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  • 20230504:为什么“三龄两历一身份”在提拔中那么重要?

    2023-11-30 20:56:04

    为什么“三龄两历一身份”在提拔中那么重要?01  “三龄两历一身份”首次是什么时候提出的?  2012年以前,还没出现“三龄两历一身份”的说法,当时只有“三龄一历”,即年龄、工龄、党龄和学历学位。而且当初对档案的审核,更多是材料是否齐全和真

  • 20230504:为什么有的领导自己不写材料?

    2023-11-30 20:56:03

    为什么有的领导自己不写材料?有人问道:情况是领导全面掌握,会议是领导参加,精神是领导领会、传达,让别人写?完全莫名其妙啊!  这问题问得“新鲜”,还是“无奈”,真是不好说了。  当然,不论是过去,还是现在,有不少领导是自己写材料的,也出过大

  • 20230504:为何体制内的人,越来越不怕领导了?

    2023-11-30 20:56:02

    为何体制内的人,越来越不怕领导了?这是一个值得思考的问题。  在过去,体制内的领导有着很大的权力和影响力,他们可以决定下属的工作、待遇、晋升和前途。  因此,体制内的人都很尊重和畏惧领导,不敢违背他们的意愿和指示。  但是,在现在,这种情况

  • 20230504:体制内“太极之道”,值得借鉴!

    2023-11-30 20:48:04

    体制内“太极之道”,值得借鉴!工作中,小王平时推推搡搡,能摔出去的大都摔出去,很多人都看不惯他。  但是,小王太极打得好,领导马屁拍得好,在领导眼里就是不一样,而小阿对工作上的是来者不拒,不知道什么是打太极。  结局:打太极的小王成了科室主

  • 20230504:体制内为什么有人不讨领导喜欢

    2023-11-30 20:48:03

    体制内为什么有人不讨领导喜欢今年一件小事给我很大的启发。  单位组织现场调研,在调研某车企时,人员的表现分两类。一类是紧跟队伍步伐,不掉队不乱动,跟着领导走。领导转头,让出路来;听宣讲,主动配合让领导成为C位。还有一类是放飞自我,跟不上队伍

  • 20230504:体制内什么样的人属于“老实人”?

    2023-11-30 20:48:02

    体制内什么样的人属于“老实人”?  说下我认识的老实人的一些特征:  一是绝大多数是干活的主力。  其实大家都知道,在体制所谓的干一番事业是不太现实的  绝大数人都是干着上传下达的工作,具体的执行,落实层面的可能就是你变成一个工程,一个项目

  • 20230504:体制内十条保命建议

    2023-11-30 20:40:04

    体制内十条保命建议1、做事不要太快,做的越快,越容易被挑毛病,领导还会认为给你安排的工作太少了,还会不断的给你增加新的工作,正确的做法是:适当拖延,领导什么时候着急了,你再完成,那也不迟,说不定还会被领导感激。2、无论大事小事,凡事问领导,

  • 20230504:体制内天大的事情是什么

    2023-11-30 20:40:03

    体制内天大的事情是什么昨晚,有朋友问:体制内,天大的事情是什么?我觉得这个问题有点意思,就在群里和大家一起讨论,一石激起千层浪,大家纷纷发表了自己的看法。  归纳了一下,有人说工作最大,有人说能力最重要,有人把人脉关系排在第一位,有人觉得个

  • 20230504:体制内工作,这10条红线绝不能碰

    2023-11-30 20:40:02

    体制内工作,这10条红线绝不能碰体制内工作,这10条红线绝不能碰,最后3条经常有人犯错,可得长点记性啊。  1、不要和领导闹矛盾  领导之所以牛,因为他可以切蛋糕分配资源。体制内最重要的资源是什么——帽子和位子。领导能决定是否给你安排位子、

  • 20230504:体制内摆脱“怨妇型”人格,别瞎内耗自己!

    2023-11-30 20:32:03

    体制内摆脱“怨妇型”人格,别瞎内耗自己!1.少讨论和评价别人,不捧高踩低。 别为了夸赞玫瑰花好看贬低月季花,不经意间留下言语刻薄的印象。  和同事聊天不能做贬低自己抬高别人的傻事。  2.遇到问题找办法,别瞎抱怨。  记住,抱怨解决不了任何

  • 20230504:体制内最浪漫的事,就是慢慢变老

    2023-11-30 20:32:02

    体制内最浪漫的事,就是慢慢变老在体制内,身居要职,手握实权,想必是大家最初的梦想。  经过现实的洗礼后,逐渐清醒起来,升官发财是梦想也是浮云,追求了大半生而终究是不满意。  不管之前走得路是什么样的,大家都不得不面的一个问题,那就是太多的“

  • 20230504:体制内的材料狗,首先要做到这“五会”,才能得到领导的器重

    2023-11-30 20:32:01

    体制内的材料狗,首先要做到这“五会”,才能得到领导的器重在体制内,别人下班回家陪老婆孩子,或者是酒桌上应酬去了,作为一名资深材料狗,却还在为几个标点符号,几个排比句,几个讲话内容反复斟酌,迟迟下不了笔,待到最后写的八九不离十,准备发给领导,

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