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老秘支招：
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  • 盘点体制内最清闲的6大部门，加班少事情少，网友觉得都很适合养老

    2024-01-05

    昨天盘点了体制内每天忙成狗的5大部门，说实话，一入体制深似海，从此清闲是路人。如今体制内，已经很难找到一杯茶、一支烟、一张报纸看半天的岗位。体制内现在就没有轻松的单位了吗？其实还是有的。下面老白就盘点一下体制内最清闲的6大部门，加班少事情少

  • 领导离任必讲的“四句话”，满满的都是“套路”

    2024-01-05

    离任讲话是领导离别的“谢幕词”，如何写得精彩绝伦，讲得感人至深，也是一门学问，其中也有一些“套路”可言。一般来说，一篇结构完整的离任讲话应该蕴含有“服从”“回顾”“感谢”“致歉”“支持”“祝愿”等几层意思，但是也不尽然，有些领导风格不同，有

  • 我任市委政研室主任的曲折经历

    2024-01-05

    那是2000年初，我任市委副秘书长三年了，负责市委书记的文秘工作，参予市委中心工作服务。 一次跟A书记下乡调研时，在车里只有我和秘书，A书记说，＂你在部队搞过十多年新闻工作，我想让你去报社，书记社长总编一肩挑，把报纸办活跃些，广告收入搞上去

  • 充实自我的6个习惯

    2024-01-05

    作息规律规律的作息方式不仅有利于身体健康，还能影响一个人的生活状态。有句话说得好：睡前放下一切，醒来便是新生。无论白天有多劳累，只要晚上及时休息，保持充足的睡眠，精神就能得到恢复。第二天醒来拉开窗帘，让自己沐浴在清晨的阳光里，世界就又是全新

  • 和领导打交道要遵守的三个小技巧

    2024-01-05

    你想要提拔晋升，关键在于你单位一把手，还有你的直属领导，他们会不会推荐你。 这两人对你的看法直接关系到你能不能升职，而这些看法就来源于日常的交往过程中。 平时和一些大领导打交道，有的人像封建社会小姑娘似的扭扭捏捏，有的人忽然之间说话磕磕巴巴

  • 人情世故，其实就是掌握这些技巧！

    2024-01-05

    1.常言道，耳听为虚，眼见为实。事实上，在实际生活中，眼见也不一定为实。所以，遇事一定要三思而后行，不可偏听偏信，急切地下定论，否则事后大多是要后悔的。 2.做人做事，一定要有透过现象看本质的能力，不能被眼前繁杂所惑。教大家一招，遇事先不考

  • 你都知道哪些人际交往的“小技巧”？

    2024-01-05

    1.别人自黑的时候，千万不要附和，当个观众听听就好。 2.解决人际关系上的问题，最简单有效的方式，往往是摊开了明说。 3.不要苛求别人的换位思考或感同身受，因为没有经历过，就是感受不到。 4.与其勉为其难地插话、强聊、硬聊，还不如保持适当的

  • 在体制里，有特点的干部，更容易脱颖而出

    2024-01-05

    一般而言，能考进体制的公务员，综合能力都不会太差。如果是在两办等核心单位，那里的优秀人才就更多了。 所以，如果想取得快速的进步，那么就需要将自己打造成一个有特点的干部。能说、会写、肯干、懂协调，至少要有一个方面的能力可以拿得出手，让领导能够

  • 到一个单位接任主要领导的岗位，应该注意什么问题？

    2024-01-05

    接任一个单位主要领导应注意一些什么问题呢？根据笔者观察，一般得注意“三要，五不，两把握”。 “三要”，就是要展示第一印象，要尽快熟悉情况，要保持亲和力。 要有一个好的第一印象。到一个新的单位就任主要领导，在见面会上要展示自己的形象，给新同事

  • 中层干部如何派活？就按这10条！

    2024-01-04

    以下几条，是在分配任务过程中，必不可少的步骤。 1、说明目的 我们都知道，工作是个系统工程，每一件事，可以分为小目标和大目标。小目标是为大目标服务的。 说明了这个，手下能懂得，当小目标的实现对大目标有相反的作用时，这事可以不做。或换做更好的

  • 为什么公务员考试只招一级主任科员以下职位？

    2024-01-04

    《公务员录用规定》 本规定适用于各级机关录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员。 就是说，公务员考试并不能直接报考处级领导职位，不仅仅不能报考副处长这种处级领导职务，连科长和副科长职务都不能报考，只允许报考一级主任科员以下职级层

  • 副科实职和三级主任科员该如何选择？

    2024-01-04

    如果现在有一个副科实职和一个三级主任科员的机会摆在前面，该如何选择？ 副科实职是一种领导职务，三级主任科员是一种职级，两者同属于副科级，但实际上两者在不同方面，还是有细微的差别的，下面一起来分析一下。 一、副科实职和三级主任科员的优势比对

  • 争取提拔的人，才是这个时代最勇敢的人

    2024-01-04

    有朋友可能会疑惑，追求提拔晋升，乃是人的本性，这个还需要特别提出寄望么？ 在解释这个问题之前，先说一个新的现象，那就是现在结婚率越来越低，出生人口越来越少。 有时候，我在想，是大家不想结婚吗？ 实际上，年轻人并不是不想结婚，而是结婚压力太大

  • 如果你在体制内打拼，这4个为人处世的建议你必须要知道

    2024-01-04

    做一名成年人，身处体制之内，必须要多加小心，多加注意。毕竟体制内有很多的规则，当然还有不少潜规则，我们想要在体制之内有所发展，就必须要遵守一定的规律制度，特别是要遵守一些潜在的规则，做好为人处世，来谋求一个比较好的前程。如果你在体制内打拼，

  • 与领导相处，这些思维一定要明白！

    2024-01-04

    在职场上，最难处理的关系，就是上下级关系。 要想跟领导相处融洽，既需要端正的工作态度，也需要适宜的方法技巧。光会干活，并不见得会赢得赏识，唯有掌握方法技巧，先取信于领导，才能建立融洽关系、推进事业成就。 下面这8条与领导相处的思维，都是经验

  • 如何对待领导批评

    2024-01-04

    工作中，有时因自己的失误以及其他原因，得到领导的批评，作为下属应当认真对待。 一是认真听。领导的批评教育，大部分是由于自己工作原因而引起的，基本的初衷是有利于工作，极个别情况下是受领导情绪的原因导致的，无论何种原因，作为下属都要认真听取领导

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