首页 老秘支招 列表
老秘支招：
不限
 

  • 体制内“老油条”的10条内功心法！

    2023-03-03

    1.公平是相对的，不公平是绝对的。能力素质强，就能获得赏识重用？工作干得好，就能获得提拔晋升？是也，亦非也。听招呼的能力素质强，才能获得赏识，得认可的工作实绩好，才能获得肯定。说不公平的人，往往太专注于具体的事，而认为还较为公平的人，则更多

  • 不懂点厚黑学，不足以混迹职场！

    2023-03-03

    01 要争取个人利益，但不要为了集体利益出头。 个人的利益，你不争取，那就没人在乎。 不要以为领导会为了所谓的公平，而主动把实惠给你，只有极少数领导会。对于大多数领导来说，会哭的孩子有糖吃，那些“闹腾”的下属都还没安抚好，又怎会主动把利益给

  • 五推工作法，坚决不能要！

    2023-03-02

    昨天开会，领导在会上对近期全市工作提要求、做部署、定责任，讲到现在的任务很重，上级要求的重，自定的目标重，尤其是老百姓对品质生活、美好未来的期待重，要求大家再努力一把力，苦干三几年，一定会大有成效。 领导讲话中特别强调抓落实问题，这次重点讲

  • 新领导到任，怎样才能迅速“拉近关系”？

    2023-03-02

    俗话说“铁打的衙门流水的官”，机关单位之中，送旧迎新也是一件非常常见的事情。那么问题来了，新领导到任，对你不熟悉不了解，不管是对工作还是对你个人的发展都是不利的，那么怎样才能迅速和领导拉近关系呢？这里还真有门道。首先说说忌讳，这三条忌讳一定

  • 学会和“难以相处的人”相处

    2023-03-02

    在生活中，我们经常会碰到所谓“难以相处”的人。有的人整天沉默寡言，即使你找话题，他也不搭不理；有的人高高在上，目中无人，似乎对你充满敌意；有的人成天牢骚满腹，怨天尤人；有的人对你的工作吹毛求疵，百般挑剔；有的人浅薄无聊，充满低级趣味……如果

  • 明白这四点，个人述职报告不用愁

    2023-03-02

    述职报告，指各级各类机关工作人员，尤其是担任一定领导职务的干部向上级、向有关主管部门和基层干部群众陈述任职情况的口头或书面材料，它包括对自己履行岗位职责情况进行自我回顾、评估、鉴定等基本内容。这是每逢年度工作考核、干部职位变迁、班子换届考察

  • 这些念头秘书不该有

    2023-03-02

    秘书岗位特殊，官位不高别人高看，权力不大“说话管用”，必须正确地认识岗位和自己。但工作中我们发现，有少数秘书存在一些错误念头，久而久之把自己引入了歧途。 有点“忙累”就惦记得到补偿秘书工作事务多、战线长、压力大，为了工作难免会牺牲身体健康和

  • 讲话稿要避免一竿子插到底

    2023-03-02

    我们起草的讲话稿中有一种看似“空话”的东西，那就是有一些笼统的表述。今天就说说我们起草讲话稿时应该在这方面注意的问题。 按照一些人的设想，领导的讲话应该越“实”越好，最好“一竿子插到底”，直接向基层布置具体工作。其实，我们起草文件和讲话的时

  • 别忙着把稿子端给领导

    2023-03-02

    我反复说过，写稿子的人要有一点“工匠精神”。如果你注意观察一个工匠，不难发现他们在完成一件作品后都要仔细检查一遍再交给顾客。就如同庖丁解牛中说的一样，当一头牛已经“如土委地”，庖丁还要先“为之四顾”，然后才能为之“踌躇满志”。我们这些文字匠

  • 有这六个特征，定是小人

    2023-03-02

    有这六个行为特征的人一般都是小人，遇到了要跟他们保持距离，尤其是第二和第五种要格外注意，建议收藏起来，时刻提醒自己。01欺软怕硬的人这种人面对有钱有势的，喜欢巴结和示弱，而对待那些老实厚道的人，你越实在越忍让他，他就越变本加厉的欺负你。02

  • 多做多错，如何干活才能少背“锅”？

    2023-03-02

    01 明确界限，不乱揽活亲兄弟明算账，在职场上也是这个道理，不是自己的活，不要随便乱揽。乐于助人虽然是个好品质，但是也要把握一定的限度，过犹不及，不能牺牲自己的本职乐于助人，也不能因为不好意思拒绝而乐于助人。一方面，职场上的工作界限都是很明

  • 6个方法让你写的材料更有权威性

    2023-03-02

    以下是好笔杆子网小编精心整理的6个方法让你写的材料更有权威性，希望大家在工作生活中有所帮助。

  • 让人醍醐灌顶的10条官场“潜规则”！

    2023-03-02

    1.当领导说“考虑考虑”或“研究研究”的时候，就说明这事有戏，至于有多大的戏，则要看你的行动和表现了。有的人总是习惯于坐等领导的关心、提携和照顾，殊不知领导也在想，为什么要给这家伙关心和照顾，总要有个理由吧。 2.领导在大会上讲，大家有意见

  • 不要把领导当朋友

    2023-03-02

    领导与下属的关系属于工作范畴，朋友关系属于生活范畴，尽管现在感觉上工作和生活越来越不分了，其实还是分得很清楚，只是切换速度比较快而已。比如看完微信工作群里发的通知，不用一秒钟就能切换到家庭群。看工作群的时间属于工作，看生活群的时间用于生活，

  • 这份高效工作指南，都是经验总结！

    2023-03-02

    01 超前统筹加谋划凡事只有心中有底、心中有数，才不会在事情来临的时候慌张或忙乱。超前统筹谋划，就是在干工作的时候，要有一定的预见性，提前把繁杂的工作分解，防止出现工作积压的情况。比如说，每年年底都要进行年终工作总结，那在临近年终的时候，就

  • 没提拔就是不成功？我来说几个不一样的榜样

    2023-03-02

    说到体制内学习的榜样，大家首先想起的无外乎职务牛的、级别高的、勤奋干的。然而我在横跨乡、县、市三级部门，历经农业、组织、府办等多个单位后，突然发现这并非绝对真理。一些在单位无职无权，无级别半躺平的大龄科员，我借助偶然的机会对他们作了深入了解

推荐文档

猜你喜欢

声明：本网站尊重并保护知识产权，根据《信息网络传播权保护条例》，如果我们转载的作品侵犯了您的权利，请联系我们，我们会及时删除。

Copyright © 2017 ~ 2026 好笔杆子网 客服QQ：472438829 闽ICP备15008836号-7

Top