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  • 20240329:体制内生存不能不知道的事儿

    2024-09-30

    体制内生存不能不知道的事儿1.管住嘴。体制内不评价任何同事,不抱怨工作,不吐槽领导。信任了不能信任的人,说不该说的话给不该听的人,被有心人曲解、嘲讽、利用,最后徒然恼怒愤恨。切记不要交浅言深。  2.学会拒绝,坚决不做职场老好人。什么都不拒

  • 20240329:体制内,四十而不惑,这些官场潜规则你们都懂吗?

    2024-09-30

    体制内,四十而不惑,这些官场潜规则你们都懂吗?1.体制内,年过四十,能升迁的已经升迁,没有升迁的几率已然渺茫,纵然心有不甘,也已经为时已晚,有心无力,空留遗憾了。2.体制内,年过四十,变得理性冷静,不再抱非分之想,仕途看淡,利益看淡,命里有

  • 20240329:体制内,领导选人用人逻辑

    2024-09-30

    体制内,领导选人用人逻辑领导用不用你,其实他心中早就有数了。  任何的提拔,本质上都是权力规则的运作结果,虽然和你的业务能力、工作实效有关,但绝对不是最重要的关系。  提拔好比是一场战争,得守正出奇,交相为用。  守正就是守住初心,讲得是你

  • 20240329:在体制内,成为领导心腹硬性条件

    2024-09-30

    在体制内,成为领导心腹硬性条件1、独挡一面  在体制内,不需要你什么都会,但至少你的有一门自己擅长的技能,不然你干啥啥不会,做啥啥不行,领导肯定是不会喜欢你的,对领导交代的事情,要放在心上,想尽办法,利用一切资源,保质保量完成。就算是拍马屁

  • 20240329:基层调研“真取经”才能“取真经”

    2024-09-30

    基层调研“真取经”才能“取真经”赴基层调研,与当地的干部群众沟通交流是获取信息最常用的方法之一,无论是集体座谈还是个人访谈,都是一件见思想、见筋骨、见功夫的事。只有拿出“真取经”的态度,才能达到“取真经”的目标。  01放下架子才能接通地气

  • 20240329:职场一定要按原则办事

    2024-09-30

    职场一定要按原则办事在职场中,会遇到各种各样的问题,对于如何处理职场中所遇到的问题,必须要按原则办事、按规章办事、按程序办事。那么如何理解按原则办事?  一、按原则办事的内涵  韩非子说:“万物莫不有规矩”,俗话讲“没有规矩不成方圆”,老百

  • 20240329:让“材料汪”最抓狂的十句话,句句炸毛!

    2024-09-30

    让“材料汪”最抓狂的十句话,句句炸毛!1“你可是咱单位的‘笔杆子’呀!”估计道行不深的“傻白甜”,听到这句话后,一定会心里美滋滋的,可能还会有几分飘飘然,但材料界的“老笔杆”们听到这话,一定会大吐一口老血,咬牙切齿地说:“你才是笔杆子”“你

  • 20240329:话说机关里的公务员:品德是最重要的“拿分项”

    2024-09-30

    话说机关里的公务员:品德是最重要的“拿分项”在前面的文章中,我谈到我们的干部选拔是实干实绩导向,具体而言之,就是要看工作能力、工作态度和工作业绩。但这里没有讲最重要的一个“拿分项”,那就是品德。今天就稍微展开一下,说说作为一名合格公务员应当

  • 20240329:调查研究要用好三面“镜”

    2024-09-30

    调查研究要用好三面“镜”调查研究是党办人的看家本领。对于如何提高调研工作水平,个人体会,可以用好三面“镜”。   01用好“望远镜”,破解调研选题难  做好调查研究,选准题目是前提。题目不能照葫芦画瓢、上下一般粗,仅参照上级或外地的课题改个

  • 20240329:这些“工作建议”,再实用不过了!

    2024-09-30

    这些“工作建议”,再实用不过了!01  有朋友说,他在上份工作中,因为工作节奏快负荷大,每天只睡4个小时,结果不到一年时间,就病倒了,后来花了好几年的时间才完全恢复,那时他才20岁刚出头。  他总结,睡眠不足真的会病倒,而且和年龄无关,睡眠

  • 20240330:“三忌三宜”,调研访谈这样做

    2024-09-30

    “三忌三宜”,调研访谈这样做访谈是调研人员必须掌握的基本技能,也是一种艺术,获取信息的可靠性在很大程度上取决于调研人员的访谈能力。善于访谈,才能让受访者围绕调研主题畅所欲言,获取有效的信息。  一、忌居高临下,宜平易真诚。保持真诚、谦虚、耐

  • 20240330:“解剖麻雀”式调研如何更深入?

    2024-09-30

    “解剖麻雀”式调研如何更深入?“解剖麻雀”是一种调研工作方法,具体是指通过典型剖析、以小见大、以点带面,从中找出事物的规律。结合一次围绕专项产业的“解剖麻雀”式调研,谈几点体会。  一、准备要足。调研不能打无准备之仗,如果“说走就走”,现场

  • 20240330:体制内工作需要的几种能力

    2024-09-29

    体制内工作需要的几种能力一、沟通协调能力  为什么把这个放在第一位,因为体制内工作,需要部门相互配合完成的工作太多了,沟通协调能力就是这其中的关键。上案例:  A部门上报了一篇汇报《关于2023年全区**指标分析》,县长给了批示:“将县域内

  • 20240330:体制内,必须学会释放你的强者气息!

    2024-09-29

    体制内,必须学会释放你的强者气息!近日单位有提拔名额,我也有幸积极参与其中,有几点感受与大家分享:  1.别不好意思。  机会不是等来的,而是靠自己争取来的,只有你去争取才有可能获得你想要的东西。  不要总觉得前面排队的人很多,资历比自己强

  • 20240330:体制内,提拔晋升的三个赶超途径

    2024-09-29

    体制内,提拔晋升的三个赶超途径体制内的人,和社会上的不同,社会上的人主要是搞钱至上,而体制内的人重中之重就是往上爬,获得更高的职务和平台。  体制内,尤其是职务职级并行后,晋升之路更加拥挤了,有些人长期没有提拔升迁,一直原地踏步,甚至工资都

  • 20240330:六条处事技巧,让你混出新高度!

    2024-09-29

    六条处事技巧,让你混出新高度!真心重要,但方法和技巧也重要。  混迹职场,那就要有“混职场”的手段和样子。努力工作可以吗,当然可以,毕竟干好工作是一切的前提;独善其身可以吗,当然不可以,毕竟在职场上,不可能不与人打交道。  下面这6条处事技

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