区域合作“五点发力”
2024-06-121.强化基础设施“硬联通”；2.增强产业发展“协同性”；3.提升红色品牌“影响力”；4.筑牢绿色生态“大屏障”；5.提升公共服务“普惠度”。
写材料“四种人”
2024-06-121.政治上的“红人”；2.工作上的“苦人”；3.生活中的“穷人”；4.家庭里的“罪人”。
办公室工作“五点要求”
2024-06-121.在对党忠诚上当“排头兵”；2.在科学决策上当“好参谋”；3.在督查落实上当“主攻手”；4.在转变作风上当“急先锋”；5.在清廉自律上当“模范生”。
讨论报告“五个评价”
2024-06-121.政治性强、方向明确，是一个高举旗帜、拥护核心的好报告；2.感召性强、鼓舞人心，是一个客观全面、实事求是的好报告；3.视野宏阔、时代性强，是一个放眼全局、把握大势的好报告；4.针对性强、重点突出，是一个思路清晰、措施务实
区域发展“六共”目标
2024-06-121.顶层设计共融；2.基础设施共通；3.文旅发展共促；4.产业协作共兴；5.公共服务共享；6.生态环境共治。
选人用人解决“五个问题”
2024-06-121.选好种——解决政治标准不清的问题；2.施好肥——解决政治忠诚教育不够的问题；3.育好苗——解决政治能力建设偏弱的问题；4.剪好枝——解决政治素质考察不准的问题；5.保好鲜——解决政治监督不严的问题。
一把手当好“五种人”
2024-06-121.胸怀大局，做格局宽广的“总指挥”；2.开阔视野，做明鉴万里的“预见者”；3.有勇有谋，做处事有法的“主心骨”；4.运筹帷幄，做统驭全局的“中书令”；5.善作善成，做落子有方的“实干家”。
经济发展“五字诀”
2024-06-121.做“精”工业转型文章；2.做“优”特色农业文章；3.做“靓”文旅康养文章；4.做“美”山水生态文章；5.做“通”开放融入文章。
年轻干部做“四个新一代”
2024-06-121.践行“请党放心、强国有我”的铮铮誓言，做忠诚可靠的新一代；2.秉持“弱鸟先飞、滴水穿石”的闽东精神，做奋发有为的新一代；3.增强“一物不知、深以为耻”的求知欲望，做本领高强的新一代；4.保持“崇德向善、严守纪律”的良
办公室工作“三学、三办、三管、三守”
2024-06-111.“三学”：学理论、学业务、学方法；2.“三办”：办文、办会、办事；3.“三管”：管人、管财、管物；4.“三守”：守初心、守规矩、守纪律.
村书记“五个好”
2024-06-111.争当“好书记”；2.建设“好支部”；3.走出“好路子”；4.形成“好机制”；5.锻造“好作风”。
任职表态“四个者”
2024-06-111.坚定信念、紧跟党走，做对党忠诚的捍卫者；2.不忘初心、牢记使命，做为民服务的践行者；3.勇于担当、开拓进取，做事业发展的推动者；4.严于律己、清正廉洁，做干净干事的示范者。
班子建设“五个第一”
2024-06-111.坚持把“讲政治”作为第一要求，2.坚持把“抓发展”作为第一要务，3.坚持把“惠民生”作为第一追求，4.坚持把“重法治”作为第一标准，5.坚持把“严自律”作为第一信条。
一把手做到“六事”
2024-06-111.谋事，就是把方向；2.任事，就是敢断事；3.担事，就是有担当；4.容事，就是有度量；5.处事，就是会协调；6.息事，就是解矛盾。
企业治理“树状经”
2024-06-111.业务是叶；2.管理是枝；3.体制是干；4.文化是根；5.环境是土。
容错纠错“三个原则”
2024-06-111.决不能让容错纠错成为不作为的“护身符”；2.决不能让容错纠错成为慢作为的“挡箭牌”；3.决不能让容错纠错成为乱作为的“避风港”。
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