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职场如何克服主动交流恐惧症
2023-12-27所谓的主动交流恐惧症，就是步入职场的人，不愿意主动与人交流，即使遇到必须与人交流的事项，也是得过且过，在犹犹豫豫的过程中，放弃了与人交流的机会。以致于看似外在的表象是性格内向使然，其实真正的原因就是唯恐交流中遇到难题无所适从，本着不交流就没
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3个沟通小攻略，让你更讨领导喜欢！
2023-12-27在职场中，跟技术能力相比，与人沟通可能是个更难进步的事儿！ 这3个沟通小攻略，一定要记住，让你事半功倍，更讨领导喜欢。 01求证式沟通 让自己从求助者变成求证者，这是一个很重要的，职场沟通思维转变。 简单来说，就是让别人知道你需要帮助，且知
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体制内没背景靠什么晋升提拔
2023-12-27机关二字，是从工程学借用来的概念，原意是指机械设备中的承担启动和制动功能的关键性组件，也就是评述中所说的“消息儿”，近代以来用以代指国家政府权力的运行，是靠如机器零件一般诸多部门组织共同组合而成的。那么机关里的每一名干部，就是这个庞大机器的
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想成为领导贴心人，需要知道的一个潜规则
2023-12-27不管在什么年代，想成为领导贴心人，无非就是向领导表忠心且得到其认可。 西汉名将卫青，曾奇袭龙城，七战七捷，收复河朔、河套地区，凭借不世军功成为汉武帝的亲信。 唐朝安禄山，为人城府很深，善于溜须拍马，仅靠一张能说会道的嘴就赢得唐玄宗的欢心，要
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体制内必要学会不多言、不多事、不多心
2023-12-27部门会议上，部门领导说，我听外面有人传言说上层领导对我们部门有意见，没有的事情！ 参会的几个同志面无表情，内心不平静了，部门领导这意思在做都有嫌疑，每个人都会想不会在暗示我吧，包括我在内。 会后一开始真的是浑身不自在，冷静片刻，不是自己说的
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平平无奇的人，怎么成为领导的心腹？
2023-12-27一个人平平无奇，怎么成为领导心腹？ 在单位里，一个人平平无奇，也许是身材相貌普通，相当于路人甲。 也可能是学历普通，或不会写大文章，或业务不精通。 就这么一个人，站在人堆里，领导注意不到他，更不可能记住他。 领导自然不愿意让他成为自己的心腹
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话说机关里的公务员：被提拔绝不仅是你个人的努力结果
2023-12-27在我三十多年的职业生涯中，遇到过形形色色的机关公务员，其中有一类干部，他们把自己的提拔简单看成了个人的努力加上一点幸运，全然忘记了培养一个干部是多方共同努力的结果。 当然，这样的公务员在嘴上也会说，“我能有今天离不开领导和同事们的帮助”一类
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怎样对待领导批评——从身边的一个事例说起
2023-12-27【核心观点】正确对待领导批评，需要把握好四条原则：第一原则是不抵触；第二原则是不申辩；第三原则是冷处理；第四原则是“不贰过”。前不久，我亲眼目睹了一件事——在一次会议上，B领导谈到一项工作时，顺带指出了工作中某种做法的不妥之处，要求予以改进
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体制内领导收拾下属的5大权谋手段，一个比一个狠，招招致命，小心提防
2023-12-27俗话说：“说你行你就行，不行也行；说你不行就不行，行也不行。”虽说这句话说得有些偏颇，但这也间接反映了很多东西。比如说，下属干不干得好是一个方面，而领导认不认可又是另外一个方面。如果领导不认可你这个人，那你干得再好，付出再多的辛苦和努力，也
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这些脱稿讲话技巧谁都用得上，领导越大越有用
2023-12-27写多了领导的讲话材料，听多了领导的讲话，老笔头觉得只有即兴的讲话最吸引人、打动人。哪怕是领导停顿一下，喝上一口水，再脱稿讲上几句，做个简单的强调，这次讲话的效果就会好于预期。这就是领导脱稿讲话的效果。俗话说：“文章看落笔，讲话听开头。”今天
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这样与领导相处，你会更受欢迎！
2023-12-27处处体现对领导的考虑，才会更受领导的欢迎。 下面这些与领导相处的错误方式，都是只考虑自己、不考虑领导的体现，如果你有类似的表现，还是加强注意并尽早改善比较好，毕竟没有领导不喜欢更会处事的下属。 01打电话询问领导在哪里 表现：领导，你在哪儿
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领导干部司机的“隐形特权”
2023-12-27领导干部司机是一种特殊的职业，他们不仅要负责开车，还要贴身服务领导，甚至充当领导的秘书和情报员，能够了解到领导的行踪、喜好、隐私及秘密。在党政机关中，他们是领导身边最亲近的工作人员之一，也是社会上各种利益诉求者寻求接触和影响领导的重要渠道。
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体制内如何对付小人？
2023-12-27说这个话题之前，首先我们对小人来做个定义。所谓的小人，就是那些媚上欺下，两面三刀，背后使坏，搬弄是非，见了利益独吞，遇见事情全推，说话冠冕堂皇，做事无耻卑鄙的人。 那在体制内如何对付小人，学会以下绝招，保准让小人以后对你恭恭敬敬： 蛰伏下来
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如何看待员工直接给单位领导汇报工作
2023-12-26在日常的工作交往中，许多员工对直接给单位领导汇报工作有认识的误区，认为越着部门领导汇报工作，是越级行为，其实这是一个认识的误区。 一、领导与员工交流是正常的工作交往 一个单位的领导，是全体员工的领导，每一个员工都有接受其单位领导指导和帮助的
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干部提拔别拿所谓“群众舆论”压领导
2023-12-26在机关里，每到要提拔干部的时候，总会有一些人跑到领导那里去“谈心”“汇报思想”，这些人在“汇报思想”的时候，经常会说出这样一类所谓“群众舆论”的话来，就是“他们都说”“我表现如何如何好”blabla，又或者是某某领导对我的工作“给予了高度评
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为什么许多公务员要逃离基层？
2023-12-26做学问都明白：看书要看原版，不能看译本，因为译本等于二次加工，已经夹杂了私货。如果在译本的基础上，二译本、三译本，基本上和原著就不是一本书了。 不知道在乡镇的同志们有没有这种感觉，就是上级转下来的文件有时候看不懂？ 刚参加工作的时候我以为文
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