工作总结“十点经验”
2024-06-121.以伟大思想指引方向;2.以先进理念引领发展;3.以美好愿景激励人心;4.以转型发展牵引全局;5.以正确导向锻造队伍;6.以干事平台激发动力;7.以担当实干推动落实;8.以底线思维决策用权;9.以科学机制强化保障;10.以良好氛围汇聚合
村书记当好“六种人”
2024-06-121.政治坚定的明白人;2.脱贫致富的引路人;3.服务群众的贴心人;4.办事公道的正派人;5.知法善治的当家人;6.抓好党建的责任人。
选调生当好“五大员”
2024-06-121.上级组织的“助理员”;2.日常工作的“示范员”;3.学习教育的“辅导员”;4.党群关系的“联络员”;5.党员管理的“监督员”。
工作落实“六步走”
2024-06-121.列出“任务书”;2.制定“责任单”;3.绘制“流程图”;4.建立“时间表”;5.画好“标准线”;6.用好“考评账”。
“一把手”五抓职责
2024-06-121.抓班子带队伍;2.抓党建正风气;3.抓改革谋发展;4.抓稳定促和谐;5.抓执行保落实。
不做“三种官”
2024-06-121.不做“守摊子”的“庸官”——上任后一切按老套路,离任时一切皆老样子;2.不做“混日子”的“懒官”——一天到晚昏昏沉沉,一年到头碌碌无为;3.不做“捅娄子”的“劣官”——干工作不在状态,做事情不顾后果。
年轻干部守住“五关”
2024-06-121.守住政治关,筑信仰守大局;2.守住权力关,知敬畏守初心;3.守住交往关,净圈子守底线;4.守住生活关,重品德守情操;5.守住亲情关,严家风守后院。
振兴发展“八个要求”
2024-06-121.增强振兴发展使命感;2.找准振兴发展发力点;3.凝聚振兴发展源动力;4.打造振兴发展新引擎;5.抢抓振兴发展突破口;6.探索振兴发展新机制;7.激发振兴发展新动能;8.引领振兴发展好作风。
十个“马上就办”
2024-06-121.对贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央国务院决策部署办出高站位;2.对省委省政府工作部署办出高质量;3.对重大规划政策设计办出高起点;4.对重点项目要素保障办出高效益;5.对经济运行中需解决的问题办
年轻干部“四种状态”
2024-06-121.保持“闻鸡起舞、日夜兼程、快马加鞭”的紧迫感;2.增强“向好的学、跟强的比、与快的赛”的进取心;3.锤炼“闻风而动、马上就办、办就办好”的执行力;4.强化“敢于担当、不怕困难、善于成事”的责任心。
真抓实干“五字诀”
2024-06-121.把“敢”字挺在前面;2.把“干”字落到实处;3.把“拼”字叫得更响;4.把“民”字放在心上;5.把“严”字贯穿始终。
年轻干部“六聚焦”
2024-06-121.聚焦强使命勇担当;2.聚焦思进取争一流;3.聚焦常反思找差距;4.聚焦学标杆明举措;5.聚焦抓机遇善拼抢;6.聚焦重实干敢攻坚。
推动发展“十破十立”
2024-06-121.破除落后地区定位,树立追赶先进的强大信心;2.破除观望等待心态,树立主动作为的行动自觉;3.破除坐而论道思想,树立真抓实干的进取精神;4.破除自说自话状态,树立胸怀大局的责任担当;5.破除拖拖拉拉习惯,树立雷厉风行的工作作风
当代青年增强“五气”
2024-06-121.胸怀以民族复兴为己任的志气,2.昂扬奋进时代走在前列的朝气,3.淬炼敢于斗争敢于胜利的骨气,4.涵养勤于学习增长本领的才气,5.砥砺勇当先锋争当闯将的勇气。
革命精神“五不”
2024-06-121.舍生忘死担责不推;2.横刀立马担难不怯;3.临危请命担险不畏;4.坚持真理担事不躲;5.忍辱负重担忧不惧。
任职谈话“五点要求”
2024-06-121.补足精神之钙,做信念过硬的信仰者;2.把稳忠诚之舵,做政治过硬的排头兵;3.扛起岗位重任,做责任过硬的担当者;4.历练干事本领,做能力过硬的实干家;5.扫除歪风尘垢,做作风过硬的领头雁。