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我快没朋友了！这句感叹，道尽了纪检干部的辛酸
2023-10-21人们通常认为，纪检干部是－种强势的存在，他们手握权柄，受人尊敬，人们千方百计想着接近他们、巴结他们，以和他们建立亲密关系为荣。 事实真是这样吗？实际上，稍微有点阅历的体制中人，对纪检干部往往敬而远之，不想和他们走得太近，更不要说交朋友了。
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县公安局有几个大队，各司什么职责？
2023-10-21县公安局是公检法中唯一一家正科级单位，一般由副县长兼任公安局长。 目前，大部分民警是公务员，少数民警是事业编制，一般会招用若干辅警补充警力，是合同工。 县公安局要承担重要职责，不同的县市区根据人口和经济发展情况，设置若干个大队。 1、法制大
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其实单位没什么烦心事，有些烦心事都是你自己找的
2023-10-21小A是办公室主任，她与老板的关系非同一般，单位的大小事情小A一手遮天，老板明明知道，却纵容无视，单位的同事敢怒不敢言。 小B老板新聘的副总，来了就大刀阔斧的改革，但放在单位根本不合适。 小C新毕业的大学生，性格倔强，一身干劲，想要在事业上做
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体制内工作，如果看不透这十个底层逻辑，活该你提拔慢！
2023-10-21任何职场都有自己的底层逻辑，体制内的职场也不例外，与普通的职场相比，体制内的工作多少有一些特殊性，职场江湖，静水流深。正如“冰山”模型，水面之下，运行着很多“潜规则”。俗话说“先闻其道后学其术”，今天笔者就就跟大家聊聊体制内十个这底层逻辑，
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区直借调到区政府办，该不该去？
2023-10-21问：区政府办打电话说缺人，问我愿不愿意去区政府办，有没有过来人给个建议？ 针对这位朋友的疑问，要想知道该怎么办、该不该去，首先要弄清楚区政府办的特点，再结合自己的诉求、处境等作出综合分析判断。具体可从以下几方面着手分析。 1.区政府办的优势
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放弃调到市委组织部，会不会后悔？
2023-10-21问：目前市直单位事业副科级，但考虑家庭情况，照顾两个孩子，就放弃了调到市委组织部的机会，会不会后悔？ 市委组织部是常委部门、是管干部的部门，是很多人梦寐以求想去的地方；同时，组织部工作标准要求高、任务重，加班加点是常有的事情，是让很多人谈之
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那些借调的人到底怎么留下来的？
2023-10-21上级单位之所以要“借调”，恰恰说明这个单位缺人，特别是缺能做事、会做事的人，这就意味着有打破“借而不调”僵局的希望，从而名正言顺一直留下来。下面我结合身边朋友的真实故事说说怎么“调”。 方案一：保持耐心，长远规划 一般来说，借调时长一般为三
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体制内年轻人，做事排第一，躺平放最后！
2023-10-21一个去乡镇的朋友说，还是怀念在县城上班的感觉，那个时候单位离家只有1公里，而现在却要9公里。 我说，可是你去乡镇是做领导啊。实际上，她95后，年轻有能力又担任乡镇领导职务，组织确实是在重用她，前途无量！ 实际上，这些年有很多优秀的人才都调到
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提高知人善任的能力
2023-10-21知人善任是一个完整的要求，既是领导干部必须履行的重要职责，也是领导干部必须具备的重要能力。 知人善任，首先要知人。知人是善任的前提、基础和先决条件。不知人，就谈不上善任。知人，就是要通过各种方式去感知人、了解人、认识人、熟悉人、把握人，对人
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职场中的你，为什么总是被小人欺负
2023-10-21无论在职场中还是生活中，我们身边总是会出现小人，有小人型的同事，有小人型的朋友。小人就像夏天里的蚊子，在你身边转悠，但是你又不能拿他怎么样。有的人在职场中被小人欺负够呛，不知道如何解决，其实小人欺负人也是看人，他们专挑软柿子捏，专挑好欺负的
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体制内，没背景，又想提拔，务必在这件事上下功夫
2023-10-21对于没有关系背景的人来说，现在是最好的时代。 如今的竞争提拔，其中很重要的一环，就是工作能力和工作成绩，干的不行，在当前的生态下，想要占据提拔优势位置还真不容易。 但是，提拔毕竟是一项综合考评，工作之外的很多因素，依然在发挥着巨大的影响力，
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当领导干部讲话时的忌讳
2023-10-21一个干部走上了领导岗位，就免不了以领导的身份出面讲话。在这种情况下，怎样讲话就成为摆在新任领导干部面前的一个不大不小的课题。 有人会说，都当了领导了，要讲话都有别人写，你就照着读就行了。说这话的人肯定没当过领导，甚至连公务员都不是。因为这种
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文稿要像一把刻刀一样精准画像
2023-10-21在文稿工作中，有一种比较普遍的困惑，即“稿子太普通，放之四海而皆准，换个大标题和署名随便哪个部门都可以用”。收到这个修改意见后，有的同志就慌了手脚，走向两个极端，一是大量使用部门“发明”的词汇、部门专业的术语和自己“创造”的生僻词汇，以此来
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体制内，怎么发现提拔机会？
2023-10-21前两天，有一位朋友给我诉苦：“单位里，自己当科长好几年了。最近单位新来了一把手，搞了干部提拔，把几位二级主任科员提拔为一级主任科员。唯独我，落选了……” “这段时间，心情很低落。想找一把手谈谈，让我去挂职。” “你说应该怎么办？”我能理解这
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中年体制人，应该是一种怎样的状态？
2023-10-2101说话严谨，只说符合身份地位的话 如果一个人到了30多岁，还管不住自己的嘴巴，看到不爽的就说，遇到不悦就怼，那这个人在职场上，注定走不了多远。一个人迈向成熟的重要标志，就是能够控制自己的语言，只说该说的话，只说符合自己身份和地位的话语。
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领导制约下属的手段，都有哪些？
2023-10-21我们都知道，从本质上来讲，管理就是激励和制约，利用奖励和惩罚这两个基本手段，影响甚至改变下属的思想和行为。那么，对于那些不是很听招呼守规矩的下属，领导都是如何制约他们，实效有效管理的呢？ 本文稍显厚黑，但这就是职场现实，谁都无法逃避。 1.
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