首页 老秘支招 职场高手 列表
老秘支招:
不限
 
  • 如何战胜自卑心理?

    2023-07-28

    如何战胜自卑心理?你的身边,会有这样的人:害怕参加公共活动,总觉得自己不被人待见,人多或有陌生人在场时,总给人很拘谨放不开的感觉;走在街上总感觉别人都在注视着他,行为举止变得很拘束;很在意他人的看法,稍微看到点关于自己的负面评价,就开始怀疑

  • 如何让自己的工作激情始终像一团火?我来告诉你!

    2023-07-27

    如何让自己的工作激情始终像一团火?我来告诉你!热忱即热情,是一种积极心态,能够鼓舞和激励一个人积极对待手中的工作,进而取得显著成绩。不仅如此,它还具有感染性,不仅会感染其他热心人士,所有与这种热忱之人接触的人也将受到影响。《致加西亚的信》中

  • 参加遴选考试,你做好准备了吗?

    2023-07-27

    参加遴选考试,你做好准备了吗?遴选,可以说是在公务员队伍中进行的“二次择业”,很多人参加遴选无非是为了换个单位、换个环境、换个平台,而且也大多会偏向从基层公开遴选,主要是因为他们具有很多的工作经验,录之即用、来之能战、战之能胜,能够解决用人

  • 当好主任的“六要诀”,老主任心经!

    2023-07-27

    当好主任的“六要诀”,老主任心经!办公室主任难当,因为既要管好“柴、米、油、盐”这样鸡毛蒜皮的“家务事”,可以说样样小事都需要你来管,也就是通俗所说的“大管家”,遇到事领导第一个也会想到你,找你来协调解决;还要管好对外的迎来送往,你就是一个

  • 九心——党办人的真实写照

    2023-07-27

    九心——党办人的真实写照党办人是离党最近、离领导最近的一个特殊群体,之所以特殊,不仅仅在于位置至关重要,更在于承担的工作非常人能及,即要具备超强抗压能力,又要是多面手、实干家,还要时刻保持备战状态,随时随地能拉得出、冲得上、办得好,这给党办

  • 6类不靠谱领导,你遇到过没?

    2023-07-26

    6类不靠谱领导,你遇到过没?前段时间,好笔杆子推出一篇《领导最不喜欢的8种下属》文章,确实说出了领导的心声。结合笔者所从事的角色,今天给大家说说六类不靠谱的领导,也表达一下下属的心声。加班加点型。有些领导,天天让下属加班加点。但是到了办公室

  • 当了领导,下属不拿你当回事怎么办?

    2023-07-26

    当了领导,下属不拿你当回事怎么办?作为职工,好不容易当上领导,手下有人了,想着终于能“指挥”下属了。可是,有时候往往事与愿违。碰到一些下属,特别是一些倚老卖老的职工,当他们对你的能力提出质疑,或看你年轻不把你当回事的时候,很多工作就难以开展

  • 办会小白到办会高手的进阶之路

    2023-07-26

    办会是办公室三服务职能的重要一环,也是在办公室立足的根本之一,自从调入办公室后,先从办文开始,慢慢接触到办会、办事,很有幸把办公室三大职能工作从事了一遍,也许不是很精通,但也渐渐地把三项工作融会贯通,也渐渐开启了从办会小白到办会高手的进阶之

  • 单位的这些规律你懂吗?

    2023-07-25

    单位的这些规律你懂吗?很多人以为某人提拔的快,进步的快,一定是用了一些手段,甚至是一些“潜规则”,离不开权钱交易,利益交换。可是事实真是这样吗?客观地讲,“潜规则”在一定时期内一些地方、单位都存在过,但是一概的把提拔、进步当成是见不得光的“

  • 如何陪领导做好接待工作?

    2023-07-25

    如何陪领导做好接待工作?如果领导跟你说:“小张,晚上有个接待,你随我一起去一下。”听到这句话,你是不是第一反应:“领导要叫我去喝酒?”如果这样想那就大错特错了。接待是公务活动的重要组成部分,也是一门工作技术,领导要你一起去接待,可不是要你去

  • 不可或缺的应急应变能力怎么练就的?

    2023-07-25

    不可或缺的应急应变能力怎么练就的?应急应变的范围很大,不论是大事,小事,只要是突发的、没有预见到的都可视为一种应急应变。比如说,一方情绪激动,在楼层内吵吵嚷嚷;面对网络上的不实言论,一时无法应对;现场处置不当,引来一片混乱等等,都能够检验个

  • @党办干部:这“三高”,坚决不能降!

    2023-07-25

    党委办公室是党委的“坚强前哨”和“巩固后院”,党办干部要围绕发展大局和中心工作,搞好综合协调、当好参谋助手、做好服务保障。这些工作既重要又繁重,导致党办干部工作压力大、饮食不规律、休息不充分等问题普遍存在,最终成为了高血压、高血脂、高血糖这

  • 90后新领导如何踢好“头三脚”

    2023-07-25

    90后新领导如何踢好“头三脚”这两天,看到浪子燕青写的《怎样当领导下属才服?》一文,深有感悟。真是岁月催人老,不知不觉间20后已登上历史舞台,曾经活跃度很高的70后、80后、90后渐渐失去光环;真是长江后浪推前浪,随着50后、60后步入退休

  • 把握这4点副职权威树起来

    2023-07-25

    把握这4点副职权威树起来副职在单位都有着自己的分工,一般都应该是分管工作的“大拿”。但是,在实际工作中,由于副职的权利有限,特别是在遇到一些特别强势的“一把手”的时候,会导致单位很多人拿副职根本不当回事儿,所以现实中流传一句话,“百副不如一

  • 当好副职,这些门道儿要知道!

    2023-07-24

    当好副职,这些门道儿要知道!有人认为当副职是件很轻松的事情,有事时上面有领导顶着,有活了下边有下属干着,自己在当中做一个“二手掌柜”;还有人认为副职领导上不上,下不下,并没有什么大的实权,关键时候还得自己干活,还会受到很多来自正职领导的不解

  • 下属做不好工作,3招高情商解决

    2023-07-24

    下属做不好工作,3招高情商解决在单位,无论是领导层还是执行层,都有自己的烦恼。作为领导,安排给下属的工作任务,如果下属总做不好,或者与自己的预期目标有差距而感到烦恼,该怎么解决?1.避免认知错误。其实,不同人的格局、眼界、性格、知识储备、认

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