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写作素材：

不限

学习教育“六学六强六再”
2025-02-12
1.学思想、强素质，做到理论武装再深化；2.学情怀、强为民，做到调查研究再聚焦；3.学方法、强服务，做到助推发展再加力；4.学作风、强整改，做到检视整改再提效；5.学理念、强长效，做到建章立制再巩固；6.学规范、强基础，做到工作标准再
钉钉子精神”四精功夫”
2025-02-12
1.这是一种心细如发的精细功夫——因布穿针，据色引线，细密严谨，细致入微；2.这是一种百步穿杨的精准功夫——下针位置准，运针力度稳，纤毫不差，严丝合缝；3.这是一种独具匠心的精心功夫——构图多创意，线条多流畅，针法多变化；4.这是
领导能力“五种方式”
2025-02-12
1.组织工作有动力、有压力；2.推动工作有底气、有勇气；3.抓好工作有决心、有信心；4.做好工作要稳慎、要谨慎；5.参与工作有感动、有感激。
谋划发展“六必须六更”
2025-02-12
1.必须坚持人民至上、让民生福祉更有质感；2.必须坚持自信自立、让奋进斗志更加昂扬；3.必须坚持守正创新、让体制机制更具活力；4.必须坚持问题导向、让改革发展更富成效；5.必须坚持系统观念、让整体效能更加凸显；6.必须坚持
高质量发展补齐“五个短板”
2025-02-12
1.聚焦“动力源”补齐创新短板；2.聚焦“竞争力”补齐产业短板；3.聚焦“首位度”补齐都市短板；4.聚焦“便利化”补齐开放短板；5.聚焦“获得感”补齐共富短板。
公务员争做“五个模范”
2025-02-12
1.做信念坚定、对党忠诚的模范；2.做心系百姓、亲民爱民的模范；3.做担当作为、干事创业的模范；4.做勤学不怠、善作善为的模范；5.做怀德自重、清廉自守的模范。
年轻干部“四要四为”
2025-02-12
1.“脑海里”站位要稳固，做到“为官想为”；2.“双肩上”担子要压实，做到“为官敢为”；3.“本心中”立场要坚定，做到“为官善为”；4.“脚底下”步子要迈开，做到“为官勤为”。
经济工作“五个落实”
2025-02-12
1.以坚定的政治站位狠抓落实；2.以必胜的工作信心狠抓落实；3.以锚定目标的韧劲狠抓落实；4.以务实的工作举措狠抓落实；5.以过硬的工作作风狠抓落实。
政德修养“六个定位”
2025-02-12
1.政治修养是核心；2.理论修养是基石；3.纪律修养是底线；4.作风修养是觉悟；5.品格修养是内涵；6.能力修养是关键。
领导能力“五个第一”
2025-02-12
1.坚持把“讲政治”作为第一要求；2.坚持把“抓发展”作为第一要务；3.坚持把“惠民生”作为第一追求；4.坚持把“重法治”作为第一标准；5.坚持把“严自律”作为第一信条。
年轻干部“六小六大”
2025-02-12
1.小干部要拥有大胸怀；2.小肩膀要挑起大责任；3.小算盘要盘算大人生；4.小经历要拓宽大视野；5.小积累要沉淀大学问；6.小岗位要延伸大前途。
年轻干部“五个角”
2025-02-12
1.锋利“锐角”，敬业精业不懈怠；2.淬硬“钝角”，踏实务实不松劲；3.校准“等角”，公平公正不偏颇；4.卡住“直角”，认真较真不退缩；5.端稳“平角”，淡泊淡定不漂浮。
政德修养“四比四更”
2025-02-12
1.信心比黄金更重要；2.责任比权力更神圣；3.政声比浮名更珍贵；4.清廉比人设更管用。
改革创新“五字诀”
2025-02-12
1.着力强化“统”的能力；2.着力凝聚“谋”的智慧；3.着力增强“干”的胆魄；4.着力拓宽“借”的胸怀；5.着力提升“促”的水平。
工作部署“五提五落实”
2025-02-12
1.更加“提神”，奋发进取抓落实；2.更加“提标”，事争一流抓落实；3.更加“提质”，精准精细抓落实；4.更加“提速”，雷厉风行抓落实；5.更加“提效”，担当担责抓落实。
高质量发展“六度”
2025-02-12
1.以“高度”明确方向；2.以“力度”实现发展；3.以“强度”驱动创新；4.以“深度”推进转型；5.以“温度”赢得民心；6.以“广度”服务大局。

学习教育“六学六强六再”

钉钉子精神”四精功夫”

领导能力“五种方式”

谋划发展“六必须六更”

高质量发展补齐“五个短板”

公务员争做“五个模范”

年轻干部“四要四为”

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领导能力“五个第一”

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工作部署“五提五落实”

高质量发展“六度”

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