-02-13

    在一个单位上,我们小老百姓往往都会唯正职领导的马首是瞻,特别是碰上一个有真才实学又能体恤下属的领导。俗话说得好:“士为知己者死”。碰到能体己的领导,我们小老百姓谁还在乎自己那点力气。但如果又同时碰上一个无德的副职领导,他自嘘为“幕后黑手”,

  • 机关干部有“三戒”,戒得了,才能成大道

    2023-02-13

    “薪水如泉水,虽然不多,但可终生受用;外财如洪水,固然宏大,却有灭顶之灾”。机关干部处在利益和诱惑的面前,要想不误入歧途,就必须始终做到心中有底线、不碰高压线,要明白守底线,有原则是对自己人格的珍重,珍视自己的前途,腐败的“高压线”一旦触碰

  • 领导工作的招数

    2023-02-13

    领导工作,既有确定性,也有不确定性。确定性工作,大多属于常规性,在工作之前大都确定了计划或者方案,关键就是保持定力出实招、抓落实。而不确定性工作,大多是未曾预料到的突发情况,或者干扰既定目标实现或方案执行因素的即将或者已经出现,这个时候领导

  • 不懂这7句话,饭局成“出局”!

    2023-02-13

    作者:三尺剑中国人对吃喝看得太重,吃喝几乎成了主要的交际应酬手段。正所谓,大事吃,小事也吃;有事吃,没事也吃。不论是在职场还是在生活中,每个人都有各自的生活圈子,你要想在圈里混,你就得出人各种饭局,陪着或者被陪着吃喝,有一个段子道破了天机:

  • 法治政府建设示范创建活动实施方案

    2023-02-13

    法治政府建设示范创建活动实施方案为全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会以及中央全面依法治国委员会第一次、第二次会议精神,根据《中共中央、国务院法治政府建设实施纲要(2015—2020年)》《中央依法治国办关于开展法治政府建设示范创

  • 年轻领导干部应处理好十种关系

    2023-02-13

    习近平总书记指出,干部成长是有规律的,年轻干部从参加工作到走向成熟,需要经过必要的台阶、递进式的历练和培养。年轻同志担任一定领导职务后,在实际工作中面临着各种各样的关系。正确处理好这些关系,是历练成长的必修课。  说与做的关系。处理好说与做

  • 怎样当秘书长,领导教的这十句话,我始终铭记在心!

    2023-02-13

    (注:万学远同志曾任上海市人民政府秘书长兼办公厅主任、浙江省省长、国家外国专家局党组书记、局长)我在上海市人民政府工作了八年半,跟着汪道涵等几位市长,担任办公厅主任和秘书长。领导言传身数,对怎样当好秘书长,有很多重要的指导,其中有十句话,我

  • 关于职场应酬的5句实话

    2023-02-13

    作者:云天雾海各类饭局和应酬与日俱增。如从事公关、销售职位的职场人士,更要应对各式各样的应酬活动,很多人对于繁重的应酬活动已产生厌烦情绪。常听一些人抱怨职场上的应酬:白天忙了一天已疲惫不堪,下了班还要跟朋友联络感情,简直“痛苦”极了。可是在

  • 机关办事六法

    2023-02-13

    1.突发事宜“冷”处理。 所谓“冷”处理,并非搁置一旁、无所作为,而是冷静对待,不可自乱阵脚。紧急情况下的急事处理,核心在于调整好速度与成果的关系,只有遇事不慌、稳重求快,才能在高压下做出高效率的应急方案。 2.办大事更要抓细节。 机关干部

  • 机关人员若想成大器,要具备这“五气”

    2023-02-13

    在机关工作,实现人生理想是终极目标,实现职场晋升是永恒追求。机关人员若想担重任、成大器,不能仅仅依靠时间积累和等待机会,更应该让自己具备快速提升的技能和出类拔萃的素质,只有这样,才能在机关人员中脱颖而出、尽快成功。机关人员若想成大器,要具备

  • 机关干部快速成长的七条路径

    2023-02-13

    一、学习借鉴方面:从照搬走向创新 越是善于学习借鉴的干部越能有效而快速地提高能力、增强本领,但绝不是机械地照抄书本理论、照搬上级文件、照套他人做法、照用传统经验。从照搬走向创新的干部主要表现为以下三种情形:一是能够将理论知识和上级要求与具体

  • 提升人际关系“四法”

    2023-02-13

    现代职场对一个人的社交能力要求越来越高,而其他能力虽然重要,但已经不是最重要的决定因素了。因此,即使你再有能力,没有人提拔和赏识你,没有人帮助你,你的才华也不会有机会展示出来。所以说,对于每个人而言,不管你愿意与否,你都必须同人打交道,同职

  • 怎样跟别的部门领导打交道?

    2023-02-13

    最近,朋友说:我最近工作有点烦恼。我在我们部门比较受领导器重,工作认真,不过另一个部门领导因为跟我们领导不合,对我也是冷嘲热讽,恶言相向,因为工作关系,免不了和别的部门领导打交道,可每次他都得说一顿很难听的话,我不知道怎么跟他相处才好,觉得

  • 如何提升自己在说话时的气场?

    2023-02-13

    不管在日常生活中,还是在职场工作中,“沟通”是一件非常重要的事。 你有没有试过在与同事沟通时,觉得自己说话特别没有底气?在处理人际关系的时候往往会不知所措?不知道该如何正确地表达自己的意愿? 想要在处理人际关系时能得心应手,想要让自己的说话

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