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老秘支招：
不限
 

  • 机关里，如何做好印章管理？

    2023-03-01

    机要秘书岗位是印章使用与管理的最后一道关口，如何严把关、避风险，构建一个规范化、高效化、科学化的印章审批、使用、保管流程，是机要秘书当前的第一要务。基于此，在印章管理工作当中，机要秘书应当具有敏锐的洞察力、精准的判断力、卓越的执行力，为其它

  • 检查工作，领导为什么愿意关注细节

    2023-03-01

    工作中，特别是一些重要的活动，我们往往会发现，领导更多地是在关注细节，而且在细节中还真能发现我们很多的不足。这让不少的下级感觉领导是在吹毛求疵。其实，这恰恰是一种领导艺术。 领导很明白，人们在工作的时候，重点工作、“面”上的工作都是不会懈怠

  • 做人做事做官新“十要十不要”

    2023-03-01

    1 要用心思干事 不要用心眼干事 干事者，不外乎有这样四种状态，即有心无力、有力无心、无心无力和有心有力。有心无力和无心无力者干不成事，而有力无心者干不好事，我们需要的是那些有心有力者。 用心不用心干事，产生两种截然不同的状态和结果。用心干

  • 在体制内工作，要时刻注意自我保护

    2023-03-01

    俗话说“害人之心不可有，防人之心不可无”。　　尤其是在机关单位上班，很多人互相都是竞争对手，都互有利益牵扯，所以必须时刻紧绷着自我保护的弦，只有不出错，不犯错，才能做到长久发展。　　当然，害人精只是少数，自我保护很多时候是一种工作需要。　　

  • 授人以鱼，不如授人以渔——撰写领导讲话稿的几点感悟

    2023-03-01

    各位领导、各位同仁：大家好！首先，简单作个自我介绍，我叫**，目前在市委政策研究室工作。主要负责参与起草市委主要领导的讲话、工作报告等文字材料，具体从事市委改革办、市委财经办日常工作，负责参阅件编发工作。在市委政研室成立之前，当时我在市委市

  • 公文写作易犯的8种错误

    2023-03-01

    不管您是经常写材料的，还是偶尔写一下材料，下面8种错误要尽量避免和克服：定位不准。这是事先对材料的背景、需求、重点，以及场合、对象、身份没有搞清楚的缘故。凡有此毛病的，下的功夫越大，有可能离主题就会越远，最后的结果无疑是推倒重来。框架失调。

  • 写材料应当慎用“材料语言”

    2023-03-01

    此处的“材料语言”是笔者“挪用”的词。大家知道写材料有固定的一些套路，用惯了可以提高“出品速度”，这其中就包含不少常用词句，“业内”往往称之为“材料语言”。这是一种工具，本无好坏之分。但一些同仁养成了一种“为了使文字工整好看而罔顾逻辑堆砌字

  • 通知的应用与写作

    2023-03-01

    从结构上讲，通知的主体一般由标题、主送机关、正文、附件说明、落款、附注6个部分组成。（一）标题。作为行政机关公文的通知，标题通常要求用完全式，不能简单地标以“通知”两字完事，即同时具备发文机关名称、事由和文件三要素。如果通知的内容重要或紧急

  • 想在官场上干好，这十种人你不得不防！

    2023-03-01

    参加工作多年，遇到过不少好人，也遇到过不少“小人”，今天主要说说“小人”，归纳起来有这么十类，主要是想提醒大家在官场上要多留心，多提防！ 1.官场“大喇叭”。这种人喜欢听信谣言、制造谣言、传播谣言，毫无责任心和是非感，从不管事情的对错，只管

  • 体制内的中年男女，如何应对梦想与现实的撕裂感？

    2023-03-01

    ‍到了一定年纪，即便特别没心没肺、得过且过的人，也会有迷茫、无助的时候，因为这个年龄所看到的世界，已经不允许他们没心没肺了，即便捧着外人眼中“铁饭碗”的体制内人，也不例外！常常有小伙伴向我倾诉各种各样的烦恼，他们中有很多便是一脚迈入“三十”

  • 体制内最有用的经验是什么？

    2023-02-28

    1、 管住下半身男女关系是体z内的大忌，但实际上栽在这件事上的人很多。有几个地方很容易出问题：第一是同事之间，不少单位人多事儿少，平时闲的蛋疼，男女同事之间打情骂俏逗闷子，容易擦枪走火；第二是外派人员，和配偶长期两地分居，长夜漫漫没法打发，

  • 为什么党务类公文写作比较难

    2023-02-28

    因为我们的党务类原文来源途径太少，党务不似政务信息那样公开在政府信息网站，绝大多数党务类文件是无须（不允许）公开的，我想大家都有感受，很多文件即使在网上宣布也是介绍类公开，侧面描述文件的出台目的、重大意义等等。这样就显得通过内部学习的重要性

  • 领导对你做这4件事，并不是不懂管理，而是在打压你

    2023-02-28

    其实，在职场中打拼，并不是努力干活就能取得好成绩，有时候一个在职场有没有发展，跟领导有很多关系。如果领导已经看你不爽了、在打压你，你还拼了命的努力，那只会让自己走得更加艰难。所以，看懂领导的意图，成了每个职场人的必修课。领导对你做这4件事，

  • 真正对你好的领导是什么样的？

    2023-02-28

    我参加工作先后遇到过两个不同的领导，可以说是天壤之别。他们一个会处处为我考虑、给我锻炼的机会，一个天天只想着自己，把我当做牛一样的使唤。初入职场，我遇到了第一个领导，他做事非常的刚愎自用，自认为很了不起，没有他不会的，在他手下做事儿就是被他

  • 《教父》中的人生道理，条条都是经典！

    2023-02-28

    1.表面上一定不要动怒，要讲道理。为什么要讲道理，这叫“先礼后兵”。如果反复讲道理，可以达成想要的目的，那最好。即便讲道理没能达成目的，那也能迷惑对方。如果稍不如意就动怒或者威胁，那将直接得罪对方，甚至激化矛盾，对于事情的处理是非常不利的。

  • 这些“学生思维”，混迹职场可要不得！

    2023-02-28

    “学生思维”最大的特点就是过于理想化，把职场想得太过简单和纯粹，实际上混迹职场工作思路和方法技巧很重要，这就好比干活要用巧劲一样，光使用蛮力肯定是不行的。 下面这些“学生思维”，一定要尽快改掉，否则费心费力费神，还不一定取得工作实效。 1、

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