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老秘支招：
不限
 

  • 在单位里，不能炫耀的3种事情

    2024-03-06

    处处炫耀不是真本事，谦虚低调才会有更大的发展。在体制内的工作当中，越是到处炫耀的人，反而发展越不好，越是懂得藏拙的人，反而能够取得比较快速的发展。尤其是工作当中的一些小秘密，最好不要在同事面前炫耀，很可能限制了你的发展速度。01领导单独交代

  • 注重“三个方面” 把握“三个关系”力促公文处理安全高效

    2024-03-06

    公文处理起着承上启下、顾左联右作用，是办公室高效运作的“中心枢纽”。那么，公文处理如何做到安全高效？我认为，可以从注重“三个方面”、把握好“三个关系”着力，努力以公文高效运转促进工作落实。 一是注重工作重点，把握好“大”与“小”的关系。办公

  • 写总结材料如何谈不足和下步打算

    2024-03-06

    其实总结汇报材料大体上是三部分，即第一部分讲成绩和经验，第二部分讲问题和不足，第三部分讲今后努力方向或下一步工作打算。这三部分当中，第一部分所占篇幅最大，主要是讲成绩和经验。而这部分内容的写法，我就不再啰嗦了。今天主要谈一谈后面两部分的写法

  • 浅谈秘书工作礼仪

    2024-03-06

    礼仪是人们在长期的社会交往过程中逐渐形成的，以建立和协调人际关系为目的，为人们所共同认同和遵守的行为规范和准则。秘书人员由于其岗位的特殊性，不仅要讲究个人礼仪修养，还必须学会各种专业礼仪技能。1.形象礼仪一个人的形象是由两个部分组成的，穿衣

  • 体制内工作为人处世心得

    2024-03-06

    1. 不要在背后议论别人，毕竟你不知道听的人和他是不是有矛盾。2. 他人的话要思考，不能轻易相信，不然会被人当枪使。3. 见大领导怎么打招呼？不要唯唯诺诺，要自然大方。见到大领导，我建议你放慢脚步，让领导先过，站在一旁，面带微笑，表示尊重即

  • 10条体制内人生经验

    2024-03-06

    1、平台决定下限，努力和机遇决定上限。 级别越高的单位，通常意味着更广阔的平台和更多的机会。在县一级机构，很多人干了一辈子，到退休都未必能解决一级主科。而在部委，大部分应届本科生，8年左右就可以正常晋升到这个位置。造成这种差距的主要原因并非

  • 典型要怎么写

    2024-03-06

    所有的文字匠差不多都会遇到这样的任务，就是写典型。这里说的典型其实是两类：一种是第三人称的典型，也就是类似于新闻报道中的先进典型之类的文章，主要是介绍他人。另一类是第一人称的典型，主要是在一些会议等场合介绍本地区本部门的典型经验。 写好一篇

  • 谈谈行政公文标题的撰写

    2024-03-06

    标题是公文的“眉目”，是公文的重要组成部分。它的作用主要在于揭示公文的来源、中心内容以及发文的性质和要求，帮助读者阅读和理解公文。准确把握《国家行政机关公文处理办法》的有关要求，认真撰制公文标题，是提高行政公文质量和规范化水平的客观要求。目

  • 什么样的领导，值得你一生追随？

    2024-03-06

    判断一个上级领导是否可被自己用一生的时间去追随，是一件非常值得慎重考虑的事情。 他不仅仅关乎自己一生的前途，更重要的是关乎自己一生的品德培养。 以下十条可以借鉴，满足以下十条中的4～5条，即可被认为一个较为合格的上级领导，如果你的上级一条都

  • 写作如何一秒吸引读者？

    2024-03-06

    读到一段文字，让你感动得泪流满面；或者看到一部电影，让你激动得想砸碎屏幕。恭喜你！你被作品感染了。写下来的文字，具有较强感染力，恰恰是文笔好的一种表现。如果你想通过写作打动别人，说服别人，甚至征服世界，你就要想方设法增强文字的感染力。这篇文

  • 领导工作的招数

    2024-03-06

    领导工作，既有确定性，也有不确定性。确定性工作，大多属于常规性，在工作之前大都确定了计划或者方案，关键就是保持定力出实招、抓落实。而不确定性工作，大多是未曾预料到的突发情况，或者干扰既定目标实现或方案执行因素的即将或者已经出现，这个时候领导

  • 体制内什么是高级的沟通？

    2024-03-06

    如果领导给你打电话，接通之后就问你现在有没有时间，你该如何回答？你是回答我现在正忙，还是回答我有时间呢？ 这是一个基本的沟通问题，带着这个问题开始今天的文章，我们在结尾回答。 01 人与人之间每天都需要沟通，我们通过沟通达到自己的目的。工作

  • 讲话稿要避免一竿子插到底

    2024-03-06

    我们起草的讲话稿中有一种看似“空话”的东西，那就是有一些笼统的表述。今天就说说我们起草讲话稿时应该在这方面注意的问题。 按照一些人的设想，领导的讲话应该越“实”越好，最好“一竿子插到底”，直接向基层布置具体工作。其实，我们起草文件和讲话的时

  • 好稿子是改出来的

    2024-03-06

    写稿子能提前的尽量提前。提前写出初稿来干什么？这里有两个好处，一是防备领导日程有变，提前找你要材料，如果不早做准备，急来抱佛脚肯定来不及。第二是可以腾出时间来从容地对原稿进行反复修改。 这里就牵涉到一个起草界公认的真理，即好稿子不是写出来的

  • 怎么摆脱职场老实人的形象？

    2024-03-05

    职场老实人给人的形象就是，苦活累活都要干，好处成绩全没份。老实人似乎在职场，就是被欺负的份。可以说，如果你是职场老实人，你就深有体会，各种委屈和不受待见。 那么该怎么摆脱职场老实人形象，避免脏活累活都要干，好处全没有，还要不受领导待见的尴尬

  • 领导要做下级不能做的工作，而不是自己能做的工作

    2024-03-05

    我们的干部成长，大多都要经历若干台阶才能成为领导。因此，领导的素质能力和工作资源（权力、社会关系等）上的优势是很多下级难以比拟的，这注定了领导可以做好下级无法完成的很多工作。 但是，领导的优势并不意味着在任何方面都会比自己的下级强，抑或自己

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