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职场文档:
不限
 
  • 人人信守的4句箴言,在职场却让人泪奔!

    2023-02-12

    千百年来,老祖宗给我们留下了许多享用不尽的经验总结,我们把它称之为箴言,使我们少走大量的弯路甚至是邪路。但是,有些箴言在职场上却是行不通的,至少不能拿来就直接用的,得变换个方式方法。比如以下四句话:忠言逆耳利于行。忠言逆耳利于行,良药苦口利

  • 机关干部为人处事“四法”

    2023-02-12

    机关干部是党委的决策指示的贯彻执行者,是督促基层抓落实的指导者,岗位重要,使命光荣;只有正确对待工作、正确对待进步、正确对待上级、正确对待同事,才能在工作中有所建树。一、事业,是人生的重心──谈谈对对待工作的几点认识机关干部的事业,就是我们

  • 领导干部,如何用好群众语言,与群众打好交道?

    2023-02-12

    群众工作,说到底是做人的工作,从一定程度上也是说服教育和沟通交流的工作。习近平总书记多次强调,做群众的工作,要坚持面对面的方法,善于同群众说话。那么,作为党员干部,在与群众打交道过程中,该注意些什么?我身边有位领导,干工作几十年,注重群众语

  • 怎样才能让自己的能力获得升华

    2023-02-12

    如何做一个能力水平很出色的机关工作人员,其实是没有什么捷径可走的,就是学习、学习、再学习,向书本学习,向他人学习,向实践学习,而且还要长期坚持不懈,反复磨炼,不怕困难。在学习实践过程中有这样几个方面是很重要的:一、在掌握指示中获得升华各级机

  • 关系人生走向的三种选择,你选对了不?

    2023-02-12

    伴侣、导师、事业三者如同我们的影子,昼夜相随,决定人生的走向和幸福指数。人生路上,选对伴侣幸福一生,选好导师受益一生,选准事业成功一生。你有什么样的选择决定了走什么样的路,过什么样的生活。选对伴侣幸福一生。伴侣是除父母之外,陪你走过人生之路

  • 高超的四套机关“催办”之术

    2023-02-12

    作者:玮玮催办是机关工作人员对需要处理的公文或事情,督促有关部门和有关人员落实办理,使该办的公文和事情能得到及时处理。它是各级机关工作人员经常遇到的项工作。催办,有机关内部的催办和机关之间的催办,机关内部的催办也叫对内催办,主要是对承办部门

  • 如何提升领导干部的抉择力

    2023-02-12

    领导干部要善于及时作出正确抉择。抉择不及时就会贻误战机,影响事业发展。所以领导干部要有抉择的魄力,通过科学的比较,全面的分析,进行权衡利弊得失,及时作出正确的抉择。那么,领导干部该如何提升自己的抉择力?选择不对,干了白费。选择是在认识客观规

  • “5杯水,怎么分给6个领导?”:4个职场认知层次,你在哪一层

    2023-02-12

    最近,一个关于职场的问题火了: “如果有5杯水却来了6个领导,你该怎么办?”这原本是一个面试题目,在现场问出来的时候,让不少名校毕业生一时语塞。 但在网络轻松的氛围里,所有人都畅所欲言,也让这个话题在短短一天,就吸引了6.7亿阅读,7.1万

  • 局机关各类制度汇编(19篇)

    2023-02-12

    目录1.重大事项集体决策制度 PAGEREF _Toc36324769 \\h 22.局党组议事制度 PAGEREF _Toc36324770 \\h 43.党组理论中心组学习制度 PAGEREF _Toc36324771 \\h 54.党风廉政

  • 办公室工作避坑“八大忌”

    2023-02-12

    办公室工作千头万绪,办公室主任“责任重大”。如何发挥好办公室主任的“大内总管”作用,是每一个办公室工作人员从入路走向成熟的必经之路。然而,办公室的“新人”总是在工作中不断“踩坑”,轻则挨训遭批,重则直接“下课”,“壮志未酬身先死”的例子比比

  • 公务员面试常见题型 ——处理突发事件和复杂矛盾题的思考

    2023-02-12

    顾名思义,突发和复杂,体现了事态的危急和问题解决的难度,一般是指常规流程外出现的非常态化事件,考验的是考生的应急应变能力和思维习惯。这类题目,对社会经验相对缺乏的考生来讲,难度较大,有工作经验特别是基层工作经验的考生,回答起来就容易很多。不

  • 与下属处理关系的“4个原则”“6个窍门”

    2023-02-12

    作者:玮玮处理好与下属的关系,也是机关工作人员人际关系中一个很重要的方面,这里所指的下属有两层含义:一是指本级机关所领导或管辖的下级机关人员;二是指本级机关内被直接或间接领导的机关工作人员。一般来讲,处理与下属关系,要注意以下四点:一是积极

  • 老机关经验:体制内调动攻略

    2023-02-12

    大家都知道,现在体制内的工作越发细致,忙碌和严要求是常态,混日子显然已走不通。如果你觉得现在的单位待着太难受了,又不想离开体制,想主动走出去,多接触其他单位,那么接下来的内容一定要认真读,每一个字都都对你有帮助。01体制内调动的流程(一)个

  • 如何化解下属的“离心力”

    2023-02-12

    领导与下属之间的关系,应该是和谐的,领导说的话,在下属面前应该是有号召力的。在领导与下属关系和谐的环境中,工作有干头,顺心;心结有人解,顺气;任务有人领,顺意。这样的上下级关系,应该是比较好的。但是,现实工作中往往不是这样。有的领导与下属之

  • 职场“听话”的4个“正确姿势”

    2023-02-12

    作者:恬适心境好多人以为,只要没有生理障碍,“听话”似乎不是什么值得琢磨的问题。然而,在现代社会,随着人际交往的日益广泛深入,“听话”不仅成为一门学问,而且越来越引起人们的重视。在工作和生活中,注意说话的方法和艺术对于增强机关工作人员公关活

  • 怎样让下级服气你?

    2023-02-12

    公开场合或者私下场合,我们或多或少都遇到过下级不服气领导的事。这件事既正常也不正常。说它正常,是因为领导也是普通人,有自身的不足和缺点,说起话来办起事来难免出差错,这样下级就会不服气。说它不正常,是因为有的下级以偏概全,或者自身的要求没被满

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