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年轻干部须做好“四则运算”
2023-11-29作为年轻干部，如何更好地不辱使命、不负众望，尽快适应新的环境、干出新的业绩呢？笔者以为，做好“四则运算”，显得尤为重要。 “加法”就是加强学习、提高素质。知识由学而得，能力由学而成，才能由学而长。古人云：“才以学为本，非学无以广才”。年轻干
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做到其中一点，你就是“绝对牛人”！
2023-11-2901遇事能够静下心来 方向或思路如果错了，那越是努力，就越是会南辕北辙、得不偿失。 曾仕强老师曾说，当事情过来的时候，越是马上反应的人，就越是没有水平。为什么，因为人需要斟酌和思考的时间，不假思索就采取行动，往往会做出错误的判断和行动。 不
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体制内,领导总是下班后安排工作,是拒绝还是接受？
2023-11-29在体制内，经常会遇到类似这样的问题，周末正和朋友吃喝玩乐，领导一个电话叫你回去加班，你去还是不去？当你刷完手机正要睡觉，领导在微信上发个通知让你出个方案，你是假装没看见，还是爬起来干活？在体制内经常加班那是家常便饭，有人说，领导的命令高于一
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想在职场上站的更稳走的更远，你一定要记住下面这四点
2023-11-29人在职场可能会有这么一种现象，同一批人进入公司，几年后，有的已经成为了公司中层甚至是高层，而有的人却一直郁郁不得志，一直在底层徘徊，这其中，当然有背景、关系、资源的原因，但是这些人往往都具备各自的特点，有的能说会道，会来事；有的具备核心价值
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基层人员苦又累，原因是属地管理泛滥成灾
2023-11-28“属地管理是个筐，什么都能往里装”，只要在你管理的地盘上出的事情，不管什么事情，不管和你有没有关系，必然要和你牵扯上关系，美其名曰你是地主，属地管理就是你的责任。 属地管理本是“谁主管谁负责”的意思，为官一任造福一方，管理好属地范围的事务，
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如何对付欺软怕硬的领导？
2023-11-28在我们的社会中，体制内的领导往往拥有很大的权力和影响力，他们的决策和行为会影响到很多人的利益和命运。 因此，我们希望他们能够公正、理性、负责地履行自己的职责，而不是任意妄为、横行霸道、为所欲为。 但是，在体制内，存在一些欺软怕硬的领导，他们
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领导办公室的门：关着，半掩着，敞着，各有什么说道？
2023-11-28领导办公室的门，是一种无声的沟通方式，也是一种隐含的管理风格。 开着，关着，虚掩着，不同的门状态，可能会给下属和同事传递不同的信息和信号，影响工作效率和团队氛围。 那么，领导办公室的门，应该怎么处理呢？ 敞开门的领导，给人一种正派的感觉。
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水平低的领导，在用人上常犯的5个错误
2023-11-28作为一个领导，在用人上的决策是至关重要的。一个团队的成功与否，很大程度上取决于领导如何管理和用好员工。然而，一些水平低的领导，在用人上常常会犯一些错误，这些错误可能会导致员工的流失、工作效率的降低、团队协作的瓶颈等问题。 错误一：过分重视学
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如何高效开会？注意这三点就够了！
2023-11-28所谓高效开会，就是在达到会议目的的同时，尽量减少时间消耗，提高会议效率。其核心思想是，第一，减少不必要的时间浪费。第二，必要的时间提前一部分到会前。第三，对会议时间严格把控，形成高效的决策、执行、追踪策略制度。以此为指导，在会议事要注意这三
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当领导跟你说这10句话，就是在欺负你老实
2023-11-28在职场中，我们不可避免地会遇到一些善于说话、擅长用甜言蜜语操控员工的领导。他们掌握了一套独特的说辞，用来笼络员工，让员工在不知不觉中听从他们的安排。我们需要保持警惕，了解领导可能使用的甜言蜜语，不被表面现象所迷惑，以便更好地维护自己的权益。
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无能领导的10种表现，趁早远离
2023-11-28我们经常会遇到一些无能的领导者，他们往往表现出种种不良行为，严重影响团队的凝聚力、士气和执行力。了解这些无能领导的典型表现，有助于我们更好地判断和选择合适的领导者，避免陷入困境。 1.宽于律己，严以待人 无能的领导者往往对自己宽容，但对待团
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体制内不妨多炼点儿真本事
2023-11-28体制内如果晋升无望或暂时无机会，不妨好好炼炼内功，不要小看一点一滴的进步，终将成为日后筑就大厦的基石。 往远里说，大家熟知的《明朝那些事儿》《法医秦明》的作者都是体制内人士；往近里说，有业务出众跳槽去金融机构、国企、外企干要职的，书画、雕刻
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出现这8个信号，说明领导开始嫌弃你了，越早知道越好
2023-11-28在职场中，我们每天都在与领导和同事打交道。有时候，我们可能会被领导表面上的客气所迷惑，却不知道他们已经对我们失去了信任。以下8个信号可能暗示着领导对你的不满，了解这些信号有助于你及时调整工作状态。 1、签字开始犹豫不决 当你需要领导签字时，
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体制内，面对职场“至暗时刻”，怎么打好“逆风局”？
2023-11-28人生之不如意，十之八九。 顺风顺水的日子，那是真的啥事都顺溜，干啥都能行，领导看咱顺眼，同事关系融洽，工作干的得心应手，可以说“站在了风口上”，起飞那是自然的事情。 可是啊，咱们这顺风顺水的路毕竟还是少，大部分时间，或者说，绝大多数时间，我
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一个县到底有多少副处级干部？
2023-11-28一个县有多少个副处干部还真的是弄不清楚，因为一个县的副处干部分为在职的和退休的干部，再加上县乡机关有10%的三四级调研员名额，那么准确数字很难搞清楚。 实际上一个县的在职副处干部是有定数的，只是退休的、退二线的副处干部不一样，那些在外地工作
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正职维护班子团结方面做到“五要”
2023-11-28一个领导班子团结与否，正职的作用至关重要，无可替代，其行为举止，一言一行，都会影响领导班子的团结，因此，正职应当谨言慎行，积极作为。 一、要处事要公 作为一个单位的一把手，既是这个单位的领路人，也是这个单位所有事情的决策者，还是处理各种事务
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