经济发展“六个第一”
2023-05-171.突出产业第一支撑；2.突出项目第一抓手；3.突出科技第一动力；4.突出园区第一平台；5.突出环境第一要素；6.突出安全第一底线。
任职表态“五个一”
2023-05-171.一心向党铸忠诚；2.一腔赤诚惠民生；3.一马当先开新局；4.一呼百应谱新篇；5.一身正气葆本色。
办公室工作“六项要求”
2023-05-171.稳重不慌乱；2.熟练不生疏；3.询问多请教；4.准确无差错；5.迅速不拖拉；6.灵活不死板。
经济运行讲话“四紧”
2023-05-171.紧扣目标开展固优补短；2.紧盯时效加快项目建设；3.紧贴实际研发政策措施；4.紧系需求优化对企服务。
避免“三种心态”
2023-05-171.“前望标兵自叹不如、后看追兵胆战心惊”的服输心态；2.“不前不后差不多、四平八稳随大流”的中游状态；3.“遇事缩头缩脚、遇难畏首畏尾”的平庸姿态。
能力素质“四个水准”
2023-05-171.人的思想水准，不在看见而在看穿，不在想到而在想透；2.人的讲话水准，不在讲多而在讲好，不在讲清而在讲精；3.人的领导水准，不在独揽而在放权，不在说教而在示范；4.人的操作水准，不在高调而在平稳，不在表像而在效果。
优化环境“四大举措”
2023-05-171.用一流的营商环境为项目“筑巢”；2.用一流的招商政策为项目“引凤”；3.用一流的管理服务为项目“保驾”；4.用一流的尊商环境为项目“护航”。
组工干部“三项要求”
2023-05-171.要把“忠诚”作为立身之本，始终保持政治本色；2.要把“能力”作为进阶之梯，争做时代领航先锋；3.要把“为民”作为动力之源，常怀爱民亲民之心。
年轻干部深刻理解“五个作用”
2023-05-171.深刻理解理论修养的“奠基石”作用；2.深刻理解理想信念的“总开关”作用；3.深刻理解初心使命的“指南针”作用；4.深刻理解修炼自我的“安全阀”作用；5.深刻理解担当作为的“精气神”作用。
人才工作“四句诗词”
2023-05-171.选才贵宽：我劝天公重抖擞，不拘一格降人才；2.识才不易：试玉要烧三日满，辨材须待七年期；3.知人善任：生材贵适用，慎勿多苛求；4.爱才荐才：平行不解藏人善，到处逢人说项斯。
职场“三要素”
2023-05-171.把工作当作事业来追求，而不能当职业来对待。2.把任务当作品来创造，而不能当作业来交差。 3.把挑战当动力自勉，而不能当压力来应付。
经济形势分析“四个看到”
2023-05-171.看到成绩，进一步坚定信心、乘势而上；2.看到问题，进一步找准目标、迎头赶上；3.看到机遇，进一步积极抢抓、大干快上；4.看到挑战，进一步坚定不移、奋发向上。
年轻干部多交“四友”
2023-05-171.多交光明磊落、作风正派的良友；2.多交学识渊博、阅历丰富的益友；3.多交正直善良、乐观向上的善友；4.多交立场坚定、敢于直言的诤友。
领导干部“五颗心”
2023-05-171.知足常乐的平常心；2.静得下来的闲暇心；3.积极向上的火红心；4.自我解放的包容心；5.顺其自然的自由心。
任职表态“五个赶考”
2023-05-171.紧跟领路人，坚定一往无前的“赶考信念”；2.紧握接力棒，提振敢为人先的“赶考状态”；3.紧扣新使命，练就干事创业的“赶考本领”；4.紧贴老百姓，坚守爱民为民的“赶考初心”；5.紧守廉洁关，保持拒腐防变的“赶考定力”。
基层工作“四不四心”
2023-05-171.党建“上墙不上心”；2.帮扶“走访不走心”；3.学习“用形不用心”；4.服务“贴近不贴心”。
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian12.png)
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian10.png)
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian14.png)
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian2.png)
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian7.png)
![[!--title--]](/skin/zhann/images/tupian8.png)